关于严格考勤、请假制度的通知由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“考勤制度及请假规定”。
关于严格考勤、请假制度的通知
但仍然有个别同志不能坚守岗位，上班时间无故脱岗；少数同志请假比较随意，没有严格按照规定报批假期。为进一步强化工作作风和组织纪律，特就考勤、请假制度重申如下：
十、凡属下列情况之一者，按旷工处理：
（一）未请假或请假未获批准而擅自离开工作岗位的；
（二）请假期限已满，不续假或续假未批准而逾期不归的；
（三）不按规定提出书面申请或先休假再请假的。
各单位负责人应充分认识到工作作风建设的重要性和长期性，自觉遵守工作纪律，不断改进工作作风，以实际行动影响和带动身边工作人员，共同建设良好的工作氛围。近期要针对上述不良现象集中进行自查自纠，对查出的问题认真进行整改，对有上述行为的工作人员要给予批评帮助，引导其端正工作态度，自觉遵守工作纪律。对自查中发现的管理漏洞和不足，要通过健全和完善工作纪律方面的规章制度、实施细则，探索建立长效机制，使我校的工作作风建设不断制度化、规范化。
四、监督检查与处理
自查自纠结束后，学校将组织相关单位组成作风纪律检查小组，采取重点抽查、突击检查和拉网式检查等方式，到各单位进行监督检查。对违反机关工作纪律的个人，要根据不同情况，分别给予通报批评、责令检查、取消当年评先评优资格等处理，直至给予纪律处分；单位负责人对本单位（部门）工作人员违反规定的行为不制止、不教育、不处理的，经查实后，按照党风廉政建设有关规定追究其领导责任。
关于重申工作纪律、严格考勤制度的通知
2、上班实行查岗制。上班时不得迟到早退、中途溜岗，中途有事必须到党政办告知去向，上班情况由值周领导和督查组负责督查。中途擅自离岗者一律按早退论处。
3、请假实行书面制。凡因公事离岗者，必须口头请示或书面请假。班子成员必须向党委书记请假，书记不在向镇长请假，办公室主任向分管领导请假，一般干部职工向办公室主任请假。请假两天以上者（含两天），一律向党委书记请假，书记不在向镇长请假。干部职工必须及时将签批好的假条交到党政办。私事请假缺勤者，假条不能抵出勤。
4、离岗实行惩罚制。迟到、早退每次罚款10元；每月迟到、早退超过3次按旷工1天论处，并予以通报批评；旷工1天罚款50元；旷工3天罚款200元；旷工5天罚款500元；旷工10天以上者，国家公务员按《公务员管条例》执行，并报市委组织部、市人力资源和社会保障局进行处理，事业干部报人力资源和社会保障局进行处理，镇自聘干部一律解聘。
