公司薪资方案实施计划由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“公司薪资制度方案”。
九月天湘院子餐饮有限公司公司员工薪资方案实施计划实施推行时间:7 实施推行时间 月 5 日-9 月 30 日 推行时间 阶 段 序 号 1 讨 论 阶 段 2应包含具体工作及完成程度）具体内容（应包含具体工作及完成程度）地点 总部会议 室 总部会议 室完成时 间7 月 25 日 PM2:00--7 月 28 日 AM10:008月6日 AM10:008月6日 PM:2:008 月 13 日 PM:2:00责任人何祥荣先跟龙康源及章长华两位经理讨论薪资方案 会同二店经理开第一次员工薪资方案探讨会议何祥荣3会同二店经理开第二次员工薪资方案探讨会议并最终确定方 总部会议 案 室何祥荣4 培 训 阶 段召集各分店助理/餐厅经理培训及讲解新的员工工资方案天安店何祥荣5召集各分店所有主管/部长培训及讲解新的员工工资方案天安店何祥荣6各分店经/助理对各自分店员工进行培训(简单的告诉员工改 为计时,时薪是多少.就可以了.)各分店8 月下旬各分店 经/助理7 执 行 阶 段开始实施员工新的薪资方案并完全按照考勤制度及各分店排 班表进行执行各分店9月1日各分店 负责人8人力资源中心负责制定巡查表到各分店指导工作并监控实施 状况各分店8 月 30 日何祥荣9根据《员工核算工作指引》核算工资并对员工新薪资方案进 行分析及整改,规定下一步工作计划,确保能达到预期效果.各分店发放工资 日前各分店/ 人资部 相关人 员计划制定 : 人力资源中心/何祥荣
