司令部战训工作上半年开展情况汇报由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“消防中队战训工作汇报”。
司令部战训工作上半年开展情况汇报
2011年上半年，司令部战训工作在支队党委和部首长的正确领导下，深入贯彻落实科学发展观，坚持以胡锦涛总书记“三句话”总要求为统领，以“提升打赢能力、锤炼湘南铁军”为主题，以开展大练兵大比武活动为支撑，认真扎实地开展了一系列工作，并取得了一些成绩，现将工作情况汇报如下：
上半年开展的主要工作：
一、扎实开展了大练兵大比武活动。
1、冬季训练工作效果明显。在收到总队《湖南省消防部队2010年度冬季大练兵方案》后，司令部结合支队实际下发了《郴州市消防部队2010年度冬季大练兵方案》，将工作重点进行细化，责任落实到人，有效促进冬训工作的开展。3月2日至10日，支队考核组对全市部队的冬季训练工作进行了考核验收，对全市部队冬训开展情况进行了一次细致全面的摸底。3月31日至4月1日，在组织参加全省消防部队2010年冬季大练兵考核中，支队取得了团体第一的好成绩。
2、执勤岗位练兵活动开展有力。为做好执勤岗位练兵活动，司令部于4月26日下发《全市公安消防部队执勤岗位全员练兵竞赛活动实施方案》，4月28日，组织召开了全市消防部队执勤岗位全员练兵竞赛活动动员大会。对全市岗位练兵工作进行了部署安排。6月1日至6月4日，司令部 1 结合支队二季度工作督察，对各大队岗位全员练兵开展情况进行了解，大部分单位的练兵工作都在扎实有效开展。6月13日，为进一步推进基层单位练兵工作开展，司令部下发了 《郴州市消防支队2011年执勤岗位全员练兵考核实施方案》。确定了每月进行一次抽考，并进行排名奖惩的方案。6月17日，为检验部队执勤备战能力，司令部组织城区部队在北湖市场进行了一次灭火演练，得到了副市长雷晓达同志的好评。
二、严格落实了战训基础台帐建设。
1、进一步规范预案编制工作。要求各单位按照部局下发的十类灾害事故灭火救援预案模板，按照司令部下发的任务完成灾害事故灭火救援预案的制作。同时所有的重点单位按照不少于75%的标准录入系统，并且要将资料输入灭火指挥箱。灭火救援预案的制作完善，为部队处臵各类灾害事故提供有效的依据和措施。
2、进一步了完善六熟悉台帐。在下发《全市公安消防部队执勤岗位全员练兵竞赛活动实施方案》中，明确各大队在6月份以前要结合辖区情况，根据省公安厅新修订的《湖南省消防安全重点单位界定标准》分类确定重点单位，逐一完善“一卡三图三表”。要按照重点单位数量的3—5倍对辖区非重点单位进行“一卡三图三表”录入，要对辖区市政消防栓进行一次全面的普查和维护保养，并按照下发的表格将普查情况上报支队司令部。从二季度督察的情况来看，各单位都已按要求开展了工作，有效提升了部队执勤备战软件 2 实力。
三、认真做好了基层业务工作指导。
1、开展了中队长和中队长助理准入资格考试。为切实提高基层中队干部基本素质，提升部队整体战斗力。5月11日至12日，司令部组织全市10名执勤中队长、20名中队长助理进行准入资格考试和复考。从考试的情况来看，所有参考的中队长都取得了合格的成绩，较去年有了很大的进步，参考的中队长助理合格率也达到了80%。
2、确定了工作联系点。司令部专门召开会议对司令部成员工作联系点进行了明确，各联系点负责人要负责对联系单位军事工作开展情况进行及时的跟踪和督促，并要深入联系单位蹲点具体指导工作开展。
四、有效开展了应急队伍和多种形式消防队伍建设。
1、为政府应急救援工作开展出谋划策。为有效的做好应急救援工作，司令部在政府召开专题会议研究前，专门整理了郴州市应急救援工作情况汇报，分别从我市应急救援工作开展情况、应急工作面临的主要任务、下一步工作建议和打算三个方面就应急救援工作进行了综合的汇报。
2、签订工作责任状促进多种形式消防队伍建设。在今年的工作会上，支队与各大队签订了工作责任状，把各队今年多种形式消防队伍建设任务纳入了工作内容，各地也在按照责任状的内容积极地开展多种形式队伍建设工作。
下半年主要工作安排：
一、继续开展执勤岗位全员练兵活动
1、落实练兵考核方案。要对照《执勤岗位全员练兵考核实施方案》内容，督促各单位扎实开展执勤岗位全员练兵活动，并且按照计划安排认真组织考核。真正达到通过考核促进练兵工作推进的目的。
2、落实学习授课计划。要按照《全市公安消防部队执勤岗位全员练兵竞赛活动实施方案》的安排，落实集中授课计划，并制定授课计划安排表。同时要加强全勤指挥部的业务学习，可以接合岗位练兵授课计划一并进行。
3、筹备支队岗位练兵比武竞赛工作。通过对全市部队的岗位练兵竞赛活动，对全市执勤岗位练兵情况进行摸底，结合攻坚组人员的摸底工作，确定参加总队执勤岗位练兵竞赛活动的人选，力争实现前三名的目标。（重点工作）
二、做好参加总队企事业单位专职消防队比武竞赛工作
1、成立比武集训队。按照责任状对各队招聘合同制人员名额的要求，组建一支20人左右的集训队。抽调司令部张俊华、宜章中队方喻、北湖中队曾杰义担任集训队带队干部，在特勤中队进行集中强化培训。
2、落实器材装备和经费保障。按照比武竞赛10个项目的内容准备相关器材装备。与资兴鲤鱼江电厂A厂协商比武集训队经费保障的事情。队伍以电厂的名义参加比武，电厂自身也可推荐人员加入比武集训队。（重点工作）
三、开展“执勤示范大（中）队”和“执勤示范岗位”活动。通过7月份的岗位练兵抽考、日常掌握的情况、基层大中队的推荐确定示范单位和岗位人员。计划于7月底在苏仙中队召开现场推进会，通过先进单位和个人的发言，推动执勤工作正规化的落实。
三、做好基层单位的业务指导工作
1、铁军中队试点工作。要按照总队铁军试点中队评选的要求，对苏仙中队的人员、装备等工作进行督促和指导。力争在总队的评选工作中顺利达到标准要求。
2、联系点的工作指导。司令部各成员要按照联系点的分工要求，深入基层单位蹲点对军事工作开展进行具体详细的了解和指导。通过工作指导，有效促进基层单位业务工作练兵工作、执勤备战工作的全面提升。
四、做好铁军大（中）队验收工作。参照《公安消防部队打造公安消防铁军三年规划及考核方案》内容，制定具体的验收工作标准，督促各大中队做好此项工作。（重点工作）
五、继续加强应急队伍和多种形式消防队伍建设
1、强化应急联动工作。下半年组织相关联动单位在支队召开一次联席工作会议。组织一次联动单位参加的石油化工系统灭火演练。
2、各单位应急救援指挥平台的建设跟踪和推进工作。
