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工商银行黄冈分行为了进一步规范党员领导干部从政行为，根据上级行《关于开展〈中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则〉贯彻执行情况专项检查的通知》的要求，该行纪委决定从2011年8月至11月，在全行开展《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》（以下简称《廉政准则》）贯彻执行情况的专项检查。
一、对各支行、各专业部门检查的内容为：
（一）组织学习宣传《廉政准则》的情况。主要是检查去年以来各行各部门是否组织管理人员及重要岗位员工学习《廉政准则》，是否将《廉政准则》纳入教育培训计划并作为开展党性党风党纪教育、廉洁从业教育的必学内容，采取了哪些学习形式，组织学习讨论及撰写学习心得体会、撰写“网讯”、动态等信息情况，等等。
（二）对领导干部廉洁自律方面的突出问题开展专项检查和治理，特别是治理违规收受礼金、损害员工利益、利用职权委托理财或获取内幕信息谋取不正当利益等方面问题的情况。
（三）涉及领导干部廉洁自律方面的信访举报及责任事件的受理、核查、查处情况。包括上级行转办、本行自收及核查、查处情况，针对近年来的信访举报情况制定措施办法情况。
（四）各支行纪检监察、组织人事等部门通过开展廉政及案防责任制量化评价、召开党员领导干部民主生活会，推动《廉政准则》贯彻实施情况。
（五）建立健全《廉政准则》相关配套制度措施，落实总行《防止利益冲突管理办法（试行）》等规定的情况。
二、对党员领导干部检查的内容为：
（一）围绕遵守“八个严禁”、“52个不准”进行对照检查、自查自纠的情况，主要是领导干部自查有无违反“52个不准”及廉洁自律各项规定行为。
（二）执行《关于领导干部报告个人有关事项的规定》的情况，主要是检查领导干部是否落实规定，如实报告应当报告的9种情况，是否有拒报、假报、瞒报个人有关事项等情况。
（三）对照《廉政准则》开展剖析的情况，主要检查管理人员是否对照相关要求、标准，分析其个人在廉洁从业方面存在的薄弱环节，并纳入民主生活会、述职述廉的重要内容。
根据中央、省和威海市、乳山市纪委的部署要求，为抓好《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》（以下简称《廉政准则》）的贯彻落实，科技局于今年7月28日起，在局机关内开展《廉政准则》贯彻执行情况专项检查。根据乳山市纪委《关于开展〈廉政准则〉贯彻执行情况专项检查工作实施方案》中要求的检查内容，现将贯彻执行情况汇报如下：
一、学习宣传情况
充分利用每周五集中学习日组织学习《廉政准则》，通过学习，大家了解《廉政准则》是规范党员领导干部从政行为的重要基础性党内法规，对于保证党员领导干部廉洁从政，形成用制度规范从政行为、按制度办事、靠制度管人的有效机制具有重要的促进作用，对于加强领导干部廉洁自律工作和干部队伍建设，进一步提高管党治党水平和深入推进反腐倡廉建设具有十分重要的意义。同时，领导班子成员及全体机关干部，严格按照《廉政准则》的各项要求，严于律己，洁身自好，自觉接受监督，坚决杜绝违反《廉政准则》行为的发生。
二、领导干部廉洁自律情况
我们认真坚持领导干部外出报告制度、领导干部“八小时以外”活动情况报告制度、科级领导干部收入报告制度、民主生活会制度、作息考勤制度以及政务公开和财务公开制度，局领导班子坚持定期将本局廉政建设情况向科技局全体工作人员通报，全面提高反腐倡廉工作的透明度，并严格按照《乳山市科技局关于建立党风廉政建设和反腐败工作责任制的实施细则》和《乳山市科技局关于加强廉政建设的规定》的要求去做。通过自查，局领导班子成员及全体工作人员不存在利用工作之便对基层卡、拿、要；利用公款旅游、请客送礼和赌博等消费；收受与本单位行使职权有关系的单位、个人的现金、有价证券和支付凭证；到有关单位报销个人费用等现象。在配偶及子女就业方面，严格遵守中央“五个不允许”的规定。严格遵守财务制度，不私设“小金库”，不挪用、拖欠公款，真正树立起良好的机关干部形象和公仆意识。
三、领导干部廉洁自律方面的信访情况
无涉及领导干部廉洁自律方面的信访举报案件。
四、制度配套情况
一是严格党内监督制度。坚持并健全党委会、全体领导干部议事规则，明确设定和规范集体决策事项和程序，健全决策失误纠错改正机制和责任追究制度；认真落实领导干部述职述廉有关事项等规定，切实加强对党员领导干部的监督和管理；坚持和完善自觉向上级做好述职述廉报告制度，自觉接受上级对领导班子的监督。二是狠抓领导干部廉洁自律制度。认真贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》等制度规定，健全完善落实党风廉政建设责任制和廉洁自律各项措施；完善和规范公务用车配备使用管理、公务接待制度，大力弘扬厉行节约、艰苦奋斗之风；三是重视反腐倡廉教育制度。坚持和完善集中学习制度，加强对党的路线方针政策和党纪法规制度教育；健全反腐倡廉专题民主生活会制度，切实加强党员领导干部的党风廉政建设；结合《四项监督制度》，制定和健全贯穿于干部培养、选拔、管理和使用全过程的反腐倡廉教育制度，完善示范教育、警示教育、岗位廉政教育制度；健全反腐倡廉宣传工作制度，积极探索利用互联网等传播手段开展反腐倡廉宣传教育的新途径。四是加强廉政教育宣传。扎实开展廉政文化宣传教育。充分地利用网站、宣传栏、公告栏等形式对修订、完善和创新后的制度进行宣传，提高制度的透明度，增强广大党员干部的制度意识，充分发挥制度在惩治和预防腐败中的重要作用。
同时，通过这次专项检查活动，科技局党员领导干部能够遵守“八个严禁”、“52个不准”，能够认真按照上级党委要求执行《关于领导干部报告个人有关事项的规定》。这次检查后，科技局将把反腐倡廉工作继续贯彻于日常业务工作中，进一步完善各项长效机制，坚持常抓不懈，树立部门良好形象。
县人大机关贯彻执行《廉政准则》情况
信息编发：平阴人大 | 发布日期：2011-08-26 根据县纪委《关于开展贯彻执行情况专项检查工作的通知》（平纪发[2011]13号）文件精神，县人大常委会高度重视，严格按照检查内容和要求开展《廉政准则》贯彻执行情况自查自纠，主要情况如下：
一、领导高度重视，确保贯彻落实
《廉政准则》是对党员领导干部廉洁从政的基本要求。自2010年《廉政准则》颁布施行以来，人大常委会党组高度重视《廉政准则》的学习宣传和贯彻落实工作。把党员领导干部学习贯彻落实《廉政准则》情况列入党风廉政建设责任制、干部考核、民主评议及述职述廉的重要内容，将学习贯彻《廉政准则》作为党风廉政建设学习的重点，纳入党组、机关党员干部学习培训的主要内容。去年5月份认真开展了贯彻实施《廉政准则》集中教育活动，专门召开党员动员大会进行学习发动，组织了《廉政准则》学习辅导讲座，并集中机关副科以上领导干部进行了讨论和心得体会交流。通过学习和讨论，大家对《廉政准则》公布实施的重大意义以及规定和要求有了全面的理解，受到了一次党纪政纪教育，提高了思想认识。
二、狠抓制度建设，规范从政行为
坚持用制度规范和约束行为，严格遵守党风廉政建设有关规定，促进领导班子和党员干部廉洁自律。针对机关内部管理中的重点部位、关键环节，梳理、修订、完善了会议、重大事项决策和报告、公务消费、公车管理等各项相关规章制度，把重要的制度汇编成册印发到党员干部手中，使大家在工作中有章可循。按照厉行节约的有关规定执行，做好机关接待工作，勤俭办事。在公务用车方面，人大常委会领导的车辆都已乘坐了8年以上。今年上半年，因工作需要，人大常委会更换了部分车辆，都严格按照县纪委的有关要求执行，没有超标配备，且都按最低配置。通过不断健全完善各项管理制度，逐步形成以制度规范行为、按制度办事、靠制度管人的工作机制，取得了明显的成效。
三、严格自查自纠，确保治理成果
学习贯彻《廉政准则》重点是要有针对性，切实解决工作中的具体问题。每个党员干部在学习贯彻《廉政准则》基础上，按照廉政准则》8个方面52条行为规范的要求，逐条逐项对照检查，深刻反思，对应报告的个人事项作出说明，认真开展批评和自我批评。将副科长以上党员干部执行“52个不准”的情况纳入廉政档案管理，自觉主动接受组织和群众监督。认真执行县级领导干部家庭财产报告制度和党员领导干部报告个人有关事项制度，没有发现机关工作人员违规经商办企业等行为。坚持预防为主，认真开展岗位廉政风险防范管理工作，从源头上防止腐败行为的发生。
四、加强党内监督，实行党务公开
严格执行党员领导干部的各项党内监督制度，认真落实中央关于“三重一大”事项必须由领导班子集体作出决定的要求。认真开展党务公开暨权力运行“阳光工程”活动，制定了《实施意见》和党务公开基本目录，接受群众监督。认真落实“收支两条线”，严格预算外资金和银行帐户管理。在购置大宗办公用品方面，严格按照有关要求执行政府采购制度。
五、加强机关效能建设，做到“三个结合”
据县委部署要求，认真开展“深入基层、服务群众”活动、创先争优活动和“效能提升年”活动，促进工作提速、落实提效，打造效率型、服务型机关。做到了学习教育与查摆问题相结合、解决问题与建章立制相结合、开展活动与推动工作相结合。
通过开展《廉政准则》的学习，全体党员干部在精神面貌、工作作风等方面都有了明显的提高，有力地促进了廉洁从政和反腐倡廉建设，但与县委要求和群众期望还有一定差距，还有一些方面有待于进一步提高和改善。主要是：对廉洁从政反腐倡廉重要性、长期性、反复性的认识还不够，在具体抓落实上有待进一步提高等。
下一步，我们将在继续深入学习和提高认识的基础上，加强监督检查，贯彻落实好廉政准则。真正使《廉政准则》成为党员干部执政为民、廉洁奉公的行为规范，成为加强反腐倡廉、改进干部作风的有力武器。通过《廉政准则》学习教育活动，进一步扎实推进惩治和预防腐败体系建设，全力营造干事创业的工作环境，推动全县经济社会更好更快发展。
