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二○一一年十一团工会 工作总结
二○一一年十二月
2011年十一团工会工作总结
2011年，十一团工会工作以邓小平理论和‚三个代表‛重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕科学发展这个主题和加快转变经济发展方式这条主线，立足岗位创先争优，广泛开展‚当好主力军、建功‘十二五’‛主题劳动竞赛活动，团结动员全团广大职工为保持经济平稳较快发展作贡献；扎实做好新形势下职工群众工作，大力发展和谐劳动关系和推进‚三个普遍‛，切实维护职工合法权益，积极促进社会和谐稳定；加强先进企业职工文化建设，以改革创新精神推进工会自身建设。以优异成绩为中国共产党成立90周年献礼。
（一）确实把工会组织的总体部署统一到团党委七届六次全委（扩大）会议精神上来
团党委七届六次全委（扩大）会议，在总结成绩和经验、分析当前形势、谋划未来的基础上，明确提出了2011年十一团经济社会发展作出了战略部署。团连两级工会组织认真领会会议精神，进一步增强做好新时期工会工作的责任感和紧迫感，认真贯彻学习兵师团一系列会议精神，进一步加强工会干部队伍建设，理清工作思路，创新工作方法，强化工作措施，狠抓工作落实，不断提高做好新形势下工会工作的能力和水平，紧紧围绕中心、服务大局，找准服务大局的着力点和切入点，充分认识自身所肩负的新使命，研究新情况、顺应新期待、解决新问题、完成新任务，以奋发有为的精神状态，更好地发挥职工群众的主力军作用。为‚十二五‛开好头、起好步作出了新的贡献。
（二）围绕中心，开展‚当好主力军、建功十二五‛主题竞赛活动
团党委七届六次全委（扩大）会议提出了今年的奋斗目标是：实现国内生产总值45458万元，增长29.9%，一线职工职均收入5万元。要实现这一目标任务，就要把创先争优活动和劳动竞赛结合起来，不断深化群众性经济技术工作。
一是紧紧围绕坚持科学发展、加快转变经济发展方式，特别是瞄准经济结构战略性调整的主攻方向，积极稳妥推进‚三化‛建设，广泛开展以创建‚工人先锋号‛和‚当好主力军、建功‘十二五’‛为主题的劳动竞赛活动。组织职工开展多种形式的技术革新、技术练兵、技术比武活动，争做‚创新能手‛，争当‚金牌职工‛。全年共组织开展了备耕、春耕春播、田管等各类形式的劳动竞赛活动10次，奖励总金额30.45万元。5.12护士节开展巾帼护理岗18项操作技术比武1次，开展会计岗位海峡两岸珠算比武1次。
二是大力开展‚农业、林果业效益攻关竞赛‛，提高农业综合效益，在职工有园有田经营模式上，以‚领导示范田、职工高产田、科技样板田‛为抓手，进一步抓好粮棉效益攻关竞赛，创新效益攻关竞赛办法，大力推广在棉花地套种小茴香，增加间作收入。林果业竞赛以‚林果提质增效年活动为重点，强化‚领导示范园、职工高产园、科技样板园‛建设，提高果品产量、品质和效益，建成高标准示范园5000亩。适时举办全团性的果树管理技能大赛，组织素质较高，技术较好的果农到兄弟团场进行观摩学习。全面推广立体种植，新植果园套种辣椒、打瓜等作物，实现职工全面增收。
三是大力发展庭院经济，致富职工群众。在去年自用全部建园的基础上，重点抓实抓好今年的自用地果树特别是枣树的嫁接工作，确保嫁接成活率和纯度，积极探索职工自用地的有效管理模式，今年新建自用地枣园全面见到效益。各基层单位坚持不懈地抓好庭院经济的管理和服务工作，开展好庭院增收致富劳动竞赛活动，激发职工群众增收致富的热情。五连在动员职工建园的工作上走在全团前列，32户‚二合一‛自用地建园职工全面见效，今年户均收入2.5万元的好收成。使自用地成为职工群众致富奔小康的加油站。五连复员军人刘晓林另辟溪径，养殖七彩山鸡1500只，当年收益6万余元，他的财富梦想才刚刚开始，他发展到20000只以上的养殖规模。
（二）加大维权力度，发展和谐劳动关系
和谐劳动关系是社会和谐的基础。团党委高度重视发展和谐劳动关系工作，进一步健全职工权益维护机制，加强矛盾纠纷排查调处工作，着力从源头上预防和化解矛盾。工会组织要把维权维稳工作作为工会工作的重点，进一步完善利益协调、诉求表达、矛盾调处、权益保障机制，促进社会和谐。
一是加大民主管理力度，维护职工权益。在继续抓好职代会质量的提高、团企务公开形式与内容拓展、职工民主议政程序规范化的基础上，把职工民主管理工作的重点放在‚加强职工代表管理，推动民主管理工作常态化建设‛上，提高民主管理制度的运行质量。在产业结构调整和转型升级过程中，加强职工民主参与重大决策方案的审议、评议工作力度，不断推进职工民主管理工作深入发展。
二是在团场不断推进城镇化、新型工业化、农业现代化的过程中，因结构调整、利益调整，将使劳动关系日趋复杂，矛盾增多。工会组织充分发挥桥梁和纽带作用，主动介入解决劳资纠纷，做劳动争议第一调解人，对职工来信来访做好思想疏导，及时了解掌握情况，力求矛盾在未激化时就能及时化解，最大限度把劳动争议案件解决在萌芽状态，维护了团场的社会稳定。
三是在加强和创新工会组织在社会管理中发挥更大作用，推动‚三个普遍‛落实。按照全总依法推动企业普遍建立工会组织，依法推动企业普遍开展工资集体协商‚三个普遍‛以及师市工会‚广普查、深组建、全覆盖‛的工作要求，以维护职工权益，协调劳动关系，促进经济发展为出发点，扩大工会组织的覆盖面，在我团非公有制企业阿拉尔华晨塑业有限责任公司组建工会，实现工会组织的全覆盖，维护了团场稳定。
（三）加强劳动保护和安全监督检查
工会劳动保护工作常抓不懈，坚持每季度组织检查一次，不间断地坚持巡查，团连两级检查落实到位，一薄五内容记录详实，在全团范围内开展了‚安康杯‛杯竞赛活动，全年共向行政下发隐患整改意见书38份，内容项目达120余项；使各单位工会劳动保护工作规范化、经常化，切实保障职工的生命健康权，为职工提供安全、健康、卫生的工作环境。
（四）切实发挥工会‚大学校‛作用，努力建设高素质的新型职工队伍
高素质的职工队伍是团场实现跨越式发展和长治久安的基础和保证。团连两级工会充分发挥工会‚大学校‛作用。在提高职工队伍素质上下功夫，为我团加快转变经济发展方式提供人力资源支持。以庆祝中国共产党建党90周年为契机，在广大职工中深入开展社会主义核心价值观主题教育、形势政策教育、民主法制教育、屯垦戊边和‚塔里木精神‛教育、十一团‚泰山精神‛教育、‚感恩教育‛、科技文化技能、军事、消费理念教育等活动。重点加强职工的军垦意识教育，培育职工群众爱团如家的集体主义精神，克服以自我为核心放任泛滥的个人主义，全面提高职工综合素质。
1、深入开展多层次职工教育。一是抓好‚塔里木精神‛的深化提升。通过开展回顾一师发展史、十一团发展史、革命传统和‚忆苦思甜‛教育活动，进一步深化拓展 ‚兵团精神‛、‚塔里木精神‛、十一团‚泰山精神‛主题教育，做好社会主义核心价值体系教育。二是深入开展形势政策教育。围绕党政关切、社会关注、职工关心的热点、难点问题，大力开展形势政策教育。引导职工正确处理眼前利益和长远利益、个人利益和集体利益、局部利益和整体利益的关系，教育职工理解和支持团场改革发展的各项举措，推动改革的顺利进行。三是深入开展‚感恩教育‛活动。在广大干部职工和青少年中开展感恩教育活动，让‚感恩‛风尚在职工群众中生根发芽。1月19日团还组织600余名干部职工参观‚三五九‛垦纪念馆，接受垦屯历史教育、兵团精神教育，让十一团参观的干部职工感受到老一辈军垦人‚一手拿枪，一手拿镐‛，让沙漠变绿洲，绿洲变良田的人间奇迹。使职工群众充分认识到我们是改革开放和屯垦戍边的直接受益者，引导广大职工用感恩之心和感恩之行感谢党的好政策，去回报社会、回报团场、回报党。四是深入开展‚遵纪守法‛教育。以《劳动合同法》为重点内容，开展好法律法规教育培训。针对部分职工依法维权意识淡簿、法律知识比较欠缺的现状，组织职工群众学习《治安管理条例》、《职工信访条例》，增强职工法制观念，引导职工依法维权，以理性合法方式表达利益诉求，引导职工识大体、顾大局，正确认识改革、发展、稳定的关系，正确对待改革发展过程中利益关系和利益格局的调整。五是深入开展消费理念教育。随着团场经济发展，团场职工的收入稳步提高，生活水平正在快速改善。工会组织通过宣传教育，引导职工树立正确理性的消费方式。现在到团部小城镇买房，添置、更新现代化的家俱、家电和交通工具，改善生活条件，提升生活品位，提高生活质量意识增强，从而达到屯垦戍边、扎根团场的目的。六是广泛开展职工军事教育。通过组织开展军事训练活动，强化职工‚兵‛的意识，提高职工群众的军事素质。1月27日全团各单位民兵通过一个月的军事训练进行了军事会操表演，通过军事训练提高了职工队伍的组织纪律性及做一个兵团职工的光荣感。
2、不断提高职工技术素质。通过广泛开展技能培训、岗位练兵、技术比武等活动，加强职工技能素质培训，培养技能型职工队伍。以职工的需求为出发点，本着‚缺少什么，补什么‛的原则，有针对性的进行培训。在教学方法上，突破传统，开展灵活多样、通俗易懂的技术培训，使职工一学就会，学以致用，用能致富。同时，在培训过程中，要把职业技能鉴定考试和绿色证书取证工作结合起来，实现技能培训与职业资格认证经常化、一体化。
3、深入开展“和谐小康家庭”创建。家庭和谐是社会和谐发展的基础。‚和谐小康家庭‛创建活动是师市各级工会服务大局、提高职工综合素质的有效平台。在‚创建‛活动中，我们充分创新活动载体，丰富创建内涵，提高活动品味，吸引职工广泛参与。健全和完善‚创建‛活动长效工作机制，强化日常考核，进一步推动团、连两级‚和谐小康家庭‛表彰覆盖面和奖励的落实。2010年，全团共评选出135户团级‚和谐小康家庭‛，735户连级‚和谐小康家庭‛，进行了表彰奖励，发放奖励资金4.24万元。2011年全团共申报‚和谐小康家庭‛934户
4、注重和加强先进职工文化、企业文化建设。充分发挥职工文化在凝聚职工、宣传职工、服务职工方面的独特作用。以庆祝中国共产党建党90周年为契机，开展系列文化活动。
5月-11月在团老年活动室门口举办了职工夏季职工广场舞健身活动，每天晚上有数百名职工群众参与，丰富了团场职工文化生活；举办了一次‚花桥风采‛职工摄影展，展现了十一团职工群众的风采。春节文化文化活动，开展了全团职工球类（排球、篮球、乒乓球）比赛以及职工群众喜闻乐见的卡拉OK、团拜会文艺表演、春联书写比赛、女职工无围墙工厂成果展示，‚拔河比赛、10人绑腿比赛、板鞋比赛丈夫背妻子比赛、跳大绳比赛等‛、团拜会、焰火晚会、元宵节游园活动共文化活动；‚三八‛、5.12护士节等节日期间开展了形式多样的文化活动，活跃了职工精神文化生活，引导、鼓舞、激励职工更好地发挥主力军作用。在中国共产党成立90周年之际，为了弘扬主旋律，歌颂祖国、歌颂党，7月1日晚举行了‚颂歌献给党 永远跟党走‛庆祝建党90周年红歌大合唱比赛活动，充分展示了我团干部职工昂扬向上的精神风貌，增强了团队意识，锤炼了意志，提高了职工群众对党的认识，增进了爱党情怀，受到全团广大职工群众的广泛好评。
积极组织参加了师市举办的各项文化活动，并取得较好的成绩。3月4日，十一团妇联选送女职工手工艺品27件（十字绣5件，丝带绣 17件，丝网花5件），参加师市妇联举办的女职工手工艺品展览，5件作品获得奖励。5月20日，师工会组织开展了‚当好主力军 祝福献给党，沙漠大穿越‛徒步走比赛活动，十一团工会组织了由68名干部职工参加的徒步走比赛，其中，一连技术员张懿荣获男子比赛前50名中的第29名，十三连治安员徐洪波荣获男子组第43名，是三连女职工王海英荣获女子组第36名。6月27日，十一团党委牵头，由工会具体负责，组织了140人（机关、医院、团中学）参加的合唱团，参加了师市党委、师市工会在阿拉尔市举办的‚红歌嘹亮庆七一‛大合唱比赛活动，荣获‚组织奖‛。7月 26日，组织三人参加了师市工会在阿克苏渔场举办的‚一师阿拉尔市职工钓鱼比赛‛活动，郑有才荣获个人‚一等奖‛。
5、进一步巩固和拓展职工文化阵地建设。充分利用文化设施资源。加大职工书屋建设力度，为职工群众提供更多更新的文化产品和文化服务。在师市工会的大力支持下，我团共下发基层单位图书20套，已建成职工书屋17个，选树四连、五连、九连、团机关四个‚职工书屋示范点‛，为10个基层单位配备了书架、阅览桌、阅览椅等价值102540元。目前，职工书屋已陆续对基层干部职工开放，受到了全团广大干部职工的欢迎。为基层连队职工配置远程教育电脑10台、排球架4套、篮球架一副、乒乓球桌两套、体育健身器材1套。
团工会对固定资产的管理和使用，建立健全规章制度，指定专人负责管理，定期进行检查。对健身做好服务和指导。
（五）关注民生，切实为职工排忧解难。
加强工会帮扶体系建设。团连两级工会积极促进帮扶工作制度化、规范化、社会化。建立健全困难职工帮扶档案746户，实行动态管理。困难职工帮扶工作以“关注民生、关爱职工、和谐和睦、共建共享”为宗旨，建立“法律咨询、信访接待、技能培训、金秋助学、医疗救助、生活救助”等帮扶平台。开展扶贫帮困送“送温暖”活动，春节期间发放帮扶慰问资金190人62700元，平时为困难职工提供生活及医疗求助帮扶资金7人6800元；团连两级工会干部及种养殖专业户与困难职工的‚一助一‛结对帮扶活动；对13名贫困职工家庭大学生进行了‚金秋助学‛帮扶26000元，完善‚一般困难机制帮、突出困难重点帮、突发困难及时帮‛的工作格局。工会干部经常深入基层，深入职工群众，全面掌握困难职工实际生活水平，关心困难群体的柴米油盐、衣食住行，努力为职工群众解决实际困难。
为了关心女职工身心健康，团党委积极筹措资金为全团446名妇女办理了女性安康保险，让全团妇女体会到党和关怀。
（六）加强自身建设，切实增强工会组织活力 1.继续推进工会系统‚创先争优‛活动。从增强自身活力和凝聚力出发，改革工作机制、工作方法和活动方式，把能够服务大局、服务职工群众、更好地发挥工会组织作用的基层，通过平时、半年、年终检查考核，把综合考核评90分以上的基层工会列为先进基层连队工会，不断提升工会组织在单位中的工作水平和能力。
2.加强工会领导班子建设和干部队伍建设。切实加强组织建设，切实加强思想业务建设，举办工会干部多内容、开展多项目知识培训班。不断提高工会干部组织、引导、服务、维护职工合法权益的能力和水平。切实把工会干部队伍建设成为讲党性、重品行、作表率的过硬队伍。今年向外送培工会干部参加新闻写作、妇联业务、工资集体协商、帮扶软件管理、自营经济报表、音乐指挥等培训7人次。聘请师《塔里木主人》编辑举办了新闻写作培训班一期，参加人员43人。团内组织工会干部进行业务培训4次。
3.工会宣传工作。坚持把推进工会各项工作与强化宣传有机统一起来，积极组织向《塔里木主人》刊物投稿，把团场开展效益攻关竞赛、民主管理、职工素质、困难职工帮扶工作的好做法、好经验宣传出去；进一步加大对先进人物、和谐小康家庭创建中的先进典型的报道，讴歌主人翁风采，展现新时代团场职工的精神风貌。制定奖励考核办法，全年在《兵团工运》杂志刊用2篇，《塔里木主人》刊物上发表22篇，师政务网刊用13篇，《塔里木报》刊用8篇。
4.扎实做好各项基础性工作。加强工会财务基础规范和预算管理。做好工会经费收缴工作，提高资金使用效率。强化工会经审工作，建立和完善工会资产监督管理体系，落实工会资产保值增值责任，管好、用好、经营好工会资产。
