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*********“两基”工作开展情况汇报
尊敬的各位领导、各位督学、各位专家：
首先，我谨代表*********党委、管委对各位领导莅临*********检查“两基”工作表示热烈的欢迎。近年来，我场的“两基”工作在上级党委、政府及本场党委、管委的正确领导下，坚持“两基”工作“重中之重”的地位不动摇，狠抓贯彻落实，发扬不等、不靠、不要的精神，做到工作不停，经费不减，人员不散，“两基”巩固提高工作取得了一定的成绩，现将我场“两基”巩固提高工作开展情况向大家进行简要汇报。
一、基本情况
*********是一个以牧为主，农牧结合的地方国营牧场。下辖有*个牧业队、*个农业队和一所希望小学，一所职工卫生院；由蒙、汉、哈、回、维、藏、东乡等7个民族构成，有耕地12440亩，天然草场91.7万亩，2009年农牧民人均纯收入达3685.16元，较2008年人均增收373.03元（其中，种植业人均收入1259.24元，较上年增加133.3元；畜牧业人均收入1627.13元，较上年增加78.48元；劳务创收人均收入700.1元，较上年增加141.17元；
二、三产业人均收入98.69元，较上年增加20.08元）。
我场现有小学教学班10个，其中民语教学班4个，在校学生数165人；全场教职工41人，其中专任老师13人（其中大专以上学历10人，中专3人，专任教师中，小学高级职称(含中学一级)3人,小学一级10人）。
全场总人口为3697人。总人口中18——55周岁青壮年劳动力2484人，15——50周岁青壮年2497人。15——50
周岁青壮年中现有文盲29人，其中失能4人，近三年脱盲2人。
我场现有农牧民文化技术学校一所，教学点8个，兼职教师2名，办学面89%。2006年——2009年，四年累计培训青壮年劳动力2256人，培训面达90.82%。
二、“两基”工作巩固提高指标完成情况
㈠“普九”主要指标完成情况：2009年，小学适龄儿童入学率为100%，初中适龄少年入学率为101.4%，小学生辍学率为0%，15周岁初等教育完成率为100%，17周岁人口初级中等教育完成率为91.78%，15周岁文盲率为0%。
㈡扫盲工作主要指标完成情况：青壮年非文盲率为98.99%，基层单位扫盲工作达标率为100%，近四年脱盲2人经测试，无人复盲，复盲率0%。
三、巩固提高“两基”成果的主要做法
（一）普及九年义务教育工作狠抓落实
1、组织保障，全员重教
场党委、管委班子换了好几届，但党委、管委重教的传统没有丢。一是建立党委、管委管理教育的网络，实行主要领导分片负责和定点联系学校制度。二是建立党委管委定期议教制度。经常性在党政联席会议上研究教育工作。三是实行问责制度。实行了层层签订“两基”复查工作责任状，一级抓一级、一级促一级工作格局，对于工作不力，行动不快，效果不佳造成负面影响的，实施行政纪律追究。四是实行督办检查制度。每半月督办一次。五是实行重大教育事情现场办公制度，及时发现问题及时解决问题。
2、确保程度，全程治教
我们继续坚持抓好控辍保学工作，确保该入学的儿童少
年一个也不少。一是落实责任制抓控流。在辍学生问题上，层层落实责任。实行场领导分片包队，一般干部包户，学校校长包校，班主任包班，代课教师包学生机制，确保无辍学生现象。二是捐资助学抓截流。对于确实家境特困的学生，积极动员全场党员、干部，学校教职员工捐资助学，近三年来，全场各族干部、教职员工累计捐款1万余元，救助了2名特困学生。三是多方劝学抓堵流。*********管委每年开学前半个月及时通知适龄儿童少年入学，并要求教师每学期普遍家访一次，发现学生有辍学现象及时上报，场领导会同学校领导入户登门，确保辍学生及时返校就读。四是培优防差抓防流。小学坚持全面开课，面向全体学生，减轻学生课业负担。严禁教师体罚或变相体罚学生。
3、优化队伍，全心促教
振兴民族的希望在教育，振兴教育的希望在教师。近年来，我场高度重视教师队伍建设，首先，生活上关心教师，力所能及的为教师排忧解难。其次，政治上关心教师，提高教师的政治地位，从优秀中青年教师中发展党员，培养骨干，每学期我场都要对优秀教师进行表彰和奖励，极大地提高了教师队伍的爱岗敬业精神，稳定了教师队伍。第三，在业务上重视教师文化素质的提高。我场鼓励和支持教师采取在职进修，参加函授或自学等方式提高自身业务素质，同时注重教师的继续教育和少数民族教师的汉语培训工作。第四，狠抓教师业务培训，尤其是新课程培训，要求人人有新理念、新思想、新方法、新变化。第五，加强学校管理层建设，将教师队伍中能力强、会管理的教师通过竞争上岗选拔到管理层，提高了学校管理水平。
4、加大教育投入，全力扶教
自2003年9月开始认真贯彻落实“两免一补”政策，免收杂费、免收课本费，四年来,累计免收杂费1.77万元，免收课本费4.48万元，两项合计6.25万元。同时，在新疆金新信托股份有限公司的大力支持和帮助下，投资20万元，2008新建了两栋新教室，维修了一栋教室。在上级部门及场管委的支持下，学校教学仪器、设备等得到了更新，新增图书1000余册，使生均拥有图书达到了15册。
5、改革创新，全面兴教
在近几年的教学管理实践中，我场始终坚持改革创新。一是在抓管理中创新。学校管理水平是决定教育教学质量的关键。质量是教育工作的生命线。近几年，我场为提高教学质量，在不断地改善办学条件，提高师资水平的同时，实行校长任期目标责任制。尤其是加强了教学常规的管理，严格考勤制度，随时进行查岗、查课，定期检查作业批改、测试等情况。开展全校师生听课活动，使各族教师互相学习，取长补短，不断提高自己的授课水平，拓宽了在课堂教学中的视野，掌握了更加灵活多样的教学手段。
二是提高教师业务水平，全面推进素质教育。我场认真贯彻上级教育工作会议精神，积极落实《中共中央、国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定的意见》，狠抓教师队伍的整体素质，我场通过多种方式给来提高教师基本功，从而提高了教师驾驭教育教学的能力。重点提高少数民族教师及学生学汉语质量，逐步推进“双语”教学工作。每周一至周五下午第三节课后及周六全天为教师学习“双语”学习时间；并开设了4—6岁儿童预科班，推广汉语教学，为少数民族儿童学汉语打下了坚实的基础。在校本培训工作
中，学校认真按照校本培训工作方案予以实施，不断提高教职工的业务能力。同时为使学生的个性得到发展，培养学生的一技之长，学校以雏鹰争章达标活动为切入点，成立了音、体、美兴趣小组，小广播站，并经常开展丰富多彩的活动，如：“小足球赛”、“法制征文”、“演讲比赛”、“手抄报”评比、“风筝比赛”等，增强了学生的自强自律意识、生存意识、审美观念，培养了他们的创新实践能力。
（二）扫除青壮年文盲及开办农牧民文化技术学校工作扎实有效
近四年来，场党委、管委高度重视扫盲及农牧民成人教育工作，结合我场实际，利用各种专题会议，多次分析存在的不足，认真贯彻“一堵、二扫、三提高”的方针。在扫盲工作中保证人、财、物的支出，尤其是在场财力十分紧张的情况下，仍优先向扫盲工作倾斜，四年来累计投入扫盲经费28.21万元（含农牧民文化技术学校培训费）；层层签订责任书，每年定期开办扫盲班，划拨扫盲专项经费，保证扫盲工作人员、经费、措施三落实，形成了干部带群众、教师带学员、子女帮父母，互相学习，共同提高的良好氛围。同时，为不断提高农牧民成人教育的质量和效益，场党委、管委本着因地制宜的原则，不断加强了对农牧民文化技术学校的工作力度，定期不定期的举办了以农作物高产模式栽培、农作物植保、化学除草、科学养殖、牲畜品种改良等农牧科技培训班。特别是聘请了阿勒泰牧校的专家讲师每年定期来场开办牧区科学养殖培训班，同时定期举办“科技之冬”、“科普宣传月”等活动，极大的增强了农牧民学科学、用科学的意识，为我场三个文明建设注入了活动，增添了后劲。
四、存在的问题
一是由于经济发展水平相对滞后，致使在农牧民技术培训和扫盲工作的投入上还需要加大力度。
二是学校内部设施还需要进一步完善，管理水平需要进一步加强和改进。
三是控辍保学工作还需常抓不懈。
五、今后工作重点
一是坚持每年开展义务教育宣传月活动，提高群众依法送子女入学的意识；强化政府行为，落实“控辍保学”责任制；规范学校办学行为，规范学校管理，严禁歧视、体罚或变相体罚学生，提倡赏识教育，用爱心留住学生；做好农村义务教育阶段“两免一补”工作，落实各项扶贫助学措施，不让学生因家庭贫困而辍学。
二是加大对农牧民文化技术学校和扫盲工作的投入，努力改善农牧民文化技术学校的办学条件。
三是继续抓好成人教育工作，增强为经济发展服务的能力。
四是继续巩固“两基”成果，杜绝新文盲产生，防止学生流失辍学，进一步加强对教育教学支持力度，提高教学质量。
以上是对我场“两基”巩固提高工作开展情况的汇报，敬请各位领导、专家批评指正。
