三堤小学病事假考核实施方案由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“小学常见病工作方案”。
（三）勤（30分）
1.日常考勤(5分)
（1）教师要坚守工作岗位，不迟到，不早退，不旷课，有事请假。
（2）教师请假必须按规定填写《平度市教职工请假审批表》办理请假手续，特殊情况来不及事前办理请假手续的，可委托他人代为请假，填写调课单，但
事后必须按规定补办请假手续，否则视为旷工。并找教导主任调好课，请假时
间结束，必须销假。
（3）请假权限：半天内由分管领导批准，超过半天，由校长批准。一次性
请事假10天以上，由教体局审批。
（4）婚假、产假、丧家、病假、喜假的有关规定：
婚假：符合国家法定结婚条件的，婚假三天。夫妻双方晚婚者，增加婚假14
天（含法定的节假日）。
产假：女教职工产假90天（含产前休假15天）,难产的增加15天。晚育的增加产假60天，并给予男方护理假7天。
丧假：丧方为直系亲属，丧假三天。到外地料理丧事的，可根据路程远近适
当给予路程假。
病假：一次性请病假30天以上，或学期内累计50天还需请假的，由学校提出
意见，连同证明材料报市教体局审批。
喜假：儿女婚嫁可请3天，儿女生孩子可请一天。超出规定的按事假处理。
每位教师一学期可有一天的请假不计入考勤。
（5）扣分加分标准：
a.因事请假每节扣0.2分，病假每节扣0.1分，旷工一节0.5分。
b.早退、迟到20分钟内每次扣0.1分，超过20分钟按旷工一节处理。
c.未请假随便外出，30分钟以内每次扣0.1分，超过30分钟按旷课计算。如
果请假，不足半小时的进行累计，按照40分钟一节课，8节课为一天予以扣分。
教体局确定下午离岗时间为一节课。
d.校级、镇级、市级所组织的大型活动，违反出勤规定按照双倍扣分。
e.平日考勤每月一汇总，以百分制形式呈现，教师个人学期考勤总平均分乘
以5%得到日常考勤分数。教师考勤按照个人得分以3:6:1划分A、B、C三等，以5、4、3分计入考评。
f.因大病请假，扣完5分为止；事假扣完5分后可从其他分数中扣，上不封顶。
g.因学校工作安排，需要加班时可调休。
