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愿爱与管理同行
尊敬的评委老师，亲爱的伙伴们，你们好！
今天我演讲的主题是愿爱与管理同行。
说起管理，很多人会觉得这个词语分量很重，范围很大，需要足够的能力才能承担起“管理者”这个称号。是的，这确实不假，管理确实不是一件简单的事情，管理者需要学会计划工作，学会组织集体，学会领导伙伴，学会控制事态发展，等等等等。这些都是一个管理者不可或缺的基本素养和基本能力。而今天，我想谈的不是这些，而是我对于管理工作的一点体会。管理。对于我来讲，其实就是一个字，那就是爱。
美国西南航空公司总裁赫伯·凯莱赫曾经说过：以爱为凝聚力的集体往往比以畏惧来维系的集体要稳固得多。当然，作为学生干部的我，又长成这个样子，自然也不会有同学对我有什么畏惧感的了。所以这更加使我明白，我只能靠着最大的热情和耐心去做好集体的工作。
记得大一刚开学的时候，新生的事情还挺多的，但是大家都是刚刚来到大学，都不熟悉大学的环境，尽管有班导师和小导的帮助，我们还是会有一些特殊的情况需要我们自己来解决，面对这样的局面，我几乎每天都需要和学长、学姐或者老师们去交流，那段日子，我记忆最深刻，一直和他们聊那些关于大学的事情，完事儿之后就是把获取的信息转达给班上的同学，一些认真的同学还总是会反复的问一些我们已经在班会或者微信群里通知过的消息，我是个急性子，也会着急，也会烦躁，但是，心里却总有一个声音，你是班长，你要耐心，你要比其他人更能承担这些。渐渐地，这变成了我的一种习惯，不厌其烦的处理那些琐碎的事情，不厌其烦的通知那些长长短短的消息。在这个过程中，我感觉一个班长就应该比同学多一种责任意识，多一种组织能力，更重要的是，多一种爱别人的情怀。
学习管理学后，我明白了，人具有经济和社会两种属性，企业要是想更好的发展，除了需要那些经济方面的激励之外，更重要的，是针对人们的社会属性方面的激励。作为一个学生干部，你是否会记下集体中所有同学的生日，并在生日那天送去暖心的祝福；你是否会在同学赢得一些比赛后第一个送上祝贺；你是不是能在同学们出现问题的时候及时的指出并做好妥善的解决；最重要的，你是不是能一直把工作做好做到位。需要靠“坚持”这种态度去做的事情，往往是坚持不下去的，除非是真的热爱，真的投入，才能把工作做的更好。我一直在想，如果没有物质和权力，如何去领导好一个集体，如何才能做出一些事情。答案就是热爱，因为爱，所以付出，因为爱，所以执着，也正是因为爱，才愿意学着去更好的管理，学着让自己完善，让自己进步。
泰戈尔曾说“使卵石日臻完美的，并非锤子的打击，而是水的且歌且舞；乌云，因为有了阳光的爱抚，才会变成满天的灿烂。”我想：如果，我的同学们是那美丽的卵石，我愿化为大海中的水滴；如果，我的同学们是天空中的云彩，那么，我愿变成透过云雾的那缕阳光！愿爱与管理同行，愿我自己能够一直做那个最亲切的班长，打造那个最幸福的集体！
