关于做好一般人员竞争上岗演讲答辩工作的由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“竞争上岗演讲答辩规则”。
关于做好一般人员竞争上岗演讲答辩工作的通知
根据《双峰山旅游度假区事业单位人员聘用制度实施方案》，为认真做好一般人员竞争上岗演讲答辩工作，请各代管局及及竞聘者做好以下准备工作：
1、一般人员竞争上岗演讲答辩工作分两次进行。一是社会事务管理局代管的三个中心的人员竞聘工作。二是旅游发展局、国土资源与规划建设管理局代管的中心及工勤岗位的人员竞聘工作。
2、社会事务管理局代管的三个中心竞聘的评委组成有（共8人）：周毓麟邱金汉汤安明刘金林余咏明沈保林沈建军袁锐
3、旅游发展局、国土资源与规划建设管理局代管的中心及工勤岗位竞聘的评委组成有（共12人）：周毓麟邱金汉汤安明刘金林张文平余咏明李国如胡江辉赵世琼陈强石永进冯立华
4、参加社会事务管理局代管的三个中心竞聘的管委会事业编制人员有（共9人）：胡小平马建群马超兵黄友珍石家柱涂爱国魏付鸣黄辉丽汤长猛
5、参加旅游发展局、国土资源与规划建设管理局代管
中心及工勤岗位竞聘的管委会事业编制人员有（共8人）：袁木仙李超义徐泉增喻学军喻凤蓉马勇军张玲鲁储峰
6、工作人员统一由孙丰、周楠、李慧芬、曹俊四名同志担任。
7、严格依照《实施方案》，讲程序、讲原则、工作要规范，制定出演讲答辩中所需要的各种表格。
8、保证公开透明，制定评分细则和演讲答辩规则，向各位竞争者发放或讲清讲透中心工作职能，当场公布竞争者演讲答辩成绩。
9、具体时间定于9月日。
二〇〇三年九月二日
