员工考勤制度由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“员工的考勤制度”。
考勤制度
1、全体职工必须自觉遵守考勤制度，按时上下班，不迟到，不早退，工作时间不得擅自离岗，外出办事前必须经直属领导同意。
2、作息时间（根据实际情况临时调动）：夏季（5月1日-10月1日）上午08：:00—12:00，下午14:00—18：00；冬季（10月1日-5月1日）上午08:00—12:00，下午：13:30—17:30。
3、公司按照自然月实施考勤制度，每月每人可带薪休假2天，每个部门同一天不允许超过两个以上（包括两个）的人请假。
4、员工请假需报厂长批准，方可休假，否则按照旷工处理。请假超过两天以上需总经理批准。不得他人代替请假，未经批准一律按照旷工处理。
5、迟到、早退、擅自脱岗处罚方式： 2小时以内罚款30元，2至4小时以上按照旷工半天处理，超过4小时者按照旷工一天处理。旷工一天罚款100元。连续旷工两天或月累计超过三天，按照自动离职处理。管理层上班期间擅自离岗，一经查实，罚款200元。
6、到岗不打卡或是忘打卡累计超过5次，每次罚款10元。
