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金昌经济技术开发区管委会公务员轮训工作总结
为认真贯彻落实金昌市人力资源和社会保障局关于印发《金昌市2011年行政机关公务员轮训工作方案》的通知，我委根据实际情况制定了具体可行的轮训方案，并将参加轮训人员花名册报送市人社局公务员管理科。按要求为每位轮训人员征订了本次行政机关职业道德和依法行政轮训教材各一套，采取利用例会时间集中学习和每位公务员自主学习相结合的方式开展本单位的轮训工作，并于2011年9月16日下午3点至4：30分在我委三楼会议室组织轮训人员参加了统一考试。
通过本次公务员轮训工作，我委工作人员对于公务员的权利和义务有了更加清晰的认识，对于公务员职业道德有了更加深入的领悟，对于公务员依法行政规范进行了更加明确的学习和思考。这些领悟和思考，对于我委建设一支能够服务于开发区建设的具有较高职业道德水平、法律素养和廉洁、勤政、务实、高效的公务员队伍意义深远。
以本次轮训工作为契机，在今后的实际工作中，我委将继续深入开展公务员在职业道德和依法行政方面的学习和培训，深入贯彻落实公务员精神以及公务员行为规范，在为开发区企业做好优质服务的同时，坚持忠于国家、服务人民、恪尽职守、依法行政、公正廉洁、无私奉献，为推动金昌市循环经济的大发展做出应有的贡献。2011年9月20日
