班主任师德管理制度由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“师德管理制度”。
南镇中学班主任管理制度
(一)、关于本制度的几点说明
1、本制度的有关规定是衡量我校班级工作优劣的主要依据。
2、本制度主要采取量化评定的方法，以分数的形式对每个学生和每个班级进行评估。
3、各班级的月积分为每月发放班主任津贴的主要依据，学期积分作为评定本学期先进班集体、优秀班主任的主要依据；
4、所有参与考核的人员都要依据本制度将每天考核的情况送交政教处汇总。
（二）、班主任考勤制度
1、班主任要按时参加升旗仪式、早操，负责组织好本班队伍。因雨天雪天不能举行升旗仪式和上操，要在早自习前到政教处签到，然后到本班核查自习情况。凡迟到、早退者扣0.5分，请假扣2分，旷者扣5分。
2、班主任要组织好每周一的班会，凡迟到早退者扣2分，请假扣5分，旷者扣10分。
3、班主任要按时参加班主任例会和政教处临时组织召开的工作会议。凡迟到早退者扣2分，请假扣5分，旷者扣10分。
4、按时上交班主任工作手册和政教处安排的各种资料，凡迟到交一天者扣5分，直到上交为止。
5、对学校布置的大型劳动任务，班主任要负责安排并亲自到现场监督学生完成任务。凡请假的扣5分，旷者扣10分。
6、学校和政教处安排的各种文体活动及各种比赛，班主任要积极组织学生参加，并给予指导，对表现好的班级给以奖励2——10分。
7、请假制度。班主任因故不能参加考勤的，要履行请假手续，填写请假条，3天以内由政教主任批准。3——7天由分管校长批准，7天以上由校长批准，不履行手续者，加倍扣分。因特殊情况口头请假的事后要到政教处写请假条。对于因婚假、产假、丧假、公伤假而不能到岗的，按每天1.5元标准扣除，用于兼任班主任的补助。
