读《员工岗位精神》 有感_读职业精神观有感

读后感 时间:2020-02-28 20:08:37 收藏本文下载本文
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本职工作与奉献精神

——读《员工岗位精神》有感

时光如驹,岁月如歌。转眼间,我已步入工作岗位两个月了。在岁月的长河中,两个月显得那么短暂,但对于我而言,这段时间经历的不仅仅是社会角色的转变,更多的是心态的调整、对工作认识的转变以及思想觉悟的提高。与此同时,我响应公司号召,利用业余时间,认真阅读《员工岗位精神》一书,书中深入浅出的讲解,理论与故事的结合让我这名刚刚入职的新员工受益匪浅。

岗位精神,简单的说,就是一个员工立足于岗位,怎样才能把工作做到最好的精神。相对于物质而言,精神是看不见但是却更为重要、力量也更为强大的东西。对于岗位工作,如果没有精神的支持,没有爱岗、敬业、认真、负责、主动、服从、合作、奉献、节俭、自律、创新、进取的精神,岗位工作也不过是岗位工作也不过是少气无力的混日子而已。所以岗位工作需要岗位精神的支撑。

那么,何为本职工作?通俗地讲,本职工作是一个人必须每天要做要完成的基本工作和任务,是为了活着而必须端好的一个饭碗。对待本职工作,无论大小、轻重,都要静下心来,事情再多,别乱、别烦,分清主次关系,一件一件的干。很多工作刚开始接触、不熟悉,效率低可以循序渐进的提高,但不该犯的错误一定不能犯。尤其是我所从事的建筑行业,关系国家财产和人身安全,对待工作一定要有责任感,态度要端正、认真、重视,任务完成自己要先检查一遍,确保没有任何问题再交给领导,决不可出现漏洞或差错。做好本职工作是前提,是属于服务范畴的,是给奉献工作打下了扎实的基础。

何为奉献?应该说奉献就是服务,但何又是服务呢?服务是一种仆从的身份和行为,严格来说,服务应该是一种精神和理念,是来自思想深处的东西,是表现在骨子里的,是一种气质、风度、风格、风范或雅量,是非常含蓄的,但只要你一看到或发现,就会马上领悟到、了解到和感受到这种东西的极其亲切可人和非同寻常。这就象过去富人家的侍从,是从思想和骨子深处服务化了的奉献精神和理念,是一种长期存在而固定不变的只有付出而不求任何回报、也不计较个人任何得失的一种精神和理念。

严格地说,奉献应该是一种自愿自觉地情绪和行为的表现,不属于本职工作范畴内的东西,但可以蕴藏在本职工作里头,是超额超越本职工作的一种行为和思想的表现。

当我读到书中奉献精神时,我不禁为之触动,更让我陷入了长久的深思。因为,好高骛远、以自我为中心似乎是我们这代人的通病,我们早早的学会了写“奉献”二字,却一直不能领会其内在的含义;我们肤浅的喊着“奉献”的口号,却不能真正的为“奉献”迈出一小步。

在学校我一直接受的是理论教育,没有接触过工程,没有到过现场是缺失和遗憾,但我清醒的意识到,我所学的是工程,纸上谈兵是行不通的,面对真刀真枪的实干,让我感到力不从心。虽然不懂的东西太多太多,但我没有灰心和退缩,纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。“为工作奉献”不是句空话,工作的两个月,我看到施工一线管理人员的忙碌,更体会了他们的奉献精神——工作时间长,节假日没有保障,工作环境艰苦,无论炎炎烈日,还是寒风暴雨,都是亲临现场、指挥作业„„他们身上不畏艰险、乐观执着的精神让我由衷的钦佩,身为这样一个大家庭中的一员也让我无比自豪。从小没有吃过苦的我,需要这样的环境去历练、去学习、去践行奉献精神,我没有把这样的工作当做吃苦、受罪,相反,对于我来说这是个难得的学习机会,我会乐观的面对一切。相信,脚踏实地的走过这段路,当我回首往昔时,会蓦然发现,它是我人生中一笔宝贵的财富。

通过对《员工岗位精神》一书的学习,我清楚地意识到自己还有很多不足,今后的工作中,我会继续努力,以高标准严格要求自己,努力学做人,用心学做事,戒骄戒躁,踏实勤奋,不断提高自身的能力和素质,在工作岗位上奉献自己的全部激情和力量,早日成长为一名优秀员工。

2011.09.26

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