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拓展培训的心得体会
为期一天的室内拓展培训就这样匆匆地结束了。虽然短暂，但我们都学到了很多。尤其是对我们实习培训师而言。第一次参加室内培训，我们怀着和学员们一样的新鲜感度过了充实的一天，满载而归！心中不免充满感叹，这里的游戏绝非游戏而已！这里是一个大课堂—一个理论和实际相结合的大课堂，一种强调某种理念、构建某种精神、传承某种文化的大课堂。我相信从这里毕业的学生学到的东西更多的是“团队合作”“相互信任”“合作共赢”“超越自我”！
今天的培训是天狮集团的员工和直销代理，人员较多，互不相识且年龄差距较大，有其特殊性。为了促进一天中各项活动的顺利进行，破冰显得尤为重要。通过整队及宣读条例，队伍基本构建完毕。紧接着，主培训师用了近一个小时的时间进行破冰活动。这个活动活跃了整个培训的氛围，同时也拉近了学员们之间的距离，为接下来的各项活动奠定了基础。在我看来，在今天的培训中破冰活动是最重要的一个环节，不同于学生的培训。培训师可以根据所培训对象，培训目的的不同来权衡各项活动的时间。在这个项目中主培训师的演讲令我印象深刻，诙谐的话语幽默、灵活的现场掌控力、不卑不亢的姿态身显了资深培训师的睿智与娴熟。
破冰完结后，开始做其他项目。项目依次是不倒森林，气
球加工厂，扑克牌，最后是女皇圈。各个项目间大同小异，每个项目中隐含着一种精神。而对于培训师而言，最大的挑战就是如何流利的用深入浅出的话语把其中的道理联合实际表述出来。表述也要和培训对象相结合，针对公司的培训就要求我们要在表述中尽量结合经济学原理和管理学理论，达到体验到实际，实际到理论的升华。其次，在整个活动过程中环境嘈杂，也偶尔会出现某些混乱的情况，作为培训师的我们应该始终保持耐心，用最谦逊的姿态，最低调冷静的态度看待活动中出现的所有状况。再次，作为培训师的我们，应该细心观察每一位学员，满足他们的需求，尽量做到让学员们在遵守纪律的情况下以最轻松的心情参加每一个项目，同时对不遵守纪律的行为也要及时的指明，起引导作用。最后，在活动中学员参加的每一个活动都是以团队的形式完成的。完成任务的好与坏很大程度上取决于团队之间协调合作。对于我们培训师而言亦如此。一次成功的培训，一场成功的讲演，任何一种成功都离不开团队协作。团队的构建需要时间，需要相互的信任，更需要无私的奉献。
愿我们的团队长风破浪，直济沧海！
