团队建设启动演讲_团队建设演讲

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团队建设启动演讲

达成理解：

我们能否与世无争，过着慢节奏的室外桃源式的生活，不用一天到晚，不停地忙碌？生活的美好与幸福与历史的前行、科技的进步没有必然的联系吗？

以上止于想想而已，对于某些幸运个体，或许可以选择这种生活；对于整体和主流，没有可能性；如果有这种想法，非常危险：

树欲静而风不止。对于国家，落后就要挨打。对于企业，不思进取，就会被淘汰。不是大鱼吃小鱼，而是快鱼吃慢鱼。对于个人，何尝不是如此！国家、企业和个人，如果仅仅抱着无奈的心态，面对工作，那生活（工作即是生活的重要方面）将成为一种煎熬；把工作培养成一种兴趣和追求——是国家、企业与个人自立、自强的根基，工作和生活将充满快乐。我们没有理由不热爱工作。

主流的生活，永远是忙碌的。不论国家、企业、个人，如果不想落后、不想被边缘化，只能在这忙碌中，变被动为主动，创造业绩。我们一起积极主动地忙碌起来，站在潮流的主流前锋，而不是被潮流淘汰。在工作中享受工作、成功、友谊。

所以，我必须使自己和部门同事看到、感到危机，积极地跑起来，创造卓越的业绩，使我们整体免于被时间淘汰。如果我们每天积累压倒危机的优势，我们就不会产生懈怠，就不会有被危机打败的那一天。我们的明天必须好于今天。我们的工作，必须不断做得更好。这是从国家-企业-部门-个人逐渐传递的责任和不可抗拒，只能迎接的必然。班组，必须有人号召与带领，如果有同事愿出此力，我愿做好个人性的工作来支持；如果团队需要我来带动，我愿尽力做好。目标是：团队成功。我努力谋求团队成功和每个团队成员个人成功的统一，竭尽全力使团队成员一个也不落下。“团队成功，个人成功”和“一个也不放弃”是团队建设的两个目标；团队成功的目标，服务于企业成功的目标。只有万不得已，才会为了团队，舍弃个人。

在工作中，如果预测工作的效果和目的是为了保证团队和个人的明天更好，请支持这项工作；如果预测工作的效果和目的，不利于团队和伙伴，请告诉我。团队需要每个成员：积极沟通，清晰地表达彼此的愿望。我们不是单一个人，我们是目标、行动高度一致的团队。唯有如此，才能产生团队的力量。

为梦想而工作，就让梦想和工作统一起来；为工资而工作，就让工作和工资联系起来。感谢领导和同事，我们共度人生的美好时光。