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中航工业通飞发布《企业文化建设的实施纲要》
为贯彻落实中航工业集团党组《关于贯彻落实十七届六中全会精神，加强集团文化建设的决定》，系统推进中航工业通飞企业文化建设，承接集团文化建设要求，打造具有通飞特点的优秀企业文化，增强企业的核心竞争力，推进“领先发展战略”的实施，近日，中航工业通飞发布了《贯彻落实十七届六中全会精神，加强企业文化建设的实施纲要》。
《纲要》从中航工业通飞加强企业文化建设的重要性和紧迫性，加强企业文化建设的指导思想、总体目标和基本原则，加强企业文化建设的主要任务以及组织保障等四个方面，提出了中航工业通飞加强企业文化建设的总体规划。中航工业通飞加强企业文化建设，以建设社会主义核心价值体系为根本任务，以中航工业集团文化为指引，以推进实施领先发展战略为目标，以战略导向、以人为本、市场需求、注重创新为原则，以“两年打基础、五年树品牌、十年大发展”的领先发展战略实现路径为主线，总体规划、分段实施、逐步完善，打造满足集团文化建设和通用航空产业发展需求、具有航空特征和通飞特点的优秀企业文化，提升中航工业通飞的核心竞争力，为成为“国内领先、世界一流”的通用航空解决方案提供商提供强有力的文化支撑。
中航工业通飞加强企业文化建设的主要任务，一是深入开展集团文化“六统一”，提升中航工业通飞的整体形象；
二是培育经营管理理念，构建中航工业通飞文化体系；三是规范员工行为，建设高素质的员工队伍；四是发挥文化的管理功能，实现从制度管理向文化管理的提升；五是加强品牌文化建设，打造“国内领先、世界一流”的卓越品牌；六是加强文化载体和阵地建设，丰富企业文化的传播渠道；七是开展文化评价和示范单位认证，提高企业文化建设的整体水平；八是提高理论研究水平，解决企业文化建设热点难点问题；九是加大人才培养力度，为加强企业文化建设提供保证。（中航工业通飞 徐珅珅）
