公会各部门及管理员制度由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“管理员权限管理制度”。
行政人员：
行政会长：统筹协调公会各部门之间的工作安排、进度和部门间的合作，以及制定公会发展的阶段性计划和方向。
行政副会长：协助会长处理工会日常事务，进一步落实和传达会长的工作安排，监管其他管理人员。负责监察公会成员是否违反工会管理制度，以及对违反管理制度的会员进行处罚，并且对公会做出贡献的会员给予嘉奖。
各部部长：各部长各司其职，在做到不干涉其他部门的工作同时处理好本部门的工作，具体的工作如果与其他部门有冲突，应先与冲突部门部长或者副部联系到位。
各部副部和干事：在保证与公会发展方向一致上，处理好部长安排下的工作，配合部长搞好本部门的工作，对公会和本部的发展提出建设性意见。
游戏负责人：负责在游戏里招收更多的玩家加入公会，在游戏里定期组织相关的升级、杀BOSS活动，游戏里带新人、打宝所得分配问题也要组织完善。
论坛斑竹：管理好自己管辖的版块的帖子质量，在保证帖子资源纯净的情况下，进一步提高论坛发帖量。
行政部门：
人事部：负责公会人员的招收统计，以及及时通知会员公会相关消息。
外宣部：负责与其他行会进行联系，并处理行会之间合作事务。负责公会活动的细节化以及对工会活动的纪录，并协调各方面管理人员完成活动。（此活动指正常副本活动之外的其他活动。）
技术部：完成工会名片制作和发放事宜，以及协助更改公会LOGO、公会会标等技术问题。
统战部：负责公会新游戏第一手资料的开发和考察，给公会下一步进驻的游戏和游戏选区的安排做出决定
军团部门：（此部门中所说的活动指正常的游戏活动与公会活动）
军团军团长：负责公会进行大型副本活动时的指挥，以及公会日常小活动的安排。军团副团长：协助团队副会长在活动中进行管理，具体职能为活动秩序地维护、分数的计算，以及在团队副会长无法进行指挥时暂代指挥。
小队指挥官：负责日常的副本活动的指挥以及在团队活动中的小队指挥。
2、公会管理人员必须根据其管理职能的划分严格公正的对自己所负责的部分进行管理。
3、严禁公会管理人员跨越自己的管理范围进行管理，即越权行为。可在对方的邀请下协助其进行短时间内管理，且要告知管理层知道。（不超过24小时）
4、如果有管理事件其性质同属于两名以上管理人员的管理范围，应由相关副会长监督，所属管理人员进行协商后执行管理行为。
5、任何管理人员如触犯管理制度，须按照《处罚制度》认真处罚。
