加工厂班组长竞聘工作总结由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“工厂班组长工作总结”。
加工厂2010年班组长竞聘工作总结 班组能否在企业的生产活动和其他活动中充分发挥作用，班长是关键人物。为了进一步推进班组建设，充分发挥班组长的管理能力，加工厂本着德才兼备的用人标准和公平、公开、公正、择优的竞选原则于8月19日开展了班组长竞聘会。
加工厂领导十分重视此次班组长选举工作，组成了由党支书记杭建平为组长的竞聘领导小组。要求参加报名的人员(1)要有较好的文化基础、技术基础，过硬的实际操作本领和水平；(2)要有较强的责任心、能任劳任怨，吃苦在先，起带头作用；(3)要有一定的组织和管理能力，敢抓敢管，又能关心、团结班组职工，调动班组职工的积极性；(4)要有强烈的安全意识，既要抓好班组的安全学习，又要抓好班组的安全管理工作；(5)要能模范遵守各项规章制度并以身作则；同时，要求别人做到的，自己首先要做到；(6)在实际工作中，要做到公平合理，尽量做到一碗水端平，化解班组职工的矛盾。在此次竞聘中共有12名同志报名参加班组长竞选活动。8月19日早上竞聘领导小组组织参加竞选的12名同志进行了竞聘演讲顺序的抽签工作。下午组织开展了竞聘现场会。参加竞聘的10名同志（2名弃权）进行了激情昂意的竞选演讲，会上每一位竞聘者结合自身实际，就如何以身作则，发挥好班组长作用，团结带领所辖员工保质保量地按期完成各项工作进行了竞聘演讲，台下的职工也积极的对竞选选手进行提问。演讲结束后，加工厂职工进行了无记名投票。最终根据得票的多少，刘成彬、杨亚伟、邓先锋、任生武、苏学飞、安峻岭
6名同志当选为班组长。
这次班组长直选每一步都充分尊重和体现了班组员工的民意。此次竞聘会增强了员工的竞争意识，提高了员工工作积极性，为打造一支高素质的和谐团队奠定了基础。
十二团加工厂2010-8-20
