暑假工劳务协议由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“暑期工劳务协议书”。
临时工实践协议书
甲方：湖南省湘翰教育咨询有限公司（以下简称甲方）
乙方：身份证号码：（以下简称乙方）
经甲乙双方友好协商，乙方由甲方安排到湘潭市小龙王有限公司做临时工实践，并达成如下一致意见：
一．工作时间
乙方承若工作时间为年月日至年月日，一旦确定时间，不得提前辞职
二、乙方权利和义务
1、乙方必须确保2014年7月1日前身份证件年龄满16周岁；
2、乙方必须确保所持身份证件真实、合法，如因乙方身份证件不真实、不合法而造成的一切后果，由乙方及乙方家长负责；
3、乙方需到甲方指定医院体检，确保身体健康，无传染性疾病；
4、乙方必须遵章守纪，在校思想表现、行为习惯良好，无重大违纪记录；
5.乙方未出勤满7天，连续旷工3天作自离处理，不给予结算任何工资。如乙方未做满15天需扣20%的工资。乙方离开公司时，必须提前一个星期通知甲方并经甲方同意，对于私自离开的，甲方也将不给予结算工资。
5、乙方应能吃苦耐劳，必须服从甲方的管理，积极配合厂方工作安排。如因乙方不服从管理而对甲方声誉造成不良影响或乙方被厂方开除，回去的车费由乙方承担；如因乙方不服从管理或在厂方放假期间及不在厂里期间出任何安全事故，由乙方及乙方家长负责，甲方负责协助家长处理。
三、甲方权利和义务
1、甲方将派经验丰富的管理人员对学生进行综合素质及职业素养、公司企业文化等培训；
2、甲方负责协助企业对学生进行现场管理，负责学生权益维护、思想教育、安全教育、日常管理等工作；
3、甲方负责学生工资依法发放，确保学生利益不受到侵害；
四、工作要求、待遇及费用
1、暑假工学生工资由甲方按计件工资标准，多劳多得，不分加班，节假日或假日，（即做多少算多少的标准结算），甲方每月25日向乙方支付上月工资
2、按时计酬，多劳多得；
3、厂方提供工作餐和住宿
4、学生需准备的费用：单边车费；生活用品费；期间内自己所需零花钱；
5、学生工资按月打入学生银行卡或发放现金。
六、其他：
本协议书壹式二份，由甲乙双方各执壹份，本协议书自签字之日起生效；未尽事宜由甲方和乙方及乙方协商解决。
甲方：乙方：
年月日年月日
