7月安全生产重点工作汇报（精选8篇）_安全生产重点工作汇报

7月安全生产重点工作汇报（精选8篇）由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“安全生产重点工作汇报”。

第1篇：7月安全重点工作

7月份的重点安全工作

一、完善各方面的安全管理制度、建立环保部的安全台账

二、持续对现场三违监督管理

三、加强对现场外包单位的三违行为的监督管理

四、接受领导安排的临时任务

五、加强对员工的安全教育的培训、提高员工的安全思想意识

巩固6月份“安全活动月”安全管理成果，使《生命至上、安全第一》安全主题思想进一步进入人心、7月份要继续搞好每周培训工作、环安部计划每周培训一次、一次培训一个车间、（需要企管部配合组织人员）培训内容如下： 消防安全知识

一、夏季七防：防台、防汛、防雷击、预防食物中毒、防高温、易燃易爆物品的夏季防火安全、防触电。

1、台风可能造成的灾害：

暴风、焚风、盐风、巨浪、暴潮、暴雨、洪水、地质灾害、疫病。

2、防汛：

防汛主要工作内容是：防汛组织，防汛责任制和防汛抢险队伍的建立，防汛物资和经费的筹积存储，一旦出现非常情况时采取临时应急措施，发现险情后的紧急抢护和洪灾抢救等。

3、防雷击

雷电是一种自然现象，它实质上是天空中雷暴云中的火花放电，放电时产生的光是闪电，闪电使空气受热迅速膨胀发出的巨大声响是雷声，雷雨天容易开腔雷击，致人受伤甚至死亡。

4、防高温

中暑的预防与急救

中暑是人在高温环境下(气温超过34℃就有可能发生中暑)发生的急性疾病。由于身体产热量不断增加，能量不能及时散发，体温失调，引起过度蓄热，同时由于大量出汗，导致脱水、失盐从而发生中暑：空气湿度大、风速小或有强烈辐射热也可能促使中暑发生，此外劳动强度大、持续时间长，体弱多病、过度疲劳等也易引起中暑。中暑大多有头痛、头晕、胸闷、恶心、心慌、口渴、多汗、乏力等症状，严重时体温升高，血压下降，脉快而细，甚至出现昏迷或抽筋等症状。

6、易燃易爆物品的夏季防火安全

夏季，是一年中气温最高的季节，酷暑时，气温可达40℃左右，这对易燃易爆物品的使用、储存、运输增加了火灾危险性。

7、防触电

人体触电的基本方式有单相触电、两相触电、跨步电压触电、接触电压触电。此外，还有人体接近高压电和雷击触电等。

环安部2018、6、28

第2篇：安全生产情况汇报7月

安全生产情况汇报

一、落实安全生产责任制，确保安全生产目标的实现。在七月份的施工中，各级领导，立足施工现场，坚持“安全第一、预防为主”的方针和“管生产必须管安全”的原则，分工负责，齐抓共管落实责任制，加强对安全工作的领导，特别是褚总和李处经常带病深入施工一线，亲临现场组织领导，在全体干部和职工的共同努力下，实现了安全无事故的安全生产管理目标。

二、搞好安全教育，不断提高全员的安全意识。我们在贯彻执行上级安全会议精神的同时对违章人员进行现场违章安全教育。通过安全教育，使他们深深懂得了做好安全工作重要性即:利国、利民、利集体。一致表示一定要牢固树立安全第一，遵章守纪确保安全生产。

三、突出重点，把好安全关。项目部根据危险施工部位情况，周密布置安排现场值班人员，严把安全关。我们担负天津开发区泰达大街北海路桥工程，施工地段处京津塘高速公路，是车辆和行人进保税区的咽喉地段，来往车辆给施工人员的安全带来了极大危害，我们采取单向围挡，路牌标志，并挂标语和红灯示警，还派专人交通疏导值班，确保车辆、行人和施工人员的安全。

四、加强安全检查，确保安全生产。加强安全检查，是落实安全操作规章，杜绝违章的有效手段。本月来，每星期检查一次，安全员工地巡回检查。发现违章和隐患下发整改通知书，直至整收合格。

我们虽取得了一些做法，但还存在不少的问题，还待加强管理，做好工作，确保安全生产。

三处一分公司

2003年7月25日

第3篇：安全生产重点工作汇报

安全生产重点工作专项汇报

各位领导：

我代表街道党工委、办事处对各位领导来我街道督查指导工作表示欢迎！下面，我就街道开展的（合政192号文）《关于进一步加强企业安全生产工作的实施意见》的宣贯落实情况和今年以来安全生产隐患排查治理工作汇报如下：

合肥市庐阳区海棠街道位于庐阳区北部城区，地处蒙城路以西、义井路以北、北二环以南和铁路线以东，面积5.6平方公里，辖6个社区，人口4.2万人。辖区内商贸、餐饮业大部分集中在蒙城路与颖上路之间的区域，主要的工业企业落户在藕塘社区建立的北方置业工业园区。

一、领导重视，始终将安全生产摆在突出位置。

街道党工委、办事处高度重视安全生产工作，始终把安全生产工作摆在重要议事日程。认真组织学习192号文件，吃透文件精神，综合分析街道的安全生产形势，积极成立相关组织、加强领导，严密部署安全生产隐患排查治理工作；党政主要领导时时关注安全生产监管工作，针对安全生产工作出现的重点、难点问题，督促、指导，运用行政的、法律的、技术的手段解决问题，给力安监工作，确保了安监日常工作的有序开展。

二、强化责任，落实安全生产责任制

为了强化安全生产主体责任的落实，街道、社区两个层面认真落实了2011年安全生产目标考核责任书签订工作，签订覆盖 1

面广，共签订责任书600余份，进一步明确责任，形成一级抓一级，层层抓落实的机制，各级各部门自我防范意识不断加强。为进一步促进安全生产责任落实，街道“安委会”积极制定了《2011年度隐患排查治理方案》和《3月份隐患集中排查月整治方案》并按照方案狠抓落实，同时将此项工作列入年终生产目标管理进行了考核，进一步强化了目标管理工作机制。

三、加强排查，及时整治消除事故隐患。

（一）突出隐患排查月时段全面开展检查。为全面排查治理重大事故隐患，有效遏制重大事故和控制一般事故的发生，为安全生产年保障安全打好基础。我街道严密制定排查方案，积极成立隐患排查治理领导小组，在辖区集中开展了重大事故隐患排查活动，并明确职责和任务，全面开展分级分类排查。

（二）强化重点时节隐患排查力度。在节假日期间，街道办事处多次在会议上研究布署，主要领导亲自批示、审核、签发检查方案，提出检查要求，主要领导、分管领导带队开展了节前安全生产和消防安全拉网式的隐患排查整治，及时消除节假日期间的安全隐患。

（三）加大重点领域和重点行业排查力度。一是强化部门配合、联动执法，由于基层安监人员编制受限，多数没有《执法证》，给监管和整治工作带来诸多不便。为达到整治效果，我们联合市容执法队、邀请行业专家等，进行联合执法（海棠小学扩建项目的隐患整改、金浴源浴场的电梯年检、金日印刷的无证叉车），整治效果较为明显。二是加大对烟花爆竹专项整治力度，为确保我辖区烟花爆竹规范经营有序经营，街道采用定期和不定期进行巡查，强化三级监管督导力度，落实社居委

按照网格实施定期巡查、街道安监办不定期进行督察，严打无证无照经营现象，净化辖区烟花爆竹经营市场。

四、加强教育培训，提高安全防范意识

一、送宣传培训到社区、到企业，3月30日在北方置业工业园组织辖区企业进行安全消防知识培训，利用火灾案例图片分析火灾产生的原因以及自救常识，利用消防器材进行初期火灾的扑救演练，增强了受训人员安全防范意识和应急处置隐患和安全管理的组织能力。

二是加强业务技能培训。为适应2011年安全生产工作需要，强化安全管理能力，开拓工作思路，街道安监办组织，各社居委安全员参加的4次安全生产交流学习和培训，采用内部互学和走出去学习的模式，充分学习安全生产管理中的先进经验和资料台帐管理。

五、下一步打算

今年，是十二五规划的开局之年，根据国发23号、市政192文件要求和上级主管部门会议精神，以安全生产年各项活动为主线，以督查组来督查指导为契机，隐患排查治理工作为抓手，进一步提高认识，统一思想，用安全的理念推动街道各项工作的开展，促进辖区经济平稳快速增长。

一是加大巡查力度，进一步排查安全隐患，消除不安全因素。二是落实企业安全生产主体责任，完善隐患排查治理各项制度，强化企业规范化管理，全面推动劳动密集型企业达标。

三是加大培训力度，提高全员安全意识。采用以会代训、集中培训等方式，增强一线单位员工安全素质和意识。

海棠街道办事处

二〇一一年五月

第4篇：安全生产工作汇报.7

龙钢公司安全生产工作汇报

进入六月份以来，全公司紧密围绕“安全责任，重在落实”这一主题，精心策划，组织开展了形式多样、内容丰富、卓有实效的活动，同时加大了生产现场各类违章违规行为查处力度，全面落实群防群治，取得了一定成效。现就近期安全生产工作汇报如下：

一、安全生产月活动开展情况

1、积极开展主题鲜明的宣传活动，营造良好的活动氛围。

公司订购安全月宣教挂图116幅，《冶金企业班组安全管理》、《如何当好班组长》、《冶金企业安全员工作指导》等900余本书发送至各生产单位组织学习。各单位充分利用板报、安全稿件、单位报刊、安全承诺签名、文艺晚会等多种形式进行主题宣传活动，营造了良好的活动氛围。

公司在6月24日组织召开了“三化”经验交流会，对上半年“三化”工作推进情况进行了总结分析和幻灯演示，同时对炼钢厂、炼铁厂、烧结厂、轧钢厂、机动厂、昌龙公司六家主要生产单位“三化”推进成果、安全管理人员学习笔记、班组建设资料进行了展评，取得了较好成效。

此外，由公司安委会主办的龙钢通讯副刊《龙钢安全》首发刊1000份于6月28日下发至各班组，为安全生产月活动烘托出更加浓烈的气氛。

2、扎实开展季度上岗资格考试和安全生产事故警示教育活动。按照公司安全月活动文件要求，各单位组织所有管理人员学习陕国资分配发[2011]113号和陕政办发[2011]29号文件，组织员工学习国资委安全生产“九个严禁”，并在进行三季度上岗资格考试的选题组卷工作时将“九个严禁”纳入试题。活动期间各单位按照公司《季度上岗资格考试管理规定》的要求，扎实开展三季度上岗资格考试，参考人数约7700余人，并能及时对不合格人员、缺考人员安排补考。

公司在6月18日组织助理以上干部以及安全管理人员参与，邀请著名安全专家罗云教授授课，进行了安全警示教育专题讲座；各单位组织管理人员及班组长、班组安全员进行了事故案例、《实现本质安全的三大工程》的学习，丰富警示教育内容，进一步强化了各级管理人员安全责任意识。

3、持续提高班组长素质，推进班组建设工作。

安全月期间，公司要求各单位以《如何当好班组长》、《班组精细化管理》等书籍为内容组织班组长进行培训、自学，公司将在七月份对学习情况进行检查，以不断提升班组长业务素质、提升班组建设水平。在一季度公司树立达标班组的基础上，炼铁厂组织进行了班组建设交流会，探讨先进班组创建经验；昌龙公司量化班组长以上人员现场检查指标，规范培养员工的操作习惯；机动厂召开班组长以上会议讨论“6S”“4E”推进讨论活动，促进了班组长管理水平的提升；公司煤气防护站组织所有煤气班组长47人进行了煤气知识培训考试，有效提高了专业班组长的管理技能。

六月份，进入公司区域的汉钢实习人员达724名，各单位、班组按照公司《关于进一步加强外来人员培训管理的通知》的要求，通过进行安全、业务培训，落实师带徒、互保联保等制度，组织实习人员参加各类安全活动，取得了较好的效果。

4、开展事故应急演练，提高应急技能。

活动期间，各单位在一定范围内组织进行了事故应急演练，并邀请了公司安全环保部、公安处、煤气防护站等相关领导现场观摩指导，切实提高了员工的应急防范技能。机动厂煤气作业区在一万气柜前开展了煤气消防综合演练活动，铸造作业区组织进行了木材类火灾应急演练，电气作业区进行了电缆隧道消防演练炼；炼钢厂以班组为单位开展事故应急演练活动；烧结厂白

一、烧四作业区进行了煤气预案演练，烧

三、原料作业区进行了消防预案演练，电仪作业区进行了触电预案演练；物资总库在总库大院进行了消防演练；质保部在钢铁化验

室进行了应急疏散和灭火器的实战演练；计控中心在北门磅房外组织进行了消防器材器材演练，这些演练增强了员工应急意识和应急技能。

5、积极落实夏季“五防”各项措施。

活动期间，各单位按照区域自治的原则对区域重点防汛部位进行了全面排查，落实了维护责任人，同时对排水沟渠进行了检查及清理。炼钢厂对低洼区域、排水措施进行排查整改，装设防洪土；昌龙公司坚持每日区域管沟下水排查；烧结厂、炼铁厂、环保公司等单位均对防洪防汛工作进行扎实安排，确保了防汛工作扎实到位。

防暑降温工作方面，各单位重点对防暑降温设备运行状况进行管控，严格做好了防暑降温物品的领取、发放工作。炼钢厂对全厂各岗位风扇、饮水机、空调及轴流风机、冰柜等防暑降温设备设施进行了全面检查、维护；昌龙公司坚持车用空调第一时间维修、空调失效驾驶员有权停止作业直至空调恢复；各单位还自制绿豆汤、清凉饮料，每天专人送到高温岗位，同时各单位对区域的防暑降温冰箱、冰柜进行了全面的消毒清洗，确保卫生防疫工作落到了实处，有效防止发生食物中毒。

6、强化检修、非常规作业管理，加强新系统的投运试产。

针对六月份各类计划检修、抢修作业，各单位严把申请审批关，严格监督相关安全责任书及安全协议按要求签订，并积极深入现场进行监督检查，进一步强化各类非常规作业管理。各单位扎实部署夏季“五防”，严格作业管控，确保了各类非常规作业安全进行。公司组织进行了起重设施、防暑降温、夏季劳保穿戴专项检查，检查问题列入三化通报内容。

7、扎实开展“三化”检查工作。

各单位加大了对“三违”及设备隐患的督察检查力度，切实保障了安全生产月各项活动的有效开展：炼钢厂分级分层对员工标准化作业执行情况进行全天候、全过程监督检查，并重点对转炉系统、煤气系统、液态金属吊运、天车等特种设备、厂内交通开展隐患排查治理，共发现48项安全隐患，已全部整改；烧结厂坚持每日“三化”检查不放松，共发现违章行为29项，现场隐患183项，已督促进行整改；机

动厂对警示标识缺失、车间化学药剂达不到存放条件及电线裸露等20余处问题进行了及时整改； 炼铁厂等其他单位也均能扎实开展日常“三化”检查工作。

安全月期间，轧钢高速线材进入试生产阶段，轧钢厂由主管厂长带队进行现场隐患排查，及时督促相关部门整改，并划分了新系统现场清理责任区域，持续做好了现场环境的整治，为生产系统安全顺行创造了有利条件。

二、陕钢集团字„2011‟46号文件整改措施落实情况

根据陕钢集团字„2011‟46号文件要求，公司对相关责任单位分别下发了整改指令，督促对存在问题采取积极措施落实整改。

1、针对轧钢厂等单位人力资源紧缺问题，公司人力资源部主要采取以下措施：重新核定岗位人员，面向社会招聘各方面技能人才；将西轧厂培训的50余人调回，补充到相关岗位；结合棒线工程即将投运的情况，对部分岗位进行发包，由具备相应资质能力的外包工队承担相关工作；在七月份大中专学生进厂时，优先考虑向人员紧缺的一线岗位进行安排配置。

2、不断加大对生产作业现场各类违章违规行为的打击力度，公司安全环保部重点对安全生产基础薄弱和安全形势严峻的单位（炼铁厂、轧钢厂、华龙耐材公司等）每日进行检查，每周例会通报考核，同时根据违章隐患性质，区分个体违章行为和管理不到位责任，对普通员工处罚10-20元/次，作业区领导或相关责任科室领导处罚100元/次；炼铁厂及时调整了安全科长，成立了专门的“三化”督查组，制定了“三违”管理办法，明确了各级一把手纠违指标，现场违纪违规现象得到了较为明显的改观。

3、公司总经理许晓增对安全生产形势严峻和事故多发单位的安全第一责任人，炼铁厂厂长赵林进行了诫勉警示谈话，督促炼铁厂采取得力措施，迅速扭转安全生产被动局面。同时，公司在归纳总结近年来安全管理上行之有效的措施和管理方法的基础上，结合国内外同行业安全管理的先进模式提出了我公司 “0133”安全管理模式，推出了一把手工程，要求各级一把手做到八个亲自，以进一步强化一把手的安全意识和安全管理责任。

（八个亲自即：亲自制定个人安全行动计划，认真落实和实施；亲自主持召开安全环保会议，研究解决生产中安全环保重大问题；亲自组织开展执行职业健康安全环保体系审核，及时发现并改进安全环保管理薄弱环节；亲自组织开展危险辩识、风险评价与控制工作，推动全员辩识、分级管理、系统评价、监督实施；亲自宣贯企业职业健康安全环保理念，讲授法律法规和管理相关知识；亲自到联系点开展安全环保活动并填写反馈单，解决基层单位安全环保管理活动中存在的问题；亲自进行安全经验分享活动，推动活动广泛开展；亲自检查考核副职履职情况，督促副职安全环保责任落实。）

4、根据公司《应急准备和响应管理程序》对应急预案的定义、范围和级别，公司制定完善了《生产安全事故应急预案》，并将各单位应急预案明确为现场应急处置方案，对预案内容进行修订完善后，按照文件控制要求重新审核报批。

此外，陕钢集团字„2011‟46号文件中对于编制2010-2011年事故案例学习读本、发挥“三级安全监督网络”作用、组织开展新系统的配套完善和隐患排查整改活动、加强厂区交通管理等措施要求也在积极落实之中。

以上汇报不足之处，敬请批评指正。

二○一一年七月五日

第5篇：安全生产重点工作汇报材料

四川路桥成昆铁路米易至攀枝花段MPZQ-1项目经理部

2017年安全生产重点工作汇报材料

一、工程概括

由四川公路桥梁建设集团有限公司机械化分公司承建的成昆铁路米易至攀枝花段MPZQ-1标全长12.383Km，涉及4.5座隧道（米易隧道与中铁四局共建），共计6808m，目前仅米易隧道斜井工区剩余57m未完成，其余隧道均已全部安全贯通；涉及桥梁7座，全场2253.55m（其中特大桥1座/1356.31m，大桥4座/727.49m，中桥2座/169.75m），目前桥梁工程秧田湾大桥剩余0#桥台、2#、3#桥墩、坡脚沟中桥1#桥墩、丙谷大桥2#桥墩、4#桥台、丙谷特大桥1#、2#桥墩未施工完成外，其余桥梁均已完成；路基工程3.322Km，涉及区间路基和丙谷东站场，目前路基工程进度较滞后。

二、2017年安全生产重点工作

1、根据工程进展的情况，适时对项目安全生产各类管理制度进行动态调整完善；

2、按规定使用安全生产费用，保证安全投入；

3、持续加大安全生产宣传力度，强化安全教育培训和安全技术交底工作；

4、继续强化施工现场的安全隐患排查治理工作，将安全隐患消灭于萌芽状态；

5、以标准化建设为推手，加强施工现场管理力度。一是加强隧道超前地址预报、监控量测、开挖工法、开挖进尺、通风与照明等施工现场的管理；二是加强桥梁和路基工程深基坑与临边防护、高空作业、起重吊装、施工用电、防爆模等施工现场的管理；三是强化工序过程质量控制，确保工程质量；

6、加强对特种设备、火工品、消防、施工用电、驻地安全、职业健康和环水保等工作的管理力度；

7、根据防洪相关部门的要求，继续做好雨季防洪安全管理，确保平安度汛。

8、推进“科技兴安”，以及构建安全科技发展核心体系的基本框架，包括政府引导推动体系、企业主体作用示范体系、安全科技研发创新体系、安全科技专家队伍体系、安全科技服务体系和安全技术标准体系。

9、严格按集团标准化完善内页资料，并进行梳理归档。

10、生产作业环境符合国家职业健康标准和要求，保护职工健康及其相关权益，确保全年职业健康工作顺利进行

11、其他相关事宜。

四川路桥成昆铁路米易至攀枝花段MPZQ-1项目经理部

2017年2月12日

第6篇：安全生产月工作汇报

安全生产月工作汇报 致：靖边县海纳置业有限公司

本着“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，中亚地产公司在百日大建设施工工程中又进一步开展了安全生产月活动，以便为施工现场营造一个良好的安全氛围。项目部积极响应公司号召，通过在安全生产月进程中对施工现场的治理与整顿，较之前有了大的改观，现将安全生产活动情况做以下汇报：

一、首先对所有进场的施工作业人员进行了“三级安全教育”及各班组“安全技术交底”工作。教育工人提高安全生产意识，树立正确的安全生产观念，积极配合政府及公司开展的始终如一的安全生产活动，并形成资料文本归档。

二、加强对现场所有大型机械及中、小型机械、临电的安全应用管理、每台机械设备进行登记造册验收、并对机械设备及临电在生产施工过程中的有效监控，不定期的进行安全检查。对特殊工种持证上岗进行严格审查，确保安全生产。

三、各班组在作业区施工中，通过进场教育后基本上都能积极配合和响应安全生产工作，对存在安全隐患通过指出批评，能及时纠正整改到位。严格执行安全操作规程，通过管理各项安全教育后，作业工人的安全生产意识明显提高，现场的安全生产情况是稳定的。

四、资料方面：出台具体的各项安全管理资料，工人的进场教育做到百分之百，各工种的安全技术交底具有具体性和针对

性，并履行签字手续。各类机械、临电及安全用品组织进行验收，各有关负责人验收签字，责任落实到每个人，同时完善并做好各类同步安全资料的工作，重大工种施工出台专项安全施工方案，以便各工种有方案有依据的进行安全施工，所有资料分类归档。

五、虽然安全生产月各班组都能积极配合与响应，但也存在着不足之处，作业区文明施工没有做到位，材料堆放不整齐，具体规划不到位，工完场不清现象比较普遍，现场安全宣传及安全警示牌悬挂工作不到位，外架钢管未做刷漆变色，影响了整个现场文明施工环境感观，距离文明施工要求差距较大。

六、通过百日大建设及安全生产月活动，项目管理层及广大职工深感在施工过程中安全生产的重要性。项目部已表决心，在现有的条件基础上，进一步加强管理与教育，出台一定的有效管理措施，依照政府及公司的安全生产管理方针，发扬优点，克服缺点，杜绝一切不利于安全生产现象发生，层层抓管理，把安全生产贯彻和落实到实处，并在今后的生产过程中，通过各级部门的共同努力，使施工现场有一个朝着好的方向发展及更大的改观。

海纳置业海纳移民小区项目部

2014年5月15日

第7篇：安全生产月工作汇报

“安全生产月”活动总结

级索煤矿

二〇一二年七月三日

级索煤矿“安全生产月”活动总结

六月份是全国第十一个“安全生产月”，在上级部门的正确领导和关心支持下，我矿始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，紧紧围绕“科学发展、安全发展”这一主题，认真组织开展“安全生产月”各项活动，确保了安全生产工作的稳定运行，圆满实现了2012年上半年的安全生产。现将具体工作开展情况汇报如下：

（一）严格落实文件，努力开展好“安全生产月”各项活动。

六月份，按照滕州市煤炭局《关于印发2012年全市煤矿“安全生产月”活动方案的通知》（滕煤字【2012】72号）的文件精神，以及集团公司下发的关于开展“安全生产月”活动的统一部署和具体要求，我矿紧紧围绕“科学发展、安全发展”这一主题，以开展“安全生产基层基础强化年”活动为主线，面向基层、区队和职工，对活动进行了精心组织，使活动开展的有计划、有布置、有检查、有落实，并及时制定下发了活动方案，成立了以主要负责人任组长，其他领导班子成员任副组长，工会、团委、党办、行办及各科室、区队主要负责人为成员的活动领导小组，办公室设在工会，负责活动的具体实施，确保了“安全生产月”活动的顺利开展。具体活动开展情况如下：

一、大力宣传，营造“安全生产月活动氛围”。

为确保“安全生产月”活动健康顺利开展，我矿充分利用各种宣传手段，广泛发动，大造声势，着力突出“科学发展、安全发展”的活动主题。先后通过安全办公会、调度会等多种场合进行安全宣讲，通过悬挂安全宣传条幅、张贴安全宣传牌版等形式，宣讲“安全生产

月”的重要意义和活动要求。全矿共悬挂安全标语20幅，更新安全宣传橱窗内容10余处。各科室、区队先后制作了两期黑板报，在安全教育一条街展出，并进行评比奖励，不断促进办报水平，提高安全文化宣传的积极性。6月下旬，按照枣庄局第58号文件要求，我矿积极开展“万人百题”安全生产知识答题活动，并针对特殊工种开展抽考活动。全矿职工踊跃参与，积极答题。通过开展以上各种形式的宣传活动和答题活动，进一步激发了全矿职工自觉参与“安全生产月”活动的热情，促进了领导干部安全生产责任意识，使安全生产真正进入了每个人的心中，消灭了人的不安全行为。

二、多措并举，促进“安全生活月”活动扎实开展。

一是深化制度落实，确保各项制度执行到位。首先，严格落实上级各部门下发的《通知》精神，及时组织各科室区队管理干部进行专项学习，并层层传达，进行了广泛学习，促进活动真正地入脑入心。其次严格执行“领导干部下井带班制度”、“安全隐患排查制度”等，通过现场与实际相结合的办法，保证了这些制度的有机结合，班班执行，天天考核，效果明显。

二是以抓各种活动为渠道，促进“安全生产月”活动深入开展。首先继续深入开展“安全生产月”宣传活动，提高职工安全生产月活动意识。其次，组织全矿干部职工集体观看安全生产月相关科教片。通过观看图文并茂、内容详实、贴合实际的科教片，使全矿职工普及了防治煤矿瓦斯、水灾、火灾、顶板、机电提运等各类事故方面的基础知识，提高了自我防范能力。

三是抓安全，重培训，以教育促安全。安全生产月活动期间，安全科牵头组织开展了实操培训活动。充分利用实训基地有利地实训条件，并聘请矿各专业技术人员进行授课，从而提高职工的安全生产水

平。

四是围绕重点，重拳整治，扎实做好隐患排查治理工作。重点围绕“一通三防、机电提运、顶板”等主要环节，深入开展专项大检查，不仅查物的不安全状态，同时还着重查人的思想行为，让排查隐患横向到边，纵向到底，不留死角，使隐患排查治理工作贯穿到安全生产的整个过程。对排查出的各类隐患及时下达整改指令，按照“六落实”的要求进行落实治理。本次安全生产月期间开展各项检查5次，共排查治理隐患30多条，有力地促进了安全生产月活动的扎实开展。

五是加大反“三违”力度，营造安全生产浓厚氛围。组织稽查队、矿值班人员对重点区域、重点岗位、特殊工种进行巡回式检查，特别对职工的“三违”行为进行了严格处罚，进一步规范职工的行为，做到自觉遵章守纪，自觉远离“三违”。

（二）认真吸取事故教训，严格落实文件精神，确保汛期矿井安全生产。

月初，安全矿长利用调度会重点传达了《国家安监总局、国家煤矿安监局关于近期三起煤矿顶板事故的通报》（安监总煤调【2012】71号），鲁南分局《关于进一步加强煤矿汛期顶板管理工作的通知》、《关于进一步加强雨季三防工作的通知》和滕州局《关于下发的通知》（滕煤字【2012】70号）等文件精神，要求要求矿属各单位认真传达学习文件精神，深刻吸取事故教训，切实加强现场安全管理工作。同时，深入推进“安全生产基层基础强化年”活动开展，不断强化工作措施，狠抓责任落实，针对煤矿汛期安全生产特点，结合实际，制定了加强汛期安全生产工作的实施意见，全面抓好汛期应急处置措施，严格执行《灾害性天气停产撤人制度》、深入开展汛期水害排查活动、加强应急基础设施建设；

强化技术管理措施，保障安全生产工作的顺利开展。

“安全生产月”活动的成功开展，再次烘托了我矿安全生产氛围，提高了大家的安全意识，促进了现场管理水平。我们将以集团开展“安全生产基层基础深化年”活动为契机，认真落实上级部门有关安全生产的一系列文件精神，进一步巩固安全生产月活动成效，确保完成下半年各项任务，实现安全年。

级索煤矿 二〇一二年七月三日

第8篇：安全生产月工作汇报

第十二车队安全生产月工作情况汇报

根据《分公司关于2018年安全生产月活动方案的通知》。为深入贯彻、落实安全生产月工作方案要求，紧密结合“生命至上、安全发展”的主题，确保“安全生产月”活动期间车队各项工作万无一失。车队结合实际情况开展安全生产月工作，现将工作情况汇报如下：

一、组织落实

车队成立“安全生产月”工作领导小组 组长：佟捷、郭悦

副组长：孙鹏、马红军、王立岩、李树敏、于仲越 组员：李征、张文祥、赵为、刘娜、张淑芹、高云峰、陈晨、魏然、李智、王继忠、于明、杨燕、张培龙、金淑清、廖莎莎、张霞

坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管”原则，领导带头，不分专业，共同做好安全生产月的各项工作。

二、加强教育，制定防范措施1、6月1日召开全体管理人员安全生产月的工作部署会。内容和重点工作要求，并对各专业重点工作进行安排部署，提出工作要求。全体管理人员提高安全生产意识，重视安全生产，做好本专业相关安全生产宣传、应急培训演练、警示教育、咨询日及有关主题活动。

2、车队安全专业、服务专业、后勤保卫专业、技术专业于5月30日在单村召开了职工会。结合安全生产月的有关要求，对职工进行安全生产教育。达到职工人人知晓安全生产重要性，确保安全生产、车队职工队伍稳定。

3、安全专业，针对安全生产形势及近期发生的614路无责事故，要求通道车司售配合确保行车安全；要求驾驶员克服麻痹思想、保持精神集中、严格控制车速、严防同行业车辆追尾事故的教育；严格执行“单车让、串车停、礼让与会车辆”的安全行车措施；认真做好每日酒精测试，签注酒测记录、工作叮嘱记录。

4、保卫专业在会上要求全体职工提高防恐、防爆和治安消防意识。明确了司售人员在运行车辆时为第一责任人，要求每名员工都要当好本车的安全员，时刻把乘客的安全放在第一位，强化延伸从车厢安全等同于维护首都稳定的意识，遇有突发情况及时运用“十八个怎么办”，并第一时间向车队汇报。严格做到下车拔钥匙，签注每日钥匙交接记录，每日车载消防器材检查等工作，杜绝安全生产隐患。

5、技术专业要求驾驶员做好出车例检，杜绝带病车、冒黑烟车上路，清洁保持车辆机舱卫生，遇有问题及时找技术专业报修，并对5月份机舱卫生检查进行了通报。

6、车队利用板报、通知栏张贴等形式向广大职工宣传安全生产月工作的要求及重要性。要求全体职工认真做好各项工作，全力以赴确保安全生产。

三、“安全生产月”活动期间具体工作安排

1、根据安全生产月主题周的安排，车队在6月期间开展主题宣传周：宣传环境布置，各专业将安全生产横幅、标语、招贴画、黑板报进行场站布置，把安全生产相关的宣传信息放置于宣传栏、职工休息室等明显位置。利用车队微信平台宣传安全生产法及市政府关于安全生产工作的系列部署、指示精神；

用电安全周：在东小口、单村、轮胎厂、新都场站开展安全用电教育，检查休息室、调度室、办公室用电设备规范，编制用电手册发放职工，保证企业用电安全教育落实到位。

应急演练周：车队所属场站内开展应急演练培训，各专业组织职工进行火情处理、消防疏散、灭火器使用、夜间场站车辆疏散演练。

警示教育周：6月下旬，车队利用休息室电视循环播放安全警示教育片。

2、车队管理人员于6月1日开始，每天进行安全生产自查。不定时检查包括食堂用电、用气安全情况；加油站人员操作规范；酒测、日见面、钥匙交接记录、车辆例检记录签注情况；下车拔钥匙情况；各场站警卫人员道闸使用情况；重点部位防范措施到位情况等。

3、5月30日后勤保卫专业对所有车辆车载消防器材、场站消防设施进行检查；发现掉压灭火器9个，更换9个。车队和物业沟通，定期进行场站大扫除，及时清理落叶，管理人员每天对场站吸烟进行监督检查，禁止任何人员在吸烟区以外进行吸烟，杜绝一切的火灾隐患。

4、车队保卫专业对车队现有乘务管理员进行安全生产叮嘱教育，要求全体乘务管理员提高安全生产意识，认真履职，确保行车安全。对车队各场站保安人员、加油站工作人员、食堂人员进行教育。

5、保卫专业与技术专业每周对修理工宿舍，机油存放库房进行检查，并要求修理工妥善看管好润料，保持屋内干净整洁。严禁私搭、私接电线，做到安全用电。对办公室、调度室电脑、显示屏、保修设备等进行检查，清除污垢，消灭线路老化现象。

6、技术专业严格按照夏防管理规定，对在册车辆、机电设备的安全系统进行认真细致的检查。制定夏防工作方案、积水点应急预案、车辆防火检查。严格按照分公司“节检”工作标准要求，及时解决、修复发现的问题。加强每周每日车辆的车质车容、发动机卫生、轮胎、尾气的检查抽查，督促驾驶员认真落实。加强对车队撬装加油站、充电站重点部位的检查，要求员工严格按照加油、充电规定执行，停放车辆必须远离加油站。与保修厂积极配合，针对重点老旧车型电路、油路故障对症下药，消除漏油、高温等火险隐患，确保车辆正常运营。

7、安全专业加强行车安全检查。每日上路检查监控，重点检查驾驶员违章行车、超速、谨慎通过路口。定期开展安全测速检查活动。每周按照公司要求进行勘总线的检查，确保驾驶员按要求进行规范行车。

6月16日在建材城东里站，设立安全生产咨询日宣传台，利用宣传手册、黑板报、主题展板等内容对职工、乘客进行安全生产系列内容的宣传教育。

安全、服务专业在6月11日、22日在育新地铁站，开展主题为“礼在公交、让出文明”宣传活动，并利用6月份职工会，围绕活动主题对职工进行相关性安全教育。

8、结合夏防工作要求，对高温天气做好职工的防暑降温工作，根据车队领导小组成员各场站的责任区分配，及时为职工发放冰水、冰棍。适时开展站台送凉爽活动，地点为四拨子站，针对614路、606路非空通道车发放冰水。

9、突发事件应急处理：（1）车队单村场站外低空桥由于限高，其道路狭窄，导致个别社会大型超高车辆影响路口通行，当遇有该问题造成拥堵时，车队要求管理人员第一时间疏导交通，确保公交车辆正常通行，减少安全事故隐患。（2）夏季单村场站电压过低，车队要求管理人员限制空调使用及日常节电意识，保证职工休息室、智能调度、食堂用电稳定，并随时查看热水器供水情况，发现上水不足时，及时向热水器蓄水。（3）随时关注单村、东小口区域部分坑洼路段情况，遇有坑洼严重时，及时组织党员干部进行填坑，确保车辆通行正常。

四、不稳定因素排查及重点人管理

1、车队各专业做好本专业人员排摸分析，掌握职工思想动态。严防酒后和疲劳驾驶，严防驾驶员中的重点人驾车出现问题。时刻关注职工情况，及时妥善化解职工群众反映的问题，确保安全生产，职工队伍稳定。

2、加强重点人员监督管理。车队现有丁宝山、郭玉红两名重点人。车队主管正职、生活队长每月共同对该两名重点人进行谈话教育，使其了解近期社会形势与车队工作重点。同时通过谈话了解重点人思想动态，工作、生活状况，帮助其解决遇到的实际问题。确保重点人工作情况稳定，做到安全生产。

五、加强应急值守，做好信息上报沟通

“安全生产月”活动期间，车队每日值班队长为当日信息负责人，严格执行信息汇报制度，定期检查OA，做好“安全生产月”活动期间信息沟通、报送工作，做好场站夜间值守。

上述是车队“安全生产月”工作情况汇报，结合本车队实际的阐述，如有不妥之处，敬请分公司领导批评指正。

客一第十二车队 2018年6月1日

安全生产月工作情况汇报

客一第十二车队

2018年6月1日