郑世槐工作总结团委_团委工作总结5000字

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理工系学生会2010年工作总结

郑世槐 2010年12月27号

时光如梭,光阴似箭,转眼间,理工系学生会在学院团委和系部领导老师的指导和关心下,在各系部大力支持下,在全体同学的积极配合下,走过了探索创新的一年,硕果累累的一年,我系学生干部不负系部领导的厚望完成了各项工作,为更好的实现“全心全意为同学们服务”的宗旨,使学生会干部队伍不断发展壮大。

第一部分 工作总结

理工系成立以来的半年里,在系领导的悉心指导下,在各个系部的大力支持下,在我系全体学生的积极配合下,走过了探索创新的一年,硕果累累的一年,年轻的我们不负众望,担负起系领导和全系学生赋予我们的光荣使命,第一阶段工作已经画上圆满的句号。下面,我从四个方面来回顾我系学生会一年来的工作情况:

一.加强思想素质的培养,不断提高学生干部队伍的自身建设

1、提高思想觉悟,树立良好自身形象。在过去的一年中,我们大力加强学生会干部的思想建设,以科学发展观和“三个代表”重要思想为指导,通过集中培训班、例会培训等多种途径,对学生干部进行了系统的培训,从而提高我系学生干部的思想认识,让他们时刻意识到作为一名学生干部的应起到模范带头作用。

2、我系学生会在思想建设上注重接受党的最新的理论指导,积极参加系部举办的党知识讲座,我系学生会干部还深入讨论,展开了丰富多彩的座谈会,在座谈会上,学生干部积极结合自己在平时工作上遇到的思想问题,提出了自己的看法,通过这种形式的座谈会,使学生会干部在思想上有了一定程度的提高。

3、我系学生干部队伍中现有完善的学习体系,以团总支学生会为基础逐渐形成具有学生会特色的思想学习组织,让我们学生会干部在工作的过程中不断的加强学习,充实学生会整体的内涵。10级新生的加入为我系学生会输送了新鲜的血液,从整体上使我系学生会思想素质得到大幅度提高。

二、采用科学有效的方法,强化内部管理

1、完善制度的建设。自院学生会新的学生干部管理制度建立后,我系根据我系具体情况制定和实施了符合我系学生干部的管理制度。同时通过对10级的各部三轮考核之后,我们加强了各部门值班制度的建设:首先实行了各部门每周轮流值班制,每日两个部门,同时还设有一个监督部门,下设主席团每天轮值,在值班会议上大家相互了解,共同探讨解决各部门工作中遇到的问题。同时学生会还实行主席团分管制度和部长负责制。各部门在相应分管主席的统一协调下,各委员在各部长具体负责下分工合作,提高工作效率,并能及时对工作上传下达。此外,我系学生会还实行奖励制度,以各委员平日的工作情况和自身内务情况为基础,评选出“优秀学生干部”、“优秀团员”、“社会活动积极分子”等奖项。

2、加强后备力量建设。伴随10级新生的加入,为学生会补充后备力量,注入新鲜血液。从10月15日起,通过个人自荐、竞聘以及学生干部推荐的方式,10级同学们踊跃报名竞选。经过三轮考核,最终推荐了10级 60多名思想素质高、工作能力强、学习成绩好的同学作为团学代会的成员。同时,为了学生干部在队伍中能够发挥自身的特长,内部之间进行人员的调整,使各个部门之间在开展工作中更为协调。

3、加强团队建设。学生会要开展好各项工作,首先要团结合作的精神,我系学生会通过一系列的交流活动、协助工作,在活动中增加彼此间的默契度和协调度,培养了团队合作精神。同时系部还建立起各个部门的QQ群、主要部门负责人QQ群,使得大家增强联系和沟通。在考核新协助的过程中,我们还组织了新协助进行晨训,在晨训过程中加强了部门与部门,委员与协助委员,协助与协助之间的相互认识,相互联系。在日常的工作和开展的各项活动中,大家齐心协力、共同参与,每次大型活动的幕后都有我们学生会干部的身影,让我们从中体会到劳动的苦与乐。

三、拓宽服务、投身实践,不断将学生会的服务从学校走向社会 一年来,我系学生会坚持以“三个代表”重要思想为指导,努力加强系部文化建设精神文明建设,在系部营造良好的职业学习氛围;通过各种职业技能比赛增强理论联系实际的能力。面对严峻的就业形势,我系团总支学生会,充分利用课余的时间,协同有关部门对同学们进行综合的职业技能教育和创业能力教育,使同学转变固有的就业观念,对就业有了更新的认识。

四、积极为广大师生服务,打造学生会良好的形象,不断完善自我,将学生会推向一个新台阶

为了更好发挥学生会“全心全意为同学服务“的宗旨,引导和培养当代大学生的奉献意识和大局意识,学生会充分发挥模范带头作用,积极组织和开展了各项有利于学生发展的活动,一年来我们结合各部门职责开展的工作有:

1、2010年10月15日理工系纳新成立

2、2010年10月27日理工系迎新晚会

3、2010年10月22日理工系小品社成立

4、2010年11月15日理工系新生纳新,队伍不断扩大

5、2010年11月18日理工系吉他社成立

6、2010年12月19日理工系进行了滚轮胎比赛

7、2010年12月22日理工系进行了自行车慢骑比赛

8、2010年12月22日理工系进行了“保护北渠环保自愿者活动”

五、回顾一年来的工作实践,我们的体会和经验是:

1、加强学生干部和院部领导、系部老师的联系,认真做好上传下达的工作,高质量完成院领导和系部老师布置的各项工作。

2、提高学生干部在工作中的积极性,努力提高学生干部素质、注重学生干部形象培养、在同学中树立学生干部形象是各项工作的重中之重关键。

3、积极发动系部学生参加进学生会开展活动,同学们的积极参与是学生会开展各项工作的有力支持。

4、根据同学们的需要,积极为同学营造一个宁静、舒适的学习环境,立足同学学习,开展有益于同学的学习活动是做学生工作的重点。

六、总结不足,及时解决学生干部队伍中存在的问题。

1、首先,我系学生会存在着专业技能与社会实践活动不连接的情况,在以后的学生工作中就如何开展有利于学生相关技能和实际运用并结合社会实践活动也是我系学生工作中的一大突出的问题.2、其次就是系学生会尚缺乏足够的创新能力,就如何开展能够使同学们接受的,影响面大的活动,这是考验我系学生会的创新能力,如果学生会不能进行及时的创新,创新潜能很可能萎缩以至消失,将

会直接影响到各项工作地开展。

3、学生干部队伍中存在部分学生干部自身素质要加强,部分学生会干部没有摆正工作态度,工作情绪不稳定,情绪化工作、纪律松散的现象时有发生,导致工作不能顺利进行,导致学生对学生会有误解,很大程度上影响了学生会的整体形象。

4、学生会各个部门之间缺乏交流和沟通,致使学生会的一些大的活动,组织工作不能完全到位,缺乏整体性和连续性。整体学生会成员素质有待进一步提高。在活动开展的过程中没有注意联系到各个班级的同学,同时在开展活动的过程中不注重细节,导致了活动开展时的影响力度不强。

5、学生会条令条例、章程制度尚不够健全和完善。使得很多的工作不能够按照有关的规章制度进行,做不到有章可寻。

6、学生会办公室基础设施的建设要加强,一是内部布置、平常卫生、资料管理等,二是电脑设施的更新。

7、学生干部的思想建设有待加强,存在着部分学生干部不向团组织靠拢,缺乏知我提升的意识和追求进步的积极思想。

第二部分 展望未来 放飞理想

总结过去的不足是为了把握更好的未来,面对新的形势和任务,我系学生会要以高度的紧迫感和使命感,始终按照院部领导和系部领导的要求,研究新形势,解决新问题,创造新业绩。我们将从以下几个方面努力:

一.加强自身队伍建设,增强学生干部队伍凝聚力和战斗力,积极与领导、老师沟通交流,着力提高学生干部的综合素质,建设一支高素质高质量高服务符合当今形势发展的的学生干部队伍

1、学生会始终要坚持以邓小平理论,江泽民“三个代表”重要思想,科学发展观作为指导思想,以“学习与实践相结合,提高职业技能”为行动导向,在思想上始终同系部保持一致。

2、积极同上级领导交流沟通,加强学院与系部之间,系部与系部的之间,系部与学生之间,学生与学生之间的交流,在出现问题是积极探索发生问题的根源,及时改正,争取把各项工作做得更好。

3、完善并落实各项规章制度,严格执行院学生会章程,形成一支有纪律、有文化,求真务实、快捷高效的学生干部队伍,在同学中树立良好的形象,充分发挥学生会干部的模范带头作用。

4、行动上,通过开办学生干部培训会、工作经验交流会等形式组织学习活动,加强学生干部之间的了解,加强成员之间的思想建设,以建设更和谐、高服务的学生会组织。

二、以“全心全意为同学们服务”为宗旨,坚持“从同学中来,到同学中去”的原则,更好的服务于广大同学

学生会存在的基础是同学,服务的对象是同学,组成的对象是同学,代表同学,为同学服务,维护同学权益是一切工作的发展点和落脚点,也是学生会生存和发展的基础。我们的服务意识如何,思想意识如何,思想意识是否先进,和同学们的关系如何,直接关系到学生会的发展,因此进一步增强服务意识,提高服务能力,使系部学生会真正成为广大同学利益的代表、与老师沟通的桥梁。只有坚持“从同学中来,到同学中去”,踏踏实实的为同学谋利益,才能增强我们的号召力、凝聚力和战斗力,才能取得更加优异的成绩。

继续抓好学生会干部自身队伍建设,增强凝聚力和战斗力,积极的与领导、老师沟通交流,着力提高学生干部的综合素质,建设一支高素质高质量高服务的学生干部队伍。以“全心全意为同学们服务”为宗旨,坚持“从同学中来,到同学中去”的原则,更好的服务于广大同学,加大学生会社会实践活动意识,扩宽志愿者服务团队。同时工作重点应转移到班级,更好地体现我们学生会“服务同学”的宗旨。

三、加强学生会办公室建设,做好文档管理工作

1、对学生会办公室,要定期定时进行清洁,继续实行责任人首问责任制。

2、每个学期规范管理好系部学生会的文档资料,坚持把好的工作方法和理论经验整理成文,把好的方法和经验以文件资料等方式进行传、帮、带,使得学生干部队伍中好的风气能够一届沿着一届传承下去。

四、培养创新意识,提升学生干部队伍的活力

创新能力是关系到一个组织能否在发展的过程中适应时代的发展要求。随着广大同学求新创异要求的日益提高,陈旧的工作思路和方法已经远远不能适应新的形势,因此,进一步增强学生会干部的创新意识,开拓工作思路,拓展服务领域,采用新的工作方法,增强同学们的自我教育、自我管理、自我服务的意识,使学生会成为值得广大同学信任、富有生机和活力的创造性组织。

理工系系学生会工作即将结束,回顾过去,我们共同走过了一段光辉的历程,我们深深地感到:每项活动的成功举办,都是离不开院部领导的大力支持,和系部领导的正确领导,也离不开学生干部的策划和组织,更离不开广大同学们的支持和参与。

我相信,时代造就了我们竞争的勇气和拼搏的力量,让我们充满信心去迎接时代的挑战,我系学生会将伴随着本次学生代表大会的胜利召开,注入了更新鲜的血液。让我们抓住机遇,开拓进取,求真务实,继续开展有利于广大同学健康成长的活动,为理工系新形势下的发展增添一份绵薄之力。

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