江科大附中创建市关工委工作常态化建设合格学校工作汇报由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“学校关工委的工作汇报”。
贯彻以人为本，坚持开拓创新
——江科大附中创建市关工委工作常态化建设合格学校工作汇报 关心下一代是全社会的共同责任，帮助青少年树立正确的世界观、人生观、价值观，是关系到整个民族存亡与未来的关键。一个未成年人是一个家庭的希望，千万个未成年人是我们民族的希望，关心教育下一代也是关系到亿万家庭切身利益的民生、民心工程。关心下一代工作的对象和工作依靠力量在基层，关爱活动的效果也体现在基层，中国关工委早在2010年就提出要把今后三年作为“关心下一代工作基层工作年”，下功夫把基层工作做好，把基础建设搞扎实。这三年来，我校关工委坚持以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻落实市教育局《关于进一步加强教育系统关工委工作常态化建设的若干意见》，切实夯实基层基础，健全基层组织，发展“五老”队伍，发挥“五老”作用，发扬传统，以人为本，立德树人，开拓创新，促进关心下一代工作取得了明显的实效。现将我们的工作汇报如下：
一、组织建设，强调一个“全”字
我校关工委认真学习贯彻《中共教育部党组关于加强全国教育系统关心下一代工作委员会建设的意见》以及省、市教育系统关工委有关文件，全面加强学校关工委组织建设，形成完备的组织结构：以党总支书记、校长笪儒忠为主任，老书记陈天峰为常务副主任，副校长蔡振武为副主任，工会主席、政教处主任范晓云为秘书长（兼联络员），高麟（退休）、徐永安（退休）、张礼蕙（退休）、朱立、倪欣为委员的常设机构，常态化开展日常工作。
2011年，我校党组织升格为总支，在按上级要求和部署组建总支的过程中，专门成立了第三支部（退休党员），由老校长陈天峰同志担任书记，格外重视对退休党员的管理与服务。
我们从工作实际出发，不断调整关工委组织成员，由工会主席、政教主任范晓云担任秘书长，又及时把团委书记、少先队辅导员吸纳为关工委委员。这样的调整，不是人数上的简单增减，而是充分发挥组织机构的功能作用，使关工委工作能有效地融入到学校日常教育工作之中，既可以发挥关工委成员政 1
治、经验、威望、亲情和时间的特殊优势，又可以发挥基层成员与青少年密切接触的空间优势；能把老同志深入调研的成果和积极建议的措施，尽快转化为青少年思想道德建设的实际工作；能把以往关工委阶段性地工作，转化为基层成员日常化的工作。
这样，学校、党支部、工会、退教协以及关工委多重化的网络组织结构使所有离退休老教师都感受到组织的温暖，乐在其中，通过健全组织、凝聚人心，使关心下一代工作日常化。
二、后勤保障，落实一个“好”字
“好”并不是追求豪华，而是“好用”。本着一切从实际出发，按工作需要，按老同志工作习惯，落实硬件建设。
办公场所：在原有办公室基础上，按“四有”（办公室、挂牌、电脑、打印机等）要求，进一步完善关工委办公场所建设，并配置电话、空调，增添办公桌椅、沙发、橱柜、文具等办公用品。
经费落实：严格按教育局文件规定落实关工委工作经费和补贴。
制度健全：整理学校关工委规章制度、计划总结。（工作计划、工作总结、工作汇报、档案资料、经验交流、论文发表、单位表彰等）相关制度上墙。
档案建设：关工委档案资料，做到资料齐全，分类整理装订。
三、工作布置，提出一个“早”字
“凡事预则立，不预则废”，关工委工作在我校不是摆设，早已经成为学校的常规工作。在每学期开学前制定学校党政工作计划和德育工作计划时，我们总会与关工委老同志交流思想，征求他们的意见与建议，这业已成为学校的传统，关工委工作也当然地成为学校工作计划的重要组成部分。
陈天峰书记每学期期末与开学初都会赶到学校，参加学校的行政会议，及时通报关工委和退教协的工作情况，积极谋划新学期的主要工作，像走访慰问、祝寿活动、座谈会、捐资助学以及周报征订等常规工作都在开学初就已经计划到位，像文化节、读书征文等特色工作也是随着学校工作计划与德育计划的制定，在开学初也轮廓初现。在陈书记的带领下，我校一大批热心关工委工作的老同志围绕学校中心工作，大力开展关心下一代工作。每月十五日是离退休教师到学校集中活动的时间，支部书记陈天峰同志和支部委员徐永安同志、张礼蕙同志一方面及时向学校汇报交流工作情况（及时调整），一面以饱满的热情组织老同志学习文件、思考问题、提高觉悟，让老同志认清形势、明确任务。在支部的领导下，我校关工委工作谋划早、行动快、有特色、见成效，以离退休教师协会、关工委为载体，积极发挥老干部、老党员、老专家、老教师的优势，呈现出“老少共建，双阳同辉”的喜人局面。
四、五老发动，关乎一个“情”字
关心下一代工作只有起点，没有终点，必须在发动老同志上下功夫。怀着对为学校教育事业奋斗一生的离退休教师的崇敬之情，学校始终把尊重、关心离退休教师作为学校工作的一个重要方面，每年春节前后都走访慰问离退休老教师、老领导；每年都为过整生日的老教师举办集体祝寿活动；每年重阳节都组织老教师游览参观；坚持对困难党员和生病老教师进行慰问。
党总支和关工委平时十分关心离退休教师的身体健康，积极做好慰问和服务工作，每年春节前夕及高温季节，都由领导带队上门慰问他们。按上级要求认真落实好老干部待遇，逐步完善老干部阅文、听报告、参加重要会议和重大活动等制度，使他们能够及时了解全局、始终紧跟形势。我们还鼓励、支持他们老有所乐、老有所为、老有所学、老有所成，如戴老（戴士龙），年逾八旬还进行历史科研，认真进行宗泽墓址的探究，多方考证，并广为宣传，笔耕不辍，令人叹服；他还积极参加社会活动，在省内寻觅自己在镇江师范的同窗，拟为百岁恩师祝寿，弘扬尊师重道的中华美德，引起媒体的广泛关注，不仅受到镇江电视台采访，还被《京江晚报》连续报道、评论，一时传为佳话。
2012年教师节，笪儒忠校长、蔡振武副校长、王家健副校长及工会主席范晓云，一行四人慰问了我校退休教师。校领导一行先后来到退休教师滕秋明、薛健的家中，亲切地问起她们的身体、生活状况，感谢他们为我校教育事业所做的贡献，并为她们送上鲜花和节日的祝福。滕老师说：“三位校长及工会主席亲自来慰问我们退休教师，给我们带来了学校的温暖，我们感到非常的高兴，也感到了身为人民教师的那份光荣。”
真心换取诚意，关怀凝聚人心。在各项德育活动中、在校园节日中、在青年教师的课堂上、在制订三年发展规划的日子里，我们都能看到关工委老同志的身影。我们的付出还收获了意想不到的感动。随着学校不断发展，学校无论教学一线还是后勤岗位人员使用都捉襟见肘，在市局人事部门都一时无法解决的情况下，是老教师、老同志们的真情奉献一次次让我们感动。学校医务室是学校不可或缺的部门，而坐镇其中的王医早已经过了退休年龄。老工会主席薛健老师去年在退休之后，依然战斗在初三教学一线，坚持站好最后一班岗！今年在初三年级最后冲刺的日子里，九（4）班数学老师突然生病，校领导焦急万分，得知情况的她二话不说，火线救急，以她丰富的教学经验和高超的教学技能迅速赢得了学生的爱戴，帮助他们顺利完成复习，投入中考。
五、活动开展，突出一个“特”字
从老同志的实际出发，对老同志参加关心下一代工作要求不宜太高，不要勉强。对他们的要求是：关心就好，做一些更好。在全面推进学校特色建设的过程中，积极创造条件，调整关工委工作重心，在加强与改进青少年思想道德建设方面开展系列特色工作，搭建能让老同志大显身手的平台。
关工委对青少年思想政治工作的任务和目标，就是让青少年懂得怎样做人、怎样做事，逐步成为德智体美全面发展的，建设中国特色的社会主义合格建设者和接班人。在他们已有的历史积淀上，吸收新信息、新观念焕发青春活力。在学校做“学生感动一生、记忆一生”的文化活动中更好地发挥关工委的作用，在打造七个具有教育弥散意义的点文化中更广泛地邀请老同志参与学校文化活动。结合养成教育，捕捉青少年的闪光点，弘扬时代精神，倡树社会公德、家庭美德；结合廉洁文化教育，弘扬民族精神，倡树廉洁自律、遵守法规；结合扶贫济困育人，连接青少年的感情线，弘扬无私奉献精神，倡树感恩；结合读书活动，在《光辉的旗帜》“全国读书活动示范学校”的基础上，倡树理想信念、革命传统。还聘请老同志做贴近学生的德育辅导员、心理咨询员、法制报告员、安全督察员、戒烟宣传员等五大员，在以人为本的思想指导下，实
施人性化关爱行动，以诚待人．以情感人、以理服人，实现“老少共建，双阳同辉”。通过调整重心、立德树人，使关心下一代工作特色化。
青少年的健康成长离不开良好的家庭、社会环境，学校关工委充分发挥老同志的时空优势，把工作延伸到社会的各方面，助推学校大力开展的“家校合育”，为青少年创造健康、和谐、温馨、快乐的成长环境。在家校合育工作中将充分发挥家长学校在社会、学校、家庭一体化教育中的作用，为学生创造良好的学习、教育和生活环境，提高教育的实效性。为使家长学校办出特色，关工委邀请老领导、老教师协同法制副校长，社区居委会主任等到校指导工作，参加学校举办的各类活动，举办专题报告、个别咨询辅导等。充分利用家长学校、家长论坛进行调查、讨论、研究，探讨教育孩子的良方良策。发挥关工委同志的特殊优势，与当地各种社会组织联系，签订了一系列的共建德育基地协议。如与监狱、派出所成为警民共建单位，把博物馆作为爱国主义教育基地，在养老院建立青年志愿者活动基地，把街道作为社区教育共建单位。在关工委协助下，组织学生与家长一起到各类基地参与各种教育活动，使教育活动走出学校，走向社会，产生更大的社会效应，使关心下一代工作社会化。
在老同志的指导与帮助下，学校团委被市教育局团委授予2010年度团工作先进集体光荣称号。2012年学校顺利通过第四批镇江市中小学“学生行为规范示范校”复查。在学校和老同志们的努力下，学校连续多年被评为全国青少年五好小公民主题教育读书征文“全国示范学校”。2012年学校也被镇江市教育局授予镇江市首批一类特色学校称号。由于我校家校合育工作开展的出色，2011年学校被江苏省教育系统关工委评为江苏省优秀家长学校。
审视这几年走过的足迹，我们清醒地意识到：学生是祖国的未来、家庭的希望，做好关心下一代工作是办人民满意教育的具体实践。社会的飞速发展将会给关工委工作带来层出不穷的新情况、新特点和新问题，学校要不断加强自身建设，就需要不断探索关工委工作的新路子，提高工作的针对性、科学性和实效性，使关心下一代工作贴近生活、贴近青少年，更好地体现改革创新的时代精神，发挥关工委的德育作用，为培养好下一代而不懈努力。
