基础部卫生部考核制度由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“卫生部医院工作制度”。
生活卫生部规章制度
一．执勤时，人员迟到或早退扣1分。
二．无故不执勤，工作不认真负责，玩忽职守或出现包庇现象者扣3分。
三．执勤中，对待工作敷衍了事，未按时按量完成本职工作者（如不做记录或记录不详的）扣1---3。
四．接到会议通知后的人员必须提前五分钟到会，无故迟到15分钟以上者扣1分，无故缺席者扣3分。
五．会议期间人员不认真做记录甚至玩手机或交头接耳者酌情扣1---5。
六．每周，月成员都应及时做工作汇报，不按时交工作汇报或工作汇报不详细，无序的扣扣1---5。
七．个人形象：成员不佩戴工作卡，男生留长发，佩戴首饰，不注意个人言行举止，影响学生会声誉者扣1---5分。
八．请假制度
1.有特殊原因不能按时参加执勤或会议者，需事先向负责人口头请假，事后必须赋上请假条。
2.病假条必须有相应医疗证明认可，由于上课、课外实习等请事假者，扣1分，病假不扣分，如经核实发现虚报者做缺席处理扣3分。
3.事假原则上每个学期请假不得超过五次，否则取消评优资格。
九．加分制度
1.在日常工作中发现有异常情况（如发现有人吸烟、打牌等），能及时向学生会或团委提供有利信息者，给予1---3分的加分奖励。
2.向部门提供合理化建议并被采用者加1---3分/次。
3在各种工作活动中起积极表率作用，出色完成工作，取得良好效果视为工作积极性高，给予1---3的加分奖励。
