工程技术职称申报和职务聘任管理制度_甲方工程技术管理制度

章程规章制度 时间:2020-02-28 15:45:14 收藏本文下载本文
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SHANGHAI NANHUA-LANLING ELECTRICAL CO., LTD.工程技术职称申报和职务聘任管理制度

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SHANGHAI NANHUA-LANLING ELECTRICAL CO., LTD.相关证书等资料。

(二)公司持申报人《个人人事关系、档案委托代理合同》、学历证明、外语合格证、计算机合格证等,统一到有关部门领取申报表。

(三)人事部门依据申报人人事档案、证书原件对申报内容进行初审,初审无误后盖

章,在上海市要求的时间前将材料报送有关单位评审。评审结果下达后,由公司统一到有关部门去领证。

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SHANGHAI NANHUA-LANLING ELECTRICAL CO., LTD.受聘技术员职务满三年或本科毕业受聘技术员职务满一年,可以认定为助理工程师任职资格。

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SHANGHAI NANHUA-LANLING ELECTRICAL CO., LTD.位且仍从事原技术岗位工作的,应申报复核评审,符合任职条件的,确认工程师任职资格。

4.其它必备条件

(二)继续教育证书

1.申报对象参加本专业继续教育近三年,中级累计120小时以上、高级累计150 小时以上。2.三年内有效。

(三)职称外语考试

1.中级职称:申报对象应参加有国家人事部及市职改领导小组办公室组织的英语及其他语种的B级水平考试。

2.高级职称:申报对象应参加有国家人事部及市职改领导小组办公室组织的英语及其他语种的A级水平考试。

(四)职称计算机应用能力考试

1961年12月31日以后出生的申报对象,必须参加上海市职称计算机应用能力考试并合格,作为申报评审的必备条件。1952年12月31日——1961年12月31日出生的申报对象,须参加上海市职称计算机应用能力考试,考试成绩将作为评审的参考条件。

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