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调薪申请报告
尊敬的宾馆领导:
首先感谢宾馆为我安保部消防员提供了施展个人能力的平台和空间,并同时向你们长期以来在工作和生活上对我部门孜孜以求的鼎力支持和关心厚爱表示由衷的敬意和感谢!
我部门持有建构筑物消防员证员工11人,其中张玉芹、郭颜军、李其智、和志强等10人来来我宾馆安保部门工作已达1年以上。该10名同志在各自的岗位上兢兢业业,业务水平不断提高,为本部 门工作任务的顺利完成做出了一定的贡献。
随着市场竞争的深化,实用消防人才的市场竞争也日益激烈。企业的薪酬结构只有在市场上具有足够的竞争力,才能留住既有的人才,并有足够的吸引力吸引外面的人才加盟。我景山区域内如河北迎宾馆在招录消防员时,明确提出具有实践1年以上岗位经验者,月薪2850元(不含各项补助)包食宿。
近五年来工资标准一直上涨,一般市面上物价上涨,而我宾馆消防员的月薪2600元,明显与行业内工资待遇差距甚远。过低的工资标准,严重地影响到员工队伍的稳定。应进行及时适当调薪。我景山区域内如康铭大厦,现有消防员月薪3150元,满一年补助1600。
当企业赢利表现良好时,通过恰当的调薪,将企业的经营成果与大家分享,员工才能保持高昂的士气。当企业赢利欠佳时,年度调薪必受影响,并通过年度调薪将企业的赢利欠佳的现状传达至每一位员工,由此激发员工的斗志,同心同德,共同奋斗。如我景山区域内的红墙君豪酒店和华侨大厦,在招录消防员时,明确提出具有实践1年以上岗位经验者,月薪3600+企业效益奖。包食宿。综上所述,为了进一步调动他们的积极性,把我部门的工作做得更好,同时彰现本公司“以人为本”的理念特要求加薪15%。特此申请,请予批准。
申请人:安保部经理沈本
2016年3月3日