全县精准扶贫三到村到户攻坚工程考核工作实施方案(初稿)由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“精准扶贫工作实施方案”。
固扶贫发„2015‟ 号
关于印发《2014年度精准扶贫“三到村到户”攻坚工程考评工作实施方案》的通知
各镇，金山工业园区：
现将《2014年度精准扶贫“三到村到户”攻坚工程考评工作实施方案》，请结合实际认真贯彻执行。
固阳县扶贫开发领导小组办公室 2015年4月20日
第一组：（负责考核金山镇、下湿壕镇）组 长：屈 军（县扶贫办副主任）副组长：（县纪委待定）
李 季（金山镇副镇长）
成 员：张建乐（县委组织部电教中心主任）第二组：组 长：沈鹏俊（县扶贫办主任）副组长：张利兵（县委农工部副部长）
成 员：第三组：组 长：刘副组长：兰彦鹏（第二中学党支部副书记）
牛巧凤（下湿壕镇副镇长）
（县扶贫办工作人员）
兰 映（县民政局办公室科员）
岳建军（兴顺西镇正科级组织员）李占林（西斗铺镇副镇长）
（县纪委工作人员待定）
王 金（县政府办法制办副主任）刘沛麟（县扶贫办办公室科员）
俊（扶贫办纪检组长）
张 慧（银号镇副镇长）
潘 冬（怀朔镇农牧中心主任）
杜 晔（金山工业园区综合协调部部长）-3（2）进行民主测评，由考评工作小组向参加考评人员发放帮扶干部民主测评表和帮扶单位、驻村干部满意度调查表（附件1、2有关内容）。驻村干部民主测评表要按村整理，由镇（园区）考核组负责人、被考核村负责人共同签字、盖章密封后上报县考评组。
2.个别谈话。谈话范围为：镇主要领导或分管领导、村“两委”班子成员及部分参会人员。考评工作小组根据需要，可适当扩大谈话范围。
3.查访核实。考评组针对帮扶单位及驻村干部年度工作任务完成情况进行实地抽查并查看相关资料。
五、考评等次
帮扶单位和驻村干部年度综合考评得分实行百分制，按照分值高低排序，考评成绩为优秀、良好、合格和不合格四个等次。90分以上（含90分）为优秀，75—90分（含75分，不含90分）为良好，60—75分（含60分，不含75分）为合格，60分（不含60分）以下为不合格。考核确定为优秀驻村干部等次的名额要控制在所在镇（园区）驻村干部总数的15%以内，考核确定为优秀帮扶单位等次的名额要控制在牵头帮扶单位的10%以内。各镇（园区）提出的初评等次意见将作为县考评小组综合考评结果形成的重要依据。
六、有关要求
（一）高度重视，加强领导。各镇（园区）要认真落实
