014105_技术部开发组_陈军_二纳总结_工作总结陈军

专业技术个人总结 时间:2020-02-26 23:10:58 收藏本文下载本文
【www.daodoc.com - 专业技术个人总结】

014105_技术部开发组_陈军_二纳总结由刀豆文库小编整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“工作总结陈军”。

二纳总结

我们技术部开发组的二纳在上周日结束,虽然最终纳入了王子琪一名新成员,但是身为负责任的我发现这次二纳中的许许多多的问题。例如1,由于我个人的疏忽,没有将签到表打印出来,从而导致我们在会场签到时只能用一张小小的纸条进行签到,对比其他的组过于简便,海域我在做签到表时没有询问过学长或者学姐的意见,以及没有借鉴上一届签到表的格式,最终使签到表太过于简便。2,在纳新过程中大家准备的问题不够充分,需要当场去想,而不是用已经准备好的问题去进行询问,可能这与我当时对他们的要求不够严格,从而使得问题的价值不高,有的过于简单,而有的又过于太难,这是我们下学期纳新时一定注意以及要做好充足的准备,而不能像这一次一样临时去准备问题。3,大家的配合不够,每次当一名同学问完问题后,需要给下一位同学打手势或者是提醒,使得整个过程非常的变扭,从而让面试者感觉我们非常的奇怪,还有有些同学问问题的个数过多以及时间过长,使得下一位想问问题的同学没有机会和时间去问了,这也是值得我们下一次纳新时既要控制好时间和问题的个数,使得整个纳新过程中全员参与。4,当全部面试者面试完后讨论声音过大,以及有些同学对面试者过于主观的评价,没有切实的结合报名表以及自己记录的评价来进行合理的评价。由于有些同学与面试者关系过好,使得在讨论过程中一味去偏袒面试者,从而导致了公平性的丧失,让一些优秀的同学被埋没,这也给我们一个警示,在作出评价时不能带有个人情感,否则会使得一些很优秀的同学失去机会。5,我们面试过程中全员参与过少,有些同学在面试过程中只是提出了一两个问题以后,就选择了沉默,使得整个纳新过程中全员参与度下降,这是我们以后注意的问题。

二纳的收获与思考:二纳结束后,我觉得个人的表现不算很好,在写策划过程还是存在的许多问题,不能合理安排好每一个的任务;不能够很好的组织同学,们将问题全部集中起来;没有学会去借鉴和请教他人,一味的盲干;没有做好充足的准备去考虑到纳新过程的突发情况等,这些都是我以后写策划时应该要改进的问题。从二纳的过程中看出了当时的我,怀有一颗学习的心踏入了开发组。然而到了现在我只能说只有布局布的还行,其他的东西学习还都处于基本的状态,没有过于深入,这也是我自己对自己这一年来的小总结

学习的方向:我由于和周营成学习了一些JS,我会继续的深入学习,还会学习PHP,impre.js以及巩固自己的C+。还有完成自己的项目工作。

下载014105_技术部开发组_陈军_二纳总结word格式文档
下载014105_技术部开发组_陈军_二纳总结.doc
将本文档下载到自己电脑,方便修改和收藏。
点此处下载文档

文档为doc格式

    热门文章
      整站推荐
        点击下载本文