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王家桥镇中心幼儿园教职工招聘方案
王家桥镇中心幼儿园是省“学前教育三年行动计划”二期建设项目，本幼儿园从2013年2月开始筹建，将于2014年7月竣工投入使用。2014年8月招生，9月1日正式开园。现幼儿园建设进入人力资源配置阶段，根据中心学校《王家桥镇中心幼儿园干部教师配备方案》要求，中心幼儿园教职工由公办教职工和招聘教职工组成，现根据有关法律法规和中心幼儿园岗位设置，就招聘教职工特制定本方案。
一、岗位
专任教师10人；保育老师1人；炊事员兼勤杂工2人。
二、条件
1、专任教师。
1、热爱幼教事业，对幼儿有爱心，耐心，细心。
2、年龄18—40岁，具有一定幼教知识或经验，身体健康。
3、具有幼师资格证或教师资格证者优先。
2、保育老师
1、热爱幼教事业，对幼儿有责任心，能吃苦耐劳，讲究卫生，善于合作。
2、年龄25—45岁，具有一定幼儿保育知识和经验，身体健康。
3、具有工作经验者优先。
3、炊事员兼勤杂工
1、具有一定红白案烹饪技术。
2、讲究卫生，责任心强，身体健康。
3、爱岗敬业，能吃苦耐劳,责任心强。
三、待遇
1、专任教师。
工资待遇：月薪。底薪+绩效（1200—1500元）+保险+部门津贴
2、保育老师
工资待遇：月薪。底薪+绩效（1000—1200元）+保险
3、炊事员兼勤杂工
工资待遇：月薪。底薪+绩效（1000—1200元）+保险
四、招聘办法及日程
1、招聘原则：
1）坚持公平、公开、公正的原则。
2）坚持双向选择，宏观调控的原则。
3）坚持依生定编，依员定岗的原则。
4）坚持择优聘用的原则。
2、招聘办法及日程
1）5月2日成立招聘工作领导小组。在中心学校成立的幼儿园干部教师配备领导小组的领导下开展教职工招聘工作。
2）5月5日——6月1日发布信息；个人报名。
3）6月5日幼儿园考核面试。
4）6月6日——10日中心学校审批并签订合同。
5）6月中旬组织第一期专任教师赴市机关幼儿园跟岗培训。
五、要求
双方签订合同，按合同内容要求双方履责。
六、附件
《王家桥镇中心幼儿园专任教师招聘评分表》
联系人：王统松
联系电话：***
截止时间：一期截止6月5日；二期截止7月30日。
王家桥镇中心幼儿园
2014年5月5日
