管理人员工作制度及岗位责任制(精)_岗位责任制管理制度

章程规章制度 时间:2020-02-27 17:07:32 收藏本文下载本文
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管理人员工作制度及岗位责任制

董事长:曹桂生,主管公司全面工作、财金及安全生产。经理:冯道发,主管经营生产,协助管理财金。

副经理:朱巨金,兼办公室主任,主管办公室和后勤工作及售票员和工作人员的监督,协助管理财金。

管理员:范吉远,负责经营查票;桂金福,负责包车业务。

1、每天早上7:00签到,签到后人员分三组到金桥门口,张绪干和公交站台,管好非法车辆带客,到九点后统一上路,分组查票站岗(原则上朱巨金、桂金福为一组,冯道发、范吉远为一组,曹桂生、朱杰为一组,桂金福在白杨,范吉远在武山,冯道发在大桥,朱巨金在刘庄,曹桂生、朱杰两人在金桥;下午上班同上;五点半后签到下班。

2、凡调车、包车必须经冯道发、张老二位同志同意,但包车价格必须先定好,如有人情包车的必须经曹桂生同意方可调车。

3、在岗人员必须坚守工作岗位,做好自己的本职工作,有事必须向监督人员请假,说明假期和原因,同意后方能准假,望各位股东随时监督。

4、以上岗位制度望在岗人员自觉遵守,按时上下班,做到尽职尽责,完成好自己所负责的工作任务,接受股东的监督。

2010年11月1日

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