附表10：录用通知书(年薪制)由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“公司录用通知书简单”。
录用通知书
尊敬的 女士/先生：
XX集团/公司荣幸地聘请您为
XX公司XX（部门）XXXX（岗位），劳动合同期限为
年，其中试用期为
个月。试用期满，经考核合格，继续聘任。
本聘用通知书的生效基于以下条件：
1、您按照公司要求提供了相应个人信息，且向公司所提供的所有个人信息真实准确；
2、您在入职前已经与其他公司解除/终止了任何形式的劳动/劳务关系；
3、您服务于XX公司的行为不违反您与其他任何公司之间的竞业限制约定或其他约定；
4、您本人在录用通知书的回执上签字确认接受该工作机会；
5、您个人背景调查结果及体检结果符合公司聘任要求。
如果以上任何一项条件未得到实现，本录用通知书将不具有任何法律效力。以下为您的职位和薪资福利具体信息：
一、职位基本信息
1、入职时间：
****年**月**日前
2、工作地点：
XX省XX市
二、职位薪资福利
1、薪资构成及发放方式：
年薪制，年度固定薪酬为
万元，年度绩效薪酬
万元。固定薪酬按月发放，绩效薪酬根据年度绩效考核情况发放。试用期期间工资按XX%核发，不参与年度绩效考核。
2、公司福利待遇：
保险及年休假：按照国家及公司有关规定执行。 通讯补贴：
元/月。 住房补贴：
元/月。 午餐补贴：公司提供免费午餐。 其他福利：根据公司福利制度执行。
三、提供以下入职资料
1、近期一寸彩色免冠照片2张及电子版；
2、原公司解除或终止劳动合同证明（加盖公章）；
3、身份证、个人户口页、学历/学位证书、职称/职业资格资质证书、外语水平证书、计算机水平证书及其他职业相关证明资料复印件各1份，原件验核；
4、健康证或二级甲等以上医院体检合格表(至少包含胸透、乙肝五项、心电图)；
5、中国农业银行卡（复印件，XX市）。
四、通知书声明
本文件是我公司对您的任职邀请，报到当天请提交与原单位解除劳动关系的证明并与我公司签订劳动合同。您的聘用关系从您正式与我公司签订劳动合同之日起开始，本文件所述内容与劳动合同有不一致的，届时以正式签订的劳动合同为准。
请您在收到此通知2日内确认是否接受我们为您提供的该工作机会，并回传至XX公司人力行政部，否则视为主动放弃。
XX公司
****年**月**日
录用通知书确认回复:
本人接受贵公司提供的工作机会，同意按贵公司要求最迟于
****年**月**日前到公司报到。本人接受上述录用通知书中各项条款的内容。
本人承诺到贵公司工作之前，已经与其他公司□解除/□终止任何形式的□劳动/□劳务关系。
本人服务于贵公司行为未违反任何竞业禁止的约定或其他约定。特此回复。
回复人（签字）：
****年**月**日
