新丰县党建带团建调研报告_党建带妇建调研报告

调研报告 时间:2020-02-27 15:21:30 收藏本文下载本文
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新丰县“党建带团建”工作调研报告

近年来,新丰团县委在县委和上级团委的正确领导下,认真学习贯彻党的十七大精神,牢固树立“党建带团建、团建促共建”工作理念,坚持党团建设同步抓、党团阵地同步建、党团教育同步搞,逐步形成了“党建带团建、党团共发展”的工作格局,全县各级团组织建设得到了普遍加强,凝聚力、战斗力和号召力得到进一步提高。

一、基本情况

(一)领导重视,党建带团建工作环境不断改善。我县党建带团建工作得到了县委主要领导的高度重视,在县委主要领导的关心下,去年3月,我县胜利召开共青团新丰县二十届二次全委(扩大)会议。县委副书记江大凡同志、县委常委、组织部长马志明同志出席了大会,江大凡副书记还代表县委作了重要讲话,对我县共青团工作给予了充分的肯定,对今后一段时期的团工作提出了新的要求。在日常工作中,县委也高度重视团的工作,经常在团委视察指导工作,帮助解决工作中遇到的困难和问题。我县各级党委也高度重视,把团的建设纳入党建工作的总体规划,加强领导和指导,定期分析党建带团建工作,做到党建和团建工作同步安排部署,党团阵地同步建设,党团教育同步抓紧,使团建工作成为党建工作的重要组成部分。全县各级团组织能依靠党建带团建,逐步完善各项工作、活动制度,不断增强团组织活力,特别是在整顿软弱瘫痪团支部方面,做了大量的工作,取得了较好的成效。

(二)强化队伍,党建带团建工作动力不断提升。我们注意在日常工作中,大力加强团干队伍建设,不断增强团干

1部的综合素质,提高团的整体战斗力。一是积极举办团干部培训班。09年3月,在县委的大力支持下,团新丰县委联合新丰县委组织部、县委党校成功举办了新丰县2009年团干部培训班,全县共有51名基层团组织负责人参加培训学习。培训结合形势的发展和我县团干部的普遍需求,邀请了韶关市委党校赵倩倩副教授进行专业讲学。通过开展专题辅导,大大地提高了我县团干的综合素质。二是着力抓好团干部队伍建设。坚持以“党放心、青年满意”为目标,大力加强基层团干部队伍建设,充分利用解放思想大讨论、学习实践科学发展观活动和创先争优活动的契机,建立健全增强团员意识教育的长效机制,教育引导广大团干部争做学习型、服务型、实干型、创新型、廉洁型团干部。利用各级团组织换届时机,广开用人渠道多形式选拔配备团干部,进一步选准配强基层组织班子。要求各级党委和政府,要切实抓好所属团组织团干部的学习培训工作,创造条件组织基层团干部参加了各级举办的业务知识、科技知识、实用技术和法律知识培训,不断提高团干部队伍的整体素质。目前,新丰团县委现有专职团干2人,其他团组织全部为兼职团干,县、镇级团组织48个,团委17个,团工委4个,团(总)支部27个。现全县共13060名团员。

三、认真推荐优秀团员加入党组织。在开展团的建设的同时,我们注重在平时的工作中寻找和发现优秀团员和团干,鼓励他们积极地向当地党组织靠拢,争取加入中国共产党,为党的建设输送新鲜血液。据初步统计,今年以来,全县各级团组织共由37名团员干部被当地党组织吸收。

(三)服务中心,党建带团建工作成效不断增强。在党建带团建的工作中,我们紧密结合创先争优活动的开展,坚

持在围绕中心,服务大局的工作实践中创先争优,努力发挥团组织的作用,为县域经济社会又好又快发展贡献力量。

1、做好“规划到户,责任到人”工作。认真做好挂扶单位沙田镇阳福村12户贫困户的帮扶工作。组织部分生产型农户参加当地的龙须菜种植基地、对贫困小学生申请助学金、主动与珠三角等发达地方的爱心人士及志愿组织进行沟通联系,让他们对贫困户提供力所能及的帮助等。同时,团县委还将贫困学生的等级范围扩展到全县的其他贫困学生及留守儿童,希望通过社会上各慈善爱心组织等多方面的渠道,争取更大的支持和帮助。

2、开展好团的各项日常工作。一是坚持不懈抓好青少年的思想教育工作。今年3月,组织各学校团组织开展“缅怀先烈”的扫墓活动。二是通过创新形式抓好非公团建工作,根据上级的要求,通过与县教育局联合发文及利用团属社团资源等,在相关两新组织及其他非公企业中已建立起团组织15个,提前完成了任务。三是团内统计工作。多次召集各团组织负责人开会及培训,把全县的团员基本情况按要求和步骤录入到系统中,目前已基本完成任务。四是推进和加强青年志愿者行动。认真筹备志愿者登记及成立青年志愿者协会的注册工作,并打算在今年底召开青年志愿者协会成立大会。四是抓好“青年文明号”创建活动和“青年岗位能手”的培养。

3、积极推进青年就业创业工作。一是积极推进建立“农村青年发展现代农业促进会”(简称“青农会”),推行“共青惠农卡”工作。按照上级的要求,积极和县农行、县农业局、县供销社三个单位进行了沟通,并制订了方案和下发了通知,从镇一级开始成立。二是扎实做好青年创业小额贷款

工作。通过与县农信社沟通合作,去年至今已有20多名青年提交了申请,县农信社已批准了10名青年的申请,共发放了31万元贷款,其他申请正在呈批中。三是大力开展进城务工青年技能培训。由县关工委与团县委等单位都共同举办了青年创业培训班,加大对广大农村青年的培训力度,部分青年通过技能培训,已走上了致富道路。

4、积极开展希望工程建设。希望工程沙田中心小学项目(礼兴教学楼)现已完成,现正在继续引进资金,建设下一间希望小学(教学楼)。今年6月中旬,按团省委在全省建立首批100个“希望家园”的指示,结合上级要求和新丰的实际情况,已选出新丰梅坑禾溪小学、马头军屯小学、黄礤三坑小学作为 “希望家园”的建设点。其中,禾溪村禾溪小学“希望家园”已建好投入使用,军屯小学希望家园正在建设,即将举行揭幕仪式。另外,团县委通过向外界积极畴资,已在县城二小建设好一个希望家园,另一个希望家园将在阳福小学落成。此外,团县委还积极穿针引线,为山区留守儿童筹集善款,得到了社会各界的广泛支持。

5、指导大学生开展“三下乡”活动。今年暑期,华师、华农、广外、金融、广医等大学各派出多支“三下乡”社会实践服务队共300多人来到新丰,在团县委及其他政府部门的组织协调下,分别在丰城、马头、遥田、梅坑等到镇(街)开展义教、支农、亚运、世博等知识宣传活动,他们走进校园,走进社区,走进敬老院进行志愿服务活动,活跃了当地的文化氛围。此外,新丰本地大学生在团委的指导下,暑期也开展了下乡活动,分别在会前、松园两条村开展了为期10天的“乡村爱心夏令营”活动,将大学生的向上精神传递给乡村小学生,得到了社会各界的好评。

二、存在问题

近年来,我县党建带团建的工作格局逐步形成,团的基层基础进一步夯实,党的青年群众基础进一步巩固,团干部的成长环境不断优化,团的作用得以全面发挥,全县团的工作水平得到不断提高。但是还存在一些问题:如基层团组织协助政府承担青少年事务的职能发挥不够充分;团的基层组织建设存在薄弱环节,农村团组织建设较为薄弱,非公有制企业建团率不高;团干部队伍建设需进一步加强,乡镇、街道团委书记一般身兼多职,参与团的工作经历有限;青少年活动阵地建设和管理还难以满足广大青少年健康成长的需要。流动团员多,团员管理难;部分团员意识淡化,对团的工作不理解,不热情,乡镇团组织及学校团组织转接工作缺乏有机衔接,使部分团员流失,基层团组织团建的难度大等等。

三、对策建议

(一)要增强“党建带团建”的责任感。各级党组织要将党建带团建工作作为一项重要工作来抓,充分认识到抓好党建带团建工作是实践“三个代表”重要思想,加强党的自身建设的需要;是解决新时期党团建设面临的新情况、新问题的需要;是培养跨世纪一代新人的需要。各级团组织要在党的领导下,通过扎实有效地开展工作,发挥突击队作用,创造党组织和群众满意的业绩,进一步赢得党委和组织部门的重视和支持。

(二)要探索团建工作突破的新途径。一是要切实为基层团建创造良好的外部环境。各级党委要高度重视团的工作,出台更多有利于青少年健康成长的政策、法规、开成齐抓共管的局面,努力形成党建带团建的工作机制。二是要抓

住农村团建这个薄弱环节,下大力气抓好村级团的建设,使村级团组织有比较健全的班子,使农村团的活动正常化。三是要加大非公有制企业团建力度。要积极争取各级党委的重视,把非公有制企业团建与党的建设通盘考虑,同步进行,扩大团组织的覆盖面。

(三)要加强团干部队伍的建设。一要严格团干部的选配标准。要结合创先争优活动,努力挑选工作责任心强、善于联系广大青年的青年党员和优秀团员选拔到团的领导岗位上来。二要加大团干部的培养力度。各级党组织要把团干部的培训纳入党的干部培训规划。创造条件,有计划地安排年轻团干部进行挂职锻炼,使团干部在实践中锻炼成长。三要做好团干部的转岗输送工作。对达到或超过任职最高年龄的,要及时安排转岗。对其中德才兼备、成绩突出、群众公认的,应当大胆提拔使用。

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