(9,18)启动仪式讲话[推荐]_9月18日国旗下讲话

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在长沙县2009年大学生村官培训结业 暨基层党建“三带”工程下派干部

动员会议上的讲话

经开区党工委书记、县委书记、县长 杨懿文

（2009年9月28日）

各位领导，同志们：

今天，我们在这里隆重举行长沙县2009年大学生“村官”培训结业暨基层党建“三带”工程下派干部动员会议，热烈欢送基层党建“三带工程”选派的村（社区）指导员和省市、县选聘的大学生村官奔赴村（社区）任职。首先，我代表县委、县政府向莅临这次会议指导的各级领导表示热烈的欢迎，向积极响应组织召唤、顺应发展要求、立志服务农村的村（社区）工作的指导员和大学生村官表示热烈的祝贺！

同志们，党的基层组织是党的全部工作的基础。重视加强基层党的建设，既是党的优良传统和宝贵经验，也是我们的重大责任和光荣使命。近年来，在全县各级党组织的共同努力下，全县基层党组织建设取得了明显成效。特别是在农村基层党组织建设方面，创造性地推出了“四培养、六带头”工程，在全省乃至全国都引起了较大反响。面对新的发展形势，结合我县实际，县委、县政府将基层组织建设的工作重心由乡镇再向下移，全面充实村、社区一级，把重视基层、加强基层、服务基层落到实处，推出了基层党建“三带”工程。建设新农村，主体在基层，核心在班子，关键在人才。选派一批有经验、有理想的村（社区）指导员，一批有知识、有潜能的大学生到村（社区）任职，对于促进城乡人才双向交流，增添农村内在活力，加快社会主义新农村建设步伐，具有十分重要的意义。这次选派的村（社区）指导员，有德高望重的村级党组织书记，退二线的科局领导干部，有各单位的中层骨干；选聘的大学生村官，绝大多数是本科以上的学历，还有部分研究生，满腹诗书，是一支充满朝气、充满活力、充满希望的队伍。选派这样一支优秀人才队伍到农村任职，县委感到满意放心，更寄予殷切期望，也必将得到广大农村党员干部和农民群众的热烈欢迎。以这次会议为标志，大家将站在新的工作起点上，实现角色转变。值此临行之际，我向各位村（社区）工作指导员和大学生村官提几点希望和要求：

一要培养对农民的感情，尽快与农民群众融为一体。增进对农民群众的感情，是做好农村工作的前提。大家入村以后，要深入农户，尽快掌握村情，尽快进入角色。要把农民当亲人，以平等的身份和他们交朋友，与农民群众打成一片，融为一体，学习他们的经验，倾听他们的意见，了解他们的愿望，关心他们的疾苦。更要虚心向基层干部学习，向农民群众学习，掌握做农村工作的基本方法，与基层干部群众齐心协力，共建文明、富裕、和谐新农村。

二要充分发挥所学所长，真心为农民群众服务。加快经济发展，带领农民脱贫致富，是农村干部的第一要务，也是广大农民群众的第一期盼。下派村（社区）指导员，熟悉机关工作部门、熟悉农村政策，基层工作经验丰富；大学生村官理论知识功底深，视野开阔，接受信息快，敢想敢干。大家要充分发挥各自的优势，积极传播新思想、新观念，找准所驻村加快发展的突破口，帮助农民群众掌握致富本领。要从实际出发，把干事创业的热情和求真务实的态度结合起来，从小事做起，从具体事情做起，脚踏实地地为群众做好事、办实事、解难事。

三要做好经受困难和挫折考验的思想准备，在艰苦的环境中磨炼意志、增长才干。到农村任职，对大家是一种全新的挑战，困难和挫折在所难免，大家要把战胜困难作为砺练人生的机遇，把吃苦耐劳作为开启成功的钥匙，以顽强的精神克服困难，以坚韧的意志扎根基层，以过硬的作风取信于民，在艰苦的环境中磨练自己，增长才干，树立良好形象。

同志们，加强基层党建和人才工作，事关根本，事关长远。今天到会的还有县直、乡镇各相关单位的负责同志。各相关单位对村（社区）指导员和选聘到村任职的大学生要加强领导，严格管理，积极支持，热心服务，让他们来得安心、干得欢心、过得舒心。下面，我对各相关单位也提几点希望和要求：

一是在思想上要高度重视。要在县委的统一领导下，建立由组织部门牵头，财政、劳动、农业等部门参加的工作协调联席会议制度，注重调动各部门的积极性和各方面的力量，形成推进工作、解决问题的整体合力。相关部门和单位要充分发挥职能作用，为选派的村（社区）指导员创造性开展工作以及大学生村干部健康成长、带头创业、发挥作用提供必要的支持和帮助。

二是在政治上要注重培养。要针对村（社区）指导员、大学生村官的岗位职责和工作需要，建立健全岗位培训和跟踪培养制度。县委组织部要把村（社区）指导员、大学生村官纳入干部教育培训范围，制定三年培训规划和年度培训计划，明确培训责任，认真抓好岗前、岗位和经常性培训。要落实好市委大学生村官“三带一”的帮带政策，要经常了解村（社区）指导员和大学生村官的思想、工作、生活情况，帮助解决实际困难。要拓宽宣传渠道，在全社会形成关心、支持村（社区）指导员、大学生村官工作的良好氛围。

三是在工作上要大力支持。要热情欢迎、大力支持村（社区）指导员、大学生村官到村任职，要明确工作职责，给他们压担子、分任务、教方法，充分发挥他们的作用。要让他们在急难险重工作中经受锻炼和考验，通过促、带、帮、扶等措施，使他们早日成为新农村建设的骨干力量。要按照规定和要求，把村（社区）指导员、大学生村官纳入相关的干部人事管理视野，加强日常管理服务。要动员组织社会各界和有识之士，积极为他们创业提供资金、技术、信息等方面的扶持和帮助。

四是在管理上要科学严格。要认真按照《长沙县到村任职高校毕业生管理办法》和《长沙县村（社区）指导员管理办法》，切实加强对村（社区）指导员、大学生村官的日常管理，进一步明确其岗位职责和工作目标，让他们有事可干、有章可循、有责可究。要探索建立科学的工作绩效考核评价和奖惩办法，建立健全情况通报备案机制，促进村（社区）指导员、大学生村官管理工作的健康、有序发展。

五是在生活上要悉心关怀。要切实落实村（社区）指导员、大学生村官应享有的各项政策和保障待遇，尤其是工作、生活补贴要及时足额到位。乡镇党委要主动帮助解决、衔接安排好食宿及日常生活，采取措施保障村（社区）指导员、大学生村官特别是女大学生村官的安全。要特别关心外地同志的生活问题，在他们遇到困难的时候及时给予帮助，解除他们的后顾之忧。

同志们积极响应组织号召，决心在新农村建设实践这个大课堂经风雨、见世面、长才干，这种把自身锻炼成长和社会发展需求相结合的选择，值得肯定。同志们入村后，县委及各级党组织将满怀期待地关注着大家，认真落实村（社区）指导员、大学生村官的各项激励政策，为村（社区）指导员、大学生村官在基层、在农村施展才华提供优良环境，让村（社区）指导员、大学生村官想干事有机会，能干事有舞台，干成事有前途。相信同志们一定会牢记组织赋予的期望与重托，继承和发扬党的优良传统，大力践行埋头苦干、无私奉献、艰苦奋斗精神，用自己的聪明才智和辛勤汗水，谱写出光辉灿烂的人生新篇章，向党和人民交出一份满意的答卷。

最后，希望大家在建设社会主义新农村的广阔舞台上，经受考验、有所作为！