新员工入职程序由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“新员工入职流程及程序”。
改进新员工入职程序：
1.公司面试流程完毕后，HR专员于应聘人联系，发送说明体检要求并email发送体检通
知，要求送达体检报告当天送用于新员工介绍的50字自我介绍、个人近期生活照一张
2.收体检报告、照片和自我介绍，当天明确入职日期，并发送报到通知书
3.HR制作并张贴新员工介绍于布告栏
4.新员工入职前一天，部门助理持入职办理单，布置座位，放置名牌、领基本办公用品：
纸、笔、文件夹、曲别针、即时贴、HR专员添加OA系统，网管整理电脑配置，添加邮件
5.新员工培训公司：每月1次
6.新员工培训部门：每季度1次
7.新员工培训个人：每季度1次
