某医院重点工作总结由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“xx上半年医院工作总结”。
xx医院2016年度重点工作总结
2016年xx医院面临发展的瓶颈，在流动人口减少，群众需求增加的情况下，我院更以精细化管理为手段，以不断提升医院的医疗质量和内涵建设，提升医院的整体形象,提高群众满意度为目标，围绕医院2016年重点工作，提出和开展了一系列工作措施。现将2016年重点总结如下：
一是开展“规范书写医疗文书”专项活动。我院1月份召开医疗文书书写专项活动动员会，主要针对门诊病历和申请单书写存在的问题进行改善为目标，制定奖惩制度，将活动通知和奖惩制度发放每位临床医生手中。自1月以来，由成立的专项活动质控小组每月抽查门诊病历100余份，抽查各类申请单50余份，有质控小组进行评分点评。对发现和存在的问题通过个别反馈整改，召开全院特殊病例专项交流等方式进行以问题为导向的质量持续改进。全年共收集门诊病历样本1245份，申请单抽查635份，点评评分1900份，覆盖临床医生30余位。对个别书写不合格的医疗文书进行扣罚，共计扣罚35人次。通过规范医疗文书的书写，提升医疗质量，减少医疗纠纷。
二是提升医院急救能力。我院进行急救适宜技术知识讲座6次，受益人数385人次。在医联体专家基层指导过程中，进行急救理论学习89人，操作指导243人次。每季度进行护理急救技能操作考核，全年进行护理考核256人次。在省基层卫生理论知识竞赛医生组比赛中，获得第四和第六名。在市急救技能竞赛中获得团体第二名。2016年8月份起，通过人员配置、收入补贴等方式确保了急诊室医生24小时在岗，为抢救病人加快了响应时间。
三是做好健康档案数据的维护。2016年我院将居民电子档案的维护作为公共卫生工作的重心之一。通过在居民体检过程中专门安排2名人员全程进行体检人员档案更新和维护。安排人员对0-6岁儿童进行档案梳理和新建。对户籍人口通过资料比对，对未建档人员有社区责任医生进行全面建档，安排人员进行电子档案录入。2016年共新建档案并录入电子系统6000余份，更新档案资料10000余份，建档率达到80%以上，档案合格率达到90%以上。对死亡人口进行档案注销，新生儿童进行档案建立，达到数据动态平衡。
四是积极开展开源节流，降本增效工作。通过建立内控制度，规范采购流程，核算科室成本、部分岗位定岗定员等措施进行降本增效。如：后勤科室进行合理采购，完善领用流程，倡导节约，一年日用耗材节约约2万元；通过公车用车申请单形式，专人进行统筹调度，公车使用节省1.4万；通过人员调整，部分岗位实施定岗定员制度，节省人员经费约8万元；通过加强宣传，提升医务人员节约意识，注意日常节约用电和节约用水等行为，较2015年节约费用1.5万；对部分科室一次性耗材引入价格竞争机制，节约成本2万元。2017年将继续完善内部控制制度，进一步加强开源节流，降本增效工作。
