党风廉政建设汇报1由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“汇报党风廉政建设情况”。
2011上半年分管单位和分包乡镇党风廉政建设
工作汇报提纲
根据县委分工，我对县委宣传部的党风廉政建设负直接领导责任，对分管的文明办、文联等单位的党风廉政建设负主要领导责任，对协调新闻、宣传、文化、出版工作的党风廉政建设负重要领导责任，对分包马庄镇的党风廉政建设负重要领导责任。今年上半年，在县委的正确领导下，按照党风廉政建设责任制要求，结合工作实际，认真履行“一岗双责”，狠抓落实，党风廉政建设工作取得了明显成绩。现将工作情况报告如下：
一、履行党风廉政建设责任制情况
（一）分管单位党风廉政建设工作情况。为切实抓好分管单位的党风廉政建设工作，根据各单位责任目标，与各单位领导班子一起，认真研究，制定方案，分解目标，完善措施，有力推动了各单位的党风廉政建设工作的扎实开展。
1、狠抓学习。以创先争优活动为契机，采取中心组学习、主题党课、专题报告等方式组织分管单位的班子成员深入学习党的十七大和十七届五中全会精神，特别是学习省、市、县纪委全会工作会议精神和中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不-1-
正当利益的若干规定》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和《关于加强领导干部反腐倡廉教育的意见》等，进一步增强了党员领导干部的宗旨意识和廉洁自律意识，筑牢了拒腐防变的思想道德防线，提高了拒腐防变的能力和抵御风险的能力。
2、健全机制。根据全县党风廉政建设工作总体部署，要求各单位结合实际，制定并落实一系列学习、汇报、考核、责任追究、廉洁承诺等制度，把党风廉政建设工作逐步纳入制度化、规范化轨道。一是建立由各单位“一把手”负总责、班子成员分工负责、各股、室（站、所）负责人为第一责任人的党风廉政建设责任制。坚持落实“一岗双责”，实行分级负责，要求班子成员既要管好自己，又要带好队伍;既要抓业务工作，又要抓分管人员的思想教育和廉政建设，形成了一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的工作机制。坚持工作汇报制度，坚持“一把手”每半年听取一次班子成员党风廉政建设汇报、班子成员每半年听取一次分管股、室（站、所）负责人党风廉政建设汇报制度。坚持目标管理责任制。把党风廉政建设目标层层分解，签订目标责任书，做到责任明确，具体到人。二是实行廉洁承诺制。要求各单位中层以上干部签订《廉洁承诺书》，并通过召开廉洁承诺会、张贴公示等方式公开承诺内容，接受群众监督。三是实行考核制度。年终，组
织各单位领导班子成员召开述职述廉大会，各单位班子成员就自己完成党风廉政责任目标及业务工作目标情况向大会逐一汇报，并进行民意测评，确定相应格次。对未完成责任目标责任人实行责任追究。
3、严格督导。坚持每半年听取一次分管单位的党风廉政建设工作汇报，对班子成员的党风廉政建设目标完成情况进行督导，对其目标完成情况进行评定。还经常深入到基层和群众中间，了解他们对本单位党风廉政建设工作的反映，及时整改工作中存在的问题和不足，确保全面完成党风廉政建设的各项目标任务。
半年来，我分管单位的党风廉政建设工作得到进一步加强，无一起违法违纪违规事件发生。
二、个人廉洁自律情况
根据县委的统一部署，年初，签订了《廉洁自律承诺书》，主动接受全县干部群众监督。半年来，我认真落实中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》和《廉政准则》所提出的8个“禁止”52个“不准”。没有利用领导干部职权和影响经商办企业及进行有偿中介活动行为；没有违反组织原则和干部人事纪律问题；没有以参观考察为名公款出国（境）旅游或到省外旅游问题；没有借婚丧之机敛财或借庆典收敛礼金、发纪念品问题；没有高消费娱乐、公款大吃大喝现象；没有公务
用车超标及公车私用现象；不存在爱人和子女违反从业规定问题；严格按照规定执行个人重大事项报告制度，无收受礼品礼金行为，无从事个人经商办企业和从事有偿中介等盈利活动，从没有在企业兼职并领取奖励和报酬，无假公济私、化公为私现象，没有利用职务之便到单位报销应由个人支付的各种费用，严格遵守了廉洁自律的各项规定。
三、存在的问题和整改措施
半年来，我所分管的单位和分包乡镇的党风廉政建设取得了显著的成绩，但也存在一些问题，主要表现为个别单位对党风廉政建设的重要性认识不足，在今后的工作中要加大对党风廉政建设有关文件精神的学习力度，进一步提高广大干部职工，特别是领导干部对党风廉政建设重要性的认识，做到领导干部特别是单位一把手，在党风廉政建设方面高度重视，以身作则，率先垂范，确保党风廉政建设工作顺利开展。
