乡镇近期维稳工作汇报（精选4篇）

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第1篇：乡镇综治信访维稳近期工作汇报

乡镇综治信访维稳近期工作汇报

为做好“两会”期间我镇综治信访维稳工作，xxx镇高度重视，及时召开会议，研究具体工作措施，认真组织，安排部署了信访维稳、有效化解矛盾纠纷，确保了“两会”期间零上访访，防止恶性事件发生，同时以综治维稳助力脱贫，为“两会”胜利召开、脱贫攻坚、营造和谐、稳定的社会环境。

一、采取多项措施

及时召开会议，研究具体工作措施，制定了《xxx镇“两会”期间信访维稳工作实施方案》；成立了以党委书记为组长、其他领导为副组长，各站办所负责人、各村支部书记为成员的组织机构；在综合治理、信访维稳等工作上做到按照属地管理、一网四制原则，落实信访维稳工作责任，确保各项村措施落实到位。通过强化领导，落实责任、深入排查、重点调处，有效地确保xxx镇社会稳定。

二、社会治安综合治理情况

1、“黄赌毒”整治：围绕创建“平安xxx”的工作目标，我镇积极配合板房子派出所通过“黄、赌、毒专项整治”等，重点打击聚众赌博、涉黄、贩毒吸毒等违法犯罪活动，保证了社会治安明显好转。

2、扫黑除恶整治：我镇深入贯彻落实上级政法部门关于深入开展扫黑除恶专项会议精神，将“扫黑除恶”作为一项重要工作来抓，继续保持“严打”整治高压态势，不断改进“严打”方式。开展“扫黑除恶”专项斗争工作，明确重点，打出了声势，震慑了犯罪，取得了明显的效果。

3、积极开展多项整治：镇政府定期、不定期多次组织综治办多部门组成专项安全生产及社会治安综合整治行动小组对我道路交通、旅游设施、施工场地、水电站、旅游服务单位等进行了多次大检查、大整治，发现问题及时整改，消除了安全隐患，杜绝了安全事故的发生。

4、深入重点排查工作。

我镇矛盾纠纷范围包括涉军、讨薪、林地纠纷、社区矫正、流动人口、涉法涉诉、偏执、网信等方面。针对这些情况，镇党委在“两会”前夕和期间，我镇积极组织人员进行对辖区的不稳定因素进行了全面深入地排查摸底，对苗头性、倾向性信息进行收集整理，做到早发现，早报告，积极配合有关部门做好疏导、化解、控制工作。同时，对辖区的重点人员进行了疏导稳控，始终将他们的日常活动控制在工作人员的视线之内，耐心地对他们进行教育转化和思想疏导工作，经过耐心细致的工作，由我镇的重点人员情绪稳定。确保了两会期间本单位各项工作的平稳有序运行，确保了辖区的和谐稳定。

5、督促检查落实工作。在强化落实各级领导维稳责任 制的同时，通过定期不定期的个别检查、全面检查、联合检查等形式，常抓不懈，持之以恒地开展安全稳定检查工作，“两会”期间，在各单位、各部门不间断自查的同时，把xxx镇辖区划分分岭南、岭北两个片区，两个主要领导领导带领两个片区的包村领导、包村组办人员多次亲自带队深入各单位逐个逐项的排查、检查，“挑毛病“、找漏洞，强调重防范、早发现、早消除，把可能出现的不安定因素化解在苗头期，把予盾和隐患化解在萌芽状态。并要求各个主体地位高度重视，提高警惕，看好自己的门，管好自己的人，干好自己的事；镇党委维稳办不定期地深入基层开展督促检查工作有效地促进了各项维稳措施的落实。

6、信访维稳宣传教育工作。针对“两会”期间可能出现的问题。3月1日镇党委召开了由机关全体干部和各支部书记参加的紧急会议，及时地把全体党员干部的思想和行动统一到了中央和省市县委的精神上来。与此同时，出动宣传车、悬挂横幅、张贴标语，组织党员干部群众学习掌握交通、防火、防盗、防爆、抢险等方面的安全知识和自救逃生知识，不断强化员工的法律、责任、安全、防范意识和自我保护意识，做到防微杜渐、警钟和呜。

7、“红袖章”镇行动

为了确保我省“两会”期间的社会稳定，我镇积极开展开展红袖章巡逻工作。一是走访居民家里，与周围居民面对 面的亲切交流，了解情况，同时宣传平安知识。二是走访沿街店面，对店家消防安全隐患进行排查。三是辖区主要干道、车站、十字路口进行巡逻，摆放共享单车和文明劝导牌，对路上不文明行为做好劝导。

8、积极开展创建“红旗村”活动。首先强龙头、建好班子：一是抓学习，增强服务群众本领。二是抓“双带”，树立带领群众致富榜样。三是抓集体经济，提高村级班子为民办事能力。其次，勤创建，带好队伍：一是积极开展无职党员设岗定责活动，努力发挥广大党员先锋模范作用。二是积极开展“创先争旗”十带头竞赛活动，切实增强广大党员荣誉意识。

三、创新社会治理助推脱贫攻坚

针对我镇存在的贫困群众内生动力不足、产业扶贫效益不高等制约脱贫攻坚深入推进的“短板”、“软肋”,紧扣域情实际,将创新治理模式,提升治理水平作为助推脱贫攻坚的有力抓手,将脱贫攻坚工作与综治平安建设工作紧密结合,协调推进,让群众在平安中安心发展,在发展中享受平安,探索出一条创新社会治理淳民风、助脱贫的新路子。我镇全体农村党员,通过年初承诺、日常践诺、年终评诺,全年结对帮扶贫困户487户，干群一心促脱贫、共谋发展奔小康的局面逐步形成。

四、强化值班备勤，坚持领导带班制度。

两会期间，实行24小时值班备勤。由主要领导全程带班。镇领导率先垂范，坚守岗位，做到每日形势及时掌控、即时报告、即时处置、及时化解。实行了零报告制度，每日向主管部门报送当日情况，做到有事报情况，无事报平安，重大紧急情况随时报。

第2篇：乡镇维稳工作汇报

乡镇维稳工作汇报

市督查组：

一、全乡开展整体联动防范工程建设主要做法及成功经验和存在的问题

主要做法：(一)加强领导，建立机构，乡镇维稳工作汇报。一是成立了以乡委副书记、政法委书记XX同志为组长，常务副乡长XX、乡委政法委专职副书记XX和乡公安局长XX同志为副组长的社会治安综合治理整体联动防范工程建设领导小组。二是乡委办和政府下发了《社会治安综合治理整体联动防范工程建设实施意见》，提出了我乡治安防范工作的目标与措施。三是各乡镇、各部门相应成立了整体联动防范工程建设领导小组，落实了办事机构和人员。

(二)统筹规划，典型引路。根据我乡《社会治安综合治理整体联动防范工程建设实施意见》，整体联动防范工程采劝集小胜为大胜，集大胜为全胜”和“典型引路，全面铺开”的措施，实行县、乡(镇)、村(社区)分级开展的方法，逐级抓落实。按宣传教育、试点工作、全面铺开的步骤逐项实施。为确保各项工作的顺利进行，县委政法委在试点工作期间，先后多次到勐勐镇和沙河乡召开专题研究会，专门研究新村等3个试点社区的社会治安综合治理整体联动防范工程建设。抽调了政法办、综治办工作人员深入社区指导工作，还分别组织召开了动员大会。三个社区也结合各自的实际情况，迅速制定方案，启动整体联动防范工程建设。通过层层动员、逐级部署，提高了各内部单位的治安防范意识。试点的成功运作，为全县整体联动防范工程建设的有序推进奠定了基矗

(三)强化措施，夯实基矗一是各级各部门调整充实了综治领导机构，许多内部单位配备专职保卫人员。二是把整体联动防范工程建设工作推向制度化和规范化，由县综治办和城区公安分局统一制定了《社区社会治安综合治理整体联动防范工程运行机制》、《社区警务室工作职责》等7项制度，保障了各项工作的规范运转。四是将警务充分充实进社区。在县公安分局专门设立了社区中队，每个社区设置一名社区民-警，每个居民小组设立一个整体联动防范工作小组;在214公路沿线、城区设立了便民报警服务点，每个报警服务点设一名兼职人员负责报警服务工作，并担负维护治安秩序、处置突发事件的职责。

(四)抓好治安防控体系建设。一是认真加强以110指挥中心龙头的快速反应机制建设，按照“加强街面，分段巡逻”的要求，以巡警为骨干，专群结合，建立覆盖县城的巡逻体系，首先将辖区分为3个巡逻区，巡警队下设3个组。其次，在方法上，采取徒步巡逻、摩托车巡逻和专车巡逻相结合，分析治安动态、发案规律，在区域上实行重点防控，加强对县城相对偏僻街道的巡逻力量，确保警力投入案件高发时段的防范工作，遏制现行案件发案上升的势头。二是强化重点部位的治安防范。在交通沿线有电话的村寨和相关场所设立了32个报警服务点，方便群众及时报警;社区民-警上门服务，发放了1200份“警民-联系卡”，让群众知道社区民-警，了解工作职责和服务内容，增强联系;重点开展对出租房和暂住人口的清查整治工作，对辖区的出租房屋全部登记建档，并签订治安责任保证书;三是实现警力下沉、阵地前移，工作汇报《乡镇维稳工作汇报》。首先与社区建设同步进行社区警务建设，成立了新村、公很、允甸三个社区警务室，南郊、北郊、允俸、忙开、帮木、营盘6个农村警务区。四是抓好农村“四级”治安防范体系建设。乡镇间在交合部位、复杂地段成立了1支专职社区联防队，3支社区(义务联防队，吸纳了5名低保人员加入其中，保证了每个社区均有专、兼职联防人员开展巡逻，并能做到相互联动国，整体配合;每村设一名专职治安员，每月召开一次联动会议互通情况，协作配合;行政村以村为单位，根据不同时期治安情况，开展小组间的联防。

成功经验：我县在实践中摸索出了一些行之有效的做法：一是勐勐镇千蚌村以基地的创收来解决护村队的报酬;二是沙河乡从财政挤出部分资金专用于治安联防队;三是新村社区把低保人员吸收入专职的治安队伍，不仅充实了治安力量，还解决了部分就业问题;四是各乡镇在“学教”活动中把群防群治队伍建设作为基层组织建设的一部分切实抓好;各内部单位充分发挥党团员、青年志愿者、离退休干部的作用，组织他们开展各种形势的治安联防活动。

存在的问题：一是经费保障不力。由于财政困难，硬件建设滞后，制约了整体联动防范工程建设的进度。二是个别部门和地方的认识不到位，认为整体联动防范工程建设是政法部门的事，工作消极，有等待观望的态度。三是组织协调力度不够，不能有效的把治安防范资源整合统一。

二、落实临组联

第3篇：乡镇近期维稳工作汇报材 料[小编推荐]

xxxx近期维稳进展

情 况

县政法委：

xxxx在县委、政府的正确领导下，牢固树立“围绕发展抓稳定，抓好稳定促发展”的思路，以社会稳定工作为载体，大胆探索，开拓创新，形成了党政齐抓、部门协作、全民参与、上下联动、纵横协调的工作格局。按照3月3日下午全省维稳工作电视电话会议精神和县委x书记关于对全县维稳工作的指示，近期我镇对维稳工作进行了一次梳理安排。现将我镇开展维护稳定工作总结如下：

一、认真学习贯彻省、州、县维稳工作会议精神。3月4日我镇在教育实践活动学习大会上向全镇党员传达了省委政法委工作会议精神、州委维稳工作会议精神和3月3日下午全省维稳工作电视电话会议精神。对全镇3月敏感时段值班人员进行了安排，要求各包村干部会后积极行动起来与基层综治四员取得联系，集中开展一次外来人员大排查活动，摸清外来人员基本情况，要做到底数清、情况明。各副职领导要与自己管控对象开展一次集中谈话活动，掌握管控人员的思想状态。并强调了工作纪律，全镇干部要保持通讯工具24小时畅通，无特殊情况一律不准请假。

二、加大社会治理力度，建立长效工作机制。依托我镇现有管理体系和信息平台建设，以辖区内的居民为服务对象，按照村社界线范围将辖区合理划分为五大网格，分别为xx一二组、xx一二三组，每个网格内居民约150户左右，人口约600人，网格内的房屋纳入网格管理之中。在每个网格区域内配置有维稳信息员、情报员、调解员、宣传员等“四员”，实时采集网格内居民家庭的情况，实现对网格内居民的全覆盖、全方位、全过程动态管理和服务，同时，建立各项服务管理制度，形成一种工作机制。如制订《网格化工作网格长职责》、《网格化工作成员职责》《网格化工作例会制度》、《网格化工作问题反馈制度》等，用针对性较强的工作制度来规范操作，使社会治安管理工作开展有的放矢。

三、建立领导干部维稳定期下基层蹲点工作机制。在维稳工作中，我镇实行分片包村工作，将所有机关干部、镇辖各单位干部职工实行分组，每组由一位党政领导、单位负责人任组长、副组长负责开展落实，每位干部联系服务至少10户群众，每年每户走访不得少于10个工作日。同时，统一印制并分发《机关事业干部职工联系群众登记表》，建立干部职工走访登记制度。由干部群众自行记录每次走访具体时间。走访中了解到的具体情况、帮助困难群众解决困难的具体措施办法、办结时限等，把矛盾纠纷解决在基层，解决在萌芽状态。

四、审时度势，科学分析，加大维稳工作宣传教育和舆论引导力度。据县委、政府安排，结合学教活动，及时组织动员全镇党员及村级领导学习了中央、省委、州委有关维稳工作的文件和会议精神，全方位多渠道有效地开展了维稳宣传教育工作，进一步动员和凝聚了广大牧民党员的智慧和力量，为全镇社会稳定营造了有利的舆论环境。并组织10名信息员实行一日一报制度，有事报事，无事报平安，及时将各村维稳动态客观、及时、正确地反映到镇维稳办，同时利用我镇15名出租车司机与外来人员接触频率高的特点，将他们作为镇上的维稳情报员，为我镇维稳工作搜集情报，为镇党委、政府了解社会动态，为科学分析形势，进行正确决策提供了依据。

五、化解矛盾纷争，提高维稳工作效率。我镇按照“排 查走在调解前，调解走在激化前”的工作要求，立足早发现、早调处，认真做好矛盾纠纷排查工作，最大限度地把问题解决在基层和萌芽状态，努力做到矛盾不上交，小事不出村，大事不出镇。坚持定期排查和集中排查相结合，做到不漏村、不漏组、不漏户，截止3月10日，全镇共排查各类纠纷3起，目前，我镇正组织力量进行调解。

六、加大对外来人员排查力度，加强对13类管控人员的管控及帮教，创造维稳工作良好局面。(1)、我镇积极组织机关干部和各村“两委”深入各村对外来牧工进行摸排。目前，共排查出外来人员33人，对其身份证登记备案，做到情况明，底数清。(2)、我镇召开专门会议对13类重点管控人员进行研判分析，一方面对其进行一对一管控，一方面对其进行帮教，着重从帮教的角度把他们引向正途，从而消除隐患。3月6日，我镇副职以上领导干部对全镇排查出的6名管控人员和1名重点人员进行了一对一的沟通了解，会同镇派出所向他们宣传党和政府的利民惠民政策及相关法律知识，在思想上积极引导他们遵守法纪法规。目前我镇重点管控人员思想稳定，无异常表现。

七、建立镇领导干部联系学校制度，促进“平安校园”建设。镇维稳工作领导小组指定一名副镇长作为学校维稳工作联点干部，定期到学校了解学校办学情况，加强对学校安全、维稳工作的检查指导，帮助学校治理周边环境，维护正常的教育教学秩序，并督促学校建立健全门卫制度、食堂安全制度、学生宿舍管理制度，促进“平安校园”建设。

八、加强民族团结，维护国家安全。我镇把宣传马克思主义民族观和党的民族政策以及民族法律、法规作为一项经常性的工作来抓，多年的一贯坚持，已在全镇形成了“人人讲团结，共同谋发展”的良好氛围。同时把民族团结教育与为群众办实事、办好事结合起来，从解决各族群众最关心的实际问题和难点、热点问题入手，想群众之所想，急群众之所急，谋群众之所谋，组织开展了送暖和、献爱心等活动。

九、强化工作纪律，明确责任落实。在维稳工作当中，我镇坚持“一把手负责制”，具体工作承办人员负全责的工作机制，对在维护稳定工作中表现出的不遵守政治纪律、不履行职责、失职渎职散布谣言的人和事要一查到底，严格按照党建条规从快处理，绝不手软。为确保社会稳定提供强有力的政治纪律保证。

第4篇：乡镇近期信访人员维稳工作方案

某乡镇近期信访人员维稳工作方案

根据6月17日县委、县政府召开的关于认真做好近期全县信访维稳工作会议精神，为切实做好全乡重点群众、重点人员的思想稳控工作，确保近期不发生个体及规模性赴XX上访事件，特制订本方案。

一、指导思想

以县委、县政府关于认真做好近期全县信访维稳工作会议精神为指导，认真落实县委、政府领导指示精神，以维护社会稳定为大局，超前谋划，周密部署，切实做到“认识到位、措施到位、责任到位、落实到位”，采取有力措施，解决群众十分关心的问题，积极预防和妥善处理当前信访维稳工作的突出问题，营造良好的社会环境和舆论氛围。

二、总体要求

各党总支，乡属各相关单位要从讲政治、顾大局的高度出发，进一步增强责任感和使命感，切实把近期信访维稳工作作为当前的重大政治任务抓紧抓好。一要克服畏难情绪，坚定工作信心；二要克服麻痹思想，时刻警钟长鸣；三要克服侥幸心理，增强忧患意识。要认真做好社会保障、公路建设纠纷、矿山生产纠纷、占地补偿、老民师、涉军群体等群体和多次越级上访、缠访闹访重点人员的稳控、说服教育和思想转变工作。对生活确有困难的要进行帮扶救助；对个别思想较为“活跃”或挑头的上访人员，要落实包案领导和包保责任人，对其面对面谈心，宣传政策、做好教育劝导工作；对串联、集资、缠访、闹访的要严格依法处置。

三、目标任务

通过信访维稳工作的开展，确保本乡不发生大规模群体性事件、不发生大规模上访和重大个人极端事件、不发生重大公共安全事件，坚持遏制各类越级上访、非正常上访的不良势头，全力维护社会的和谐稳定。

四、组织保障

为切实做好近期信访维稳工作，经乡党委、政府研究决定，成立信访维稳工作领导小组，其组成人员如下：

组 长：杨文全 党委书记

副组长：唐炳贤 党委副书记、乡长

成 员：乔文云 党委副书记

谭嗣德 党委委员、人大主席

李 敏 纪委书记

石兴华 党委委员、派出所长

何文泽 党委委员、武装部长

杨 剑 副乡长

李真祥 副乡长

汤海珍 党委组织委员、党政办主任

佟顺洪 群众工作站站长

领导小组下设办公室在群众工作站，佟顺洪兼任办公室主任，负责日常工作。

领导小组下设三个工作组，分别是综合应急暨劝返工作组、稳控工作组、督查工作组。

综合应急暨劝返工作组

组 长：乔文云

副组长：何文泽

成 员：佟顺洪 张兴贵 刘平元 黎邦林 林祖荣

张云富

联络员：佟顺洪 联系电话：***

负责做好近期信访维稳工作的综合协调工作；负责近期信访接待工作，处置各村到XX县城群体性上访事件，并协调联系相关单位做好重点群众、重点人员思想稳控工作。

稳控工作组

组 长：石兴华

副组长：汤海珍

成 员：朱龙照 周清泰 杨天平 杨 灵 张兴福

吕美华 洪本富 许德沛 束 岗

负责近期信访稳控工作，并协调联系有关单位做好重点群众、重点人员思想稳控工作。

督查工作组

组 长：李 敏

副组长：韩会莲

成 员：周满菲 李忠进 黄文相

负责对以下事项进行督促检查：1.负责近期信访维稳工作的劝返工作组、稳控工作组，各村、各相关单位履行工作职责情况；2.近期全县重大活动、重要会议期间、节假日各村、各相关单位信访维稳工作开展情况。

各村也要成立相应工作机构，负责抓好近期信访维稳工作，要进一步细化责任，要把责任落实到村“三委”成员和村民小组长中，形成“乡村组”三级联动的工作机制和协同作战的工作格局。

五、工作要求

结合县委、县政府有关会议精神及工作要求，当前和今后一个时期我乡的信访维稳工作要坚持努力做到“三个降低”、“三个不出”。“三个降低”即：要降低重复来信来访率、降低越级上访率和降低集体上访率；“三个不出”即：要力争村组发生的问题，解决不出乡；部门系统内发生的问题，解决不出本部门本系统；企事业单位发生的问题，解决不出本单位。务必确保在近期“零”上访的工作目标，为切实做好近期稳控工作，须做好以下几方面工作：

突出重点，增强针对性和实效性

各村，乡属各相关单位要围绕确保近期不发生个体及群 体性到县上访事件这一中心任务，采取强有力措施，注重做好八个方面工作。一是更加注重矛盾纠纷排查化解工作，切实做到不留死角；二是更加注重教育稳控工作，认真落实重点群体、重点人员包保责任；三是更加注重社会稳定风险评估工作，切实做到源头预防；四是更加注重应急处置工作，切实做到快速反应；五是更加注重社会治理工作，切实做到从严从紧；六是更加注重情报信息收集研判工作，切实做到耳聪目明；七是更加注重舆论引导工作，切实掌握工作主动权；八是更加注重安全生产工作，切实严防发生重大事故。要通过切实可行的措施，坚决有效地将可能上访人员稳控在当地、稳控在本乡。从即日起，各村，乡属各相关单位要实行领导带班和24小时值班备勤制度，并实行每日零报告制度，各村每日17：00前向乡信访办报告情况。

迅速采取行动，落实各项措施

要坚持“教育疏导为主、依法处置为辅”的原则，采取疏导对话、人文关怀等办法，全力做好信访人员的思想教育疏导工作，坚持与上访人员保持联系，掌握其行踪，提高警惕，落实责任，确保稳定。同时，要积极开展走访活动，加强思想教育，疏导情绪，化解矛盾，落实政策，解决上访人员的实际困难，面对面做好相关稳控工作。尽最大努力引导信访人员通过正常渠道反映问题。在做好细致的思想教育疏导工作的基础上，对拒不听从劝导、坚持重复非正常上访或 意图聚集闹事的信访人员，将依据相关法律法规采取果断措施，确保将上访人员稳控在当地。要严格按照“五个一”的工作要求做好稳控工作，即：一案一名包案领导；一案一个化解方案；一案一份稳控预案；一案一套档案卷宗；一案一个专案报告，如有特殊情况，请及时向乡群众工作站报告。联系人：佟顺洪 联系电话；***

切实组织力量，做好劝返工作

要建立高效的越级接访劝返机制和集体群访处置预案，对一旦发生越级上访，责任单位主要负责人要亲自调度，及时安排人员劝返；一旦发生大规模集体群访或群体性事件的，主要负责人要亲临一线、靠前指挥，不能消极观望、贻误时机，使小事酿成大事、个案被媒体炒成热点，要切实加强重点地区、重点部位及社会面管控。要增加力量、完善预案，加强社会面防范控制。

严肃工作纪律，确保工作落实到位

做好当前信访维稳工作是一项严肃的政治任务，各村、各相关单位务必要认真按照“属地管理、分级负责”和“谁主管、谁负责”的信访维稳原则，切实把工作责任落到实处，“看好自己的门，管好自己的人，办好自己的事”，绝不允许推诿扯皮，上交矛盾，甚至把问题推向社会。凡出现到县级以上集体越级上访的要在全乡通报，所涉及的村和单位负责人要进行检讨，对因思想不重视、责任不落实、措施不得 力，造成多次越级上访、群体上访或赴省进京上访造成重大影响的，要按照有关规定坚决追究责任单位主要负责人和相关责任人的责任。