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办公室主任岗位职责
1、认真贯彻执行党和国家各项法规、政策及公司各项规章制度。
2、负责公司办公室、人事、劳资和后勤的管理工作。
3、负责制订全公司的工作计划，监督部门员工认真履行岗位职责，并负责组织对各部、员工履行岗位职责情况进行考核。
4、负责公司各类文件的起草和外部文件的收发、传阅，中心制发文件的审核，对收到的公文提出拟办意见。
5、对中心印鉴的保管、使用进行监督管理。
6、协调处理其他各部门、下属部门相关工作，及时向领导反馈有关信息和建议。
7、负责安排领导的重大活动。
8、负责对决定的事项及领导交办的事情进行督办。
9、负责对外接待工作，处理日常事务及后勤服务。
10、组织召开公司各类会议，牵头组织制定、修改公司各项规章制度、管理办法，并督促、检查执行情况。
11、完成领导交办的其他工作。
