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实习及暑期工学生合作协议
甲方：株洲远东人力资源服务有限公司乙方：
经双方协商，就甲方安排实习及暑期工学生工作事宜，本着平等自愿诚信的原则，双方达成如下协议：
（一）合作协定
甲方安排学生实习前与乙方约定合同相关事宜
实习及暑期工学生工作期限为__年___月__日至__年___月___日止，甲方按双方约定的时间负责将学生送到实习的公司，往返交通费用由学生自己承担。
（二）实习及暑期工学生条件：
年满18周岁以上的在校学生，具有本人第二代身份证，学生证，有效证件，持本人相片四张，无传染疾病，无纹身，懂普通话，本人身体体检表（县市级以上的医院）如学生没有体检表，体检由甲方安排体检，每人缴体检费40元。
（三）工作岗位
一线操作工，坐位及站式作业为主（无危险性、无毒害工种）。
（四）待遇：
1.实习及暑期工学生工作时间短，一般情况下，以小时工计算，甲方保证学生每月固定工时保底 __260__小时，学生工作每小时5至6元实习及暑期工学生食宿由服务单位负责，免费提供（包括休息日，放假日及病假）甲方每月将实习生及暑期工的工资以现金发放方式发到学生当中，也可以由发放到每位学生工资卡上。
2.若公司实行同工同酬计算工资，公司每天每人收取管理费5元。
（五）保险事宜：
实习及暑期工学生自上班日起，甲方（单位）为实习及暑期工学生集体购买人身意外保险，费用由甲方负责。实习及暑期工学生发生重大意外事故时，因工伤造成的事故由甲方派驻单位负责依据法律程序进行处理；由于乙方学生自身原因发生的其他意外事故（含重大疾病），由学生自己承担。甲方及单位双方应积极协助处理。
（六）安全问题：
学生在厂内工作及下班途中，出现安全问题，一概由厂方负责，按湖南省安全事故处理条例执行，休息日，如学生在外玩中，出现安全事故，厂方及甲方概不负任何责任，学生在实习期间出现打架斗殴造成后果由其本人承担一切责任。
（七）实习及暑期工学生违章事宜：
因实习及暑期工学生到企业工作，工作时间，一般只有二到三个月，工作时间比较短，在福利待遇方面绝对不能同企业员工相比，同时在工作期间，如有学生违反厂纪厂规，造成企业损失的，有实习及暑期工学生本人负责，学生在实习工作期间违反合同，没有达到合同的如期时间，自行离厂、旷工等，企业及甲方从离厂学生工资当中扣除200元（每人），学生连续旷工三次，工资全部扣除（请假另外）
（八）本合同一式两份，甲、乙双方各持已分，每份具有同等法律效力，双方
签字（盖章）即生效。未尽事宜，双方协商解决。
甲方（签字）：乙方（签字）：
年月日年月日
