(未定稿)扎鲁特旗人力资源和社会保障工作汇报提纲由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“人力资源和社会保障法”。
扎鲁特旗人力资源和社会保障工作汇报提纲
扎鲁特旗人力资源和社会保障局
（2011年8月22日）
2011年，我旗按照全市人力资源和社会保障工作会议的总体要求，结合实际，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“民生为本，人才优先”两条主线，全面实施充分就业的发展战略和人才强旗战略，不断提高社会保障水平，深化人事制度改革和工资收入分配制度改革，努力构建和谐劳动关系，坚持统筹兼顾，突出重点，求真务实，开拓创新，使1—7月份工作进展顺利，成效显著。
一、关于1—7月份亮点、重点和特色工作情况
全市人力资源和社会保障工作会议结束后，我旗及时召开了全旗工作会议，旗四大班子领导、各苏木镇场和旗直机关分管领导、劳动保障所所长、各单位政工干部等参加会议，重点安排部署工作，落实任务，明确责任，形成了全旗上下齐抓共管的工作氛围，推动了工作的全面协调发展。体现了以下3个特点：
制12人，为做好新农保工作提供了保障。
2、事业单位“凡进必考”始终如一。几年来，凡是事业单位新增人员，必须由人社局主导，纪检监察、编办、用人单位主管部门等共同参与，安照以岗择人的原则，严格资格审核，坚持学历对口，实行统一考试面试，择优录用。坚持“凡进必考”，既体现了“公开、平等、竞争、择优”的原则，避免了用人上的不正之风，又为用人单位选择了所学专业对口、学历合格的人才，解决了所学非所用、人才资源浪费的问题。今年共为教育、政府信息中心、工业园区管委会等事业单位招录598人。
3、职工和居民医疗保险待遇显著提高。安照市局年初“城镇职工和居民基本医疗保险最高支付额达到当地职工年平均工资和居民可支配收入的6倍”的要求，职工医疗保险费年支付额由12万元提高到16万元，居民医疗保险费年支付额由5万元提高到6万元；生育保险提高60%—70%，最高支付额达到4000元。
（二）重点工作成绩突出
1、就业再就业工作成绩突出。全旗新增城镇就业1604人，安置下岗失业人员再就业746人，其中困难人员就业407人，分别完成目标任务的89%、93%和92.5%。开展创业培训746人，成功创业746，带动就业2600人，分别完成目标任务的168%、373%
农保方面，由于是新业务，部分农牧民、特别是一些年轻人员对新农保政策认识不足，积极性不高，存在等待观望思想；二是城镇社会保险扩面任务重，扩面空间小，特别是一些个体灵活就业人员参保难；三是“4050”人员就业压力大；四是建筑领域由于短期用工，签订合同率低，拖欠工资等矛盾多。这些问题，我们要通过加大宣传力度，严格执法监督，完善政策措施，改善服务作风等加以解决，不断适应新形势的发展变化。
三、后五个月工作打算
按照年初市政府下达的各项目标任务，认真做好对照检查，抓住薄弱环节，采取有效措施，狠抓落实，确保年末全面完成或超额完成各项目标任务，使亮点工作更加闪亮，重点工作更加突出，特色工作彰显风彩。
一是继续做好就业再就业工作。落实更加积极的就业政策，拓宽公益岗位开发和安置工作的领域和渠道，积极协调民营企业和新入驻企业安置就业，巩固和建立再就业基地和高校毕业生见习基地，做好小额担保贷款发放工作。通过创业培训、资金扶持、创业园区、创业基地建设和创业服务等多种措施，推动高校毕业生、就业困难群体和农村牧区富余劳动力自主创业和自谋职业。
二是继续做好社会保险扩面征缴工作。以做好城镇居民参保
