关于我院聘用护士转医院_医院聘用护士方案

其他范文 时间:2020-02-27 01:59:30 收藏本文下载本文
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关于我院2011年聘用护士转医院

人事代理的通知

各科室:

为了贯彻落实《护士条例》,稳定护理队伍,激发聘用护士的工作积极性,经2011年6月5日医院院务扩大会研究决定,进行聘用护士转聘人事代理护士工作。

一、转聘条件: 在我院临床一线连续从事护理工作满3年以上(即2008年8月31日以前来院),中专及以上学历,具有护士执业注册证书,能胜任本职工作,未发生过护理事故,未受过处分者,经科室推荐,护理部组织理论考核,成绩优秀的前三名,转聘为医院人事代理。

二、安排:

1、凡符合条件人员,于2011年9月20~21日,将最高学历毕业证原件、复印件、学历证书电子注册备案表交到办公室。如发现弄虚作假,取消转聘资格。

2、各病区于9月20日前,由护士长和病区负责人结合年终理论考试、技能考试成绩和平时表现,将符合条件人员进行综合排序后报护理部。

3、理论考试时间:2011年9月25日 14:30~16:30,考试范围:基础护理学、急救护理知识

4、护理技术操作考核时间:2011年9月25日 16:30~18:30 考核范围:常用基础护理操作技术,5、考试地点:五楼会议室

办公室 2011年8月10日

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