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党支部副书记岗位职责制度
党支部副书记在党支部委员会的领导下，积极负责地主持党支部工作，其基本职责是：
1、负责抓好落实及时宣传党的方针、政策和上级党组织的决议。提出支部工作思路，拟定支部工作计划，布置党支部工作。检查支部工作计划、决议的落实情况，研究企业重大问题及时提交支部委员会或党员大会讨论解决。团结员工，推进民主管理，按期向上级党组织报告工作，重大问题及时请示报告。
2、参与企业计划的制定和管理工作，协同行政研究制定企业人才培养计划并组织实施，加强员工培养和企业文化、作风建设，加强骨干培养向公司推荐优秀后备人才，提高队伍整体素质。
3、关心员工的工作学习生活，及时加以正确引导，帮助员工解决实际困难，经常听取党员群众的建议和意见，掌握员工思想动态，结合公司热点、难点问题，开展有针对性的思想引导工作，召开员工思想分析会，开展经常性的思想政治工作，稳定员工队伍。
4、贯彻执行党风廉政建设工作责任制，负责企业党风廉政建设工作，保证班子和队伍的廉洁、高效，确保公司各项管理制度的执行落实。
5、定期召开支部委员会，研究支部工作，分析党员的思想。定期召开党员大会，传达上级的决议和指示，向上级报告本支部工作，通报本单位的重要问题。
6、加强对党员的教育管理，组织党员学习政治理论，学习党的方针政策，学习党章和党的基本知识，提高党员的思想政治觉悟和政治理论水平，增强党性修养。定期召开民主生活会，积极开展批评和自我批评，教育与监督党员认真履行党员义务，遵守党的纪律，与党内不良现象作斗争，充分发挥党员先锋模范作用。
7、积极做好发展党员工作。要通过深入细致的思想政治工作，培养、教育、扩大入党积极分子队伍，定期分析入党积极分子队伍情况，并采取有效的措施，加强教育，指派党员作为入党积极分子的培养联
