招聘误区2020-02-28
不能犯的招聘错误 HR你一定要知道对的人才，为团队带来一种特殊、和谐的工作方式，他会提出各种创新的想法来改善业务。如同好的投资，对的人才带给组织的回报，将远远超...
企业招聘管理的六大误区2020-02-27
对身体健康而言，俗话说：病从口入。同样，对于企业健康而言，企业的毛病，往往是从招聘了某某人开始的。本文总结了中国企业招聘管理中的以下误区：一、招聘人才的定位不清晰...
安防企业如何避开招聘误区2020-02-26
安防企业需要什么样的人才？我们对此曾做过一个调查，经过调查我们发现，安防企业最需要的人才依次是：销售精英，技术研发人员，市场策划高手……安防企业多为中小企业，其招聘...
浅谈招聘的3个误区2020-02-27
浅谈招聘的3个误区招聘工作一直以来是对企业发展起到重要作用，如何做好招聘，是作为HR必须解决的问题。房地产英才网发现HR招聘比较容易犯3个错误，也就是招聘的3个误...
企业文化建设常见误区2020-02-27
企业文化建设常见误区亲身经历了几家企业，一段时间内还有大概60多家企业是我的客户群，让我对时髦的企业文化脱离了书本和培训的认识，关于企业文化建设的常见误区进行...
企业文化建设的误区2020-02-27
很多企业在硬性的制度管理无法奏效时，开始使用软性的文化管理。企业在意识到企业文化的重要性后，开始着手进行公司的文化构建。但由于对企业文化定义的理解不够深刻...
企业文化建设10大误区2020-02-27
企业文化建设的10个误区文化是一个企业核心价值的表现形式之一，它对企业运营中的很多方面都有影响，例如人才招聘和创新。不幸的是，一些企业创始人和CEO，尤其是初创企...
浅谈企业文化建设误区2020-02-27
浅谈企业文化企业文化(Corporate Cultures)一词是20世纪80年代美国管理学家首先提出来的，又称公司文化，组织行为、组织文化和管理文化。战后日本经济的崛起，使得西方...
企业文化建设8大误区2020-02-27
企业文化建设8大误区误区之一：企业文化手段化国内很多企业界人士都把建设企业文化仅仅看成是企业实现其经济目标的手段，而不是企业应该达到的目的，企业文化本身没有...
企业引进人才十大误区2020-02-28
企业引进人才十大误区大家都在说引才，但现实中的企业究竟是如何引才的呢?不同的企业有不同的妙招，如，打猎式引才者有之，哄骗式引才者有之，市场购买式引才者有之，张网以...