建立新形势工作制度.doc_建立工作周报制度

章程规章制度 时间:2020-02-27 09:00:47 收藏本文下载本文
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************建立新形势下

工作制度

********认真贯彻落实党的十六大和十七届五中全会

精神,努力践行“三个代表”重要思想,进一步改进思想政治工作方式方法,增强思想政治工作的针对性和可操作性,提高思想政治工作水平,更好的为我市产业集聚区经济发展服务,管委会建立健新形势下工作制度:

1、建立健全理论学习制度。领导班子按照上级要求,建立完备的理论学习制度,妥善处理工作与学习之间关系,突出理论联系实际重点,采取灵活多样的学习方法,提高理论武装的质量。把用“三个代表”重要思想武装干部职工思想作为一项战略性任务来抓,在真实信服、真正学懂、真心实践上下功夫,在武装头脑,指导实践,推动工作上求实效。

2、建立健全思想形势分析制度。集聚区管委会每周都要召开一次专门会议,专题分析当前工作情况,查找薄弱环节,及时发现问题,制订解决的对策和办法。

3、建立健全经常性教育制度。集聚区管委会突出抓好理想信念教育、民主法制教育、全心全意为人民服务的宗旨教育、职业道德教育。从实际出发,充分认识和发掘自身优势,共建、运用多种载体、利用社会课堂、走访慰问群众、与管理工作结合、渗透于业务工作之中,以及典型示范引导等多种生动活泼、行之有效的思想政治工作方法,使其更加规范和科学。

4、建立健全谈心交流制度。建立领导职工谈心交流制度。特别是在遇到重大任务、形势发生变化、人员进行调整、工作遇到困难、个人受到挫折、家庭发生变故等情况时,领导要及时、主动的与下级进行交流沟通,疏通思想、化解矛盾、提供帮助、增进友谊和团结。同事之间加强联系,互相帮助,共同提高。

5、建立健全党员与群众互帮制度。建立起每一个共产党员帮助1 一2 名群众的互帮互学互促制度,充分发挥党员的先锋模范作用和群众对党员的监督促进作用。

6、建立健全思想政治工作队伍自身建设制度。集聚区管委会加强党组织的自身建设,进一步增强党组织的凝聚力和战斗力,增强思想政治工作的说服力和感召力。要以“三个代表”重要思想为指导,按照政治强、业务精、纪律严、作风正的标准,加强思想工作队伍建设;要加大思想政治工作干部培训的力度,提高他们的思想政治水平和业务能力;关心思想政治工作干部的成长进步,帮助他们解决实际困难;要保持思想政治工作队伍的基本稳定。

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