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政治经济学作业：
资本主义制度下企业的演进与发展
众所周知，企业是依法设立，以营利为目的，从事商品生产、流通或服务性经营活动的经济组织。企业既是生产的一种技术组织形式，也是一种社会组织形式，是社会生产到一定 阶段的产物。
在社会分工没有出现以前，简单协作是基本的劳动方式，企业是不存在的；15世纪到18世纪的西欧，手工工场的出现，实行了劳动的分工与协作，从而企业有了萌芽的状态；18世纪工业革命的发生，机器大生产出现，商品生产出现了社会化，劳动过程的协作性使劳动过程实现有计划、有组织的管理。这样以分工协作为基础并实行严格的集中化管理的组织就是企业。
资本主义企业制度是建立在资本主义生产方式的基础上的，是企业劳动者与生产资料结合的社会形式，是调节企业内部的工人与工人、工人与资本家、企业家与工人、企业家与资本家之间关系的各种社会规则。主要包括企业产权制度、分配制度和管理制度等内容。企业制度隶属于生产关系的范畴，它的产生与发展是由生产力决定的。它的特征主要有三个方面：第一，资本主义企业是以资本雇佣劳动的交换或劳动的自由买卖为前提的；第二，资本主义的管理结构是以资本所有权为中心的；第三，资本主义的分配制度是以剩余价值规律为基础的，全部劳动产品鬼资本家占有。
从资本主义企业制度的历史发展来看，主要经历了个人业主制、合伙制企业、公司制企业这三个过程。个人业主制，它是由单个资本家出资，完全归个人所有与控制的企业，即法律上的自然人企业。它的生产规模小，生产经营结构单一，内部管理结构简单，所有权与经营权合一并且企业资本产权数量较小，这些都使得企业在资金来源和承担无限的清偿责任方面有较大的风险，寿命很短。后来出现了合伙制企业，它是由多个作为自然人的资本所有者共同投资，沟通所有，共同经营，共担风险和共享利润的企业。它要求合伙人承担无限连带法律责任，从而限制了资本集中于企业的规模，同时个人所有的股份无法转让和出售，使企业难以扩张和发展。随着生产社会化的发展，要求资本再更大规模的集中，从而要求有一种新的企业制度形式，来解决生产规模扩大的筹资问题、投资风险和经营者的责任问题，这样就产生了股份公司制企业。股份公司是一种通过发行股票的方式把分散的和独立的单个私人资本组织起来统一经营的企业制度，它是资本主义企业制度的创新，与自然人企业相比，公司制企业有以下三个特点：第一，出资者的有限责任，降低和分散了投资者的风险；第二，资本的股份化和自由转让；第三，企业具有独立寿命，可以永久存在。而资本主义企业制度演进的根本原因还在于生产力的发展。
目前在新的科技革命下，企业正在同时发生着两种根本变革，即企业的技术创新和企业制度创新，并且在现代资本主义条件下，公司成为一个开放的体系，被看作是它和它的组成利益群体之间的一种契约，公司要承担更多的社会责任，利润只是实现公司利益的一种手段。许多公司都在建立一种新的价值观，即企业的命运不再取决于追求利益最大化，而是越来越多地取决于商业行为的廉政性与可信度，以及对整个社会的责任感。许多企业家认识到，提倡这种风气并建立一中诚信、归属感和责任感的开放式企业文化，才有可能被这个不断变化的市场所接受。
陈晨
