校外实习管理细则[优秀]_学生校外实习管理制度

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校外实习管理细则

为了确保各专业学生校外实习能安全、顺利地进行，学校对学生在实习中的具体表现实行量化管理。具体管理细则如下。

1．旷工一次-5分；无故旷工累计3次以上作自动退学处理。

2．无故擅自延假一次-5分。

3．私自外出企业一次-5分。

4．男女生不正常交往，经劝说不听，-10—20分。

5．无故不服从安排一次-5分。

6．无故不参加集中学习一次扣-5分。

7．不服从管理，出现当面顶撞单位领导或指导教师-5/次。

8．损坏公物，除赔偿外-5分/次。

9．个人原因的安全事故-10—20分/次。

10.搞不团结，有意制造事端或矛盾-5—15分/次。情节严重的报学校纪律处分。

11．打架斗殴、辱骂他人-5分/次。

12．请假回家不及时与教师联系-2分/次。

13．在实习中违反单位管理规定或其它不配合实习管理的行为-2分/次。被单位取消实习资格者，作自动退学处理。

14．实习中工作积极，表现优秀，受到教师、企业肯定或表彰的+5—10分。说明: 每人基分为80分。此量化分为校外实习成绩和操行评定的重要依据,由指导老师负责核实记载。70分以下不及格;70(含)—80分为及格；80—90分为良好；90分及以上为优秀。