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市直机关党组织第五组工作交流会议材料
日照市人民防空办公室
根据市直机关工委《关于召开2011年第一次分组工作交流会议的预备通知》的要求，下面我就市人防办机关党支部有关工作情况做一简要汇报。不当之处，请多指正。
一、结合人防实际，认真落实全市机关党的工作会议 全市机关党的工作会议结束后，市人防办先后召开党组会议和全体党员大会，认真传达学习全市机关党的工作会议精神，并结合我市人防工作实际，从三个方面落实全市机关党的工作会议精神：一是认真落实机关党建工作责任制，明确党组书记为第一责任人，形成了党组书记亲自抓、负总责，机关党支部书记具体抓，机关党员领导干部认真履行抓党建工作责任制的党建工作格局。二是大力推进学习型党组织建设，通过制定学习目标，丰富学习内容，改进学习方式，构建学习的平台，健全学习机制，增强学习实效，提高党员干部整体学习力。三是加强机关效能建设，规范机关管理，改进工作作风，提高办事效率，优化政务环境，以优良作风推动工作落实、塑造为民务实清廉的良好形象。
二、抓好“三个突出”，促进机关党建工作再上新台阶 一是突出组织制度建设的基础地位，发挥党支部战斗堡垒作用。坚持以制度建设为基础，按照“规范化党支部”创
1建标准要求，进一步修订了支部党建工作制度、民主生活会制度、民主评议党员制度等组织制度，促进了民主集中制建设；建立完善了党支部各项活动制度，使党支部工作纳入了制度化、规范化轨道。各项规章制度的建立，使支部工作更加有章可循，全体党员自觉用党员的标准规范自己的行为，切实起到了模范带头作用。
二是突出政治理论学习的保障作用，提高全体党员的整体素质。以“三力”建设年活动为契机，结合人防工作实际，制定了切实可行的学习计划，并切实抓好落实。建立了办党组成员轮流讲党课制度，每位党组成员自选内容为全体党员上党课；定期举办党的理论知识专题报告会，邀请市政府、市政协、市纪委、市法院、市检察院和市委党校的领导和专家举办了8场专题讲座；2010年、2011年连续举办了两期全市人防系统廉洁勤政教育培训班；结合防空地下室建设管理专项执法检查活动，举办了全市人防系统行政执法培训班和预防渎职警示教育培训班，组织全体党员观看了《法治与责任——全国检察机关惩治和预防渎职侵权犯罪展览〃日照巡展》。通过一系列学习教育活动，将理论知识学习与人防工作实践相结合，极大地增强了教育培训的针对性和实效性，极大地提高了全体党员干部的理论水平、法律意识，增强了廉洁勤政意识。
三是突出支部主题活动的实践特色，增强党支部的活力和战斗力。对照“规范化党支部”创建标准，突出重点，统
筹兼顾，认真组织党员开展了各种主题实践活动。积极组织开展了民主评议党员活动，所有党员就本人的思想、行为、业绩等方面进行了认真细致的剖析。结合建党90周年庆祝活动，在全市人防系统开展了“三讲一唱两推动”活动，收听收看了省人防办的党史视频讲座，组织了党组成员讲党课、党员演讲和全体党员唱红歌活动，举行了“重温入党誓词宣誓仪式”活动，对全体党员进行了理想信念教育。组织全体党员到包联村开展帮扶活动，了解包联村在新农村建设中遇到的困难，并想方设法帮助解决。通过开展各类主题活动，既锻炼了意志，增强了党性，极大地促进了党内民主生活正常化，增强了支部战斗力。
三、抓好“三个结合”，扎实“三力”建设年主题活动 一是结合学习调研，开展“三力”建设年活动摸底排查。我办将“三力”建设学习调研与查找问题两项工作结合起来，在学中查、在查中学，做到了查学互促。在加强理论学习的基础上，进行“三查”、“三定”。“三查”，即查履职、查言行、查廉政；“三定”，即定制度、定规范、定措施。在广泛征求全办干部职工意见和建议的基础上，制定了“三力”建设评价标准。评价标准分为履职情况、言行情况、岗位风险节点排查情况三个部分，每一部分，针对不同岗位分别细化为主任、副职、中层干部和一般职工的评价标准，做到了内容全面、标准具体。对照“三力”建设评价标准，我办开展
了个人自查、集体互评、科室自评、集体评议等一系列活动，制定了相应的整改措施，形成了需制定或修改的规章制度和工作规范目录，为加快推进我办“三力”建设奠定了基础。
二是结合制度建设，形成“三力”建设制度保障。各科室对全办规章制度和工作规范进行了认真排查，确定了12项需要修订的规章制度和工作规范。目前,12项规章制度和工作规范的修订稿均已完成，为大力推进我办“三力”建设形成了制度保障。
三是结合考核评价，打造“三力”建设长效机制。为确保“三力”建设年活动持续有效，我办将“三力”建设年活动作为年终考评的重要组成部分，制订了“三力”建设考评办法，建立健全了“三力”建设考评机制。办“三力”建设活动领导小组将对个人自查、互评情况和科室自评、“三定”情况以及重点工作任务完成情况进行综合测评，测评成绩在年终考评总成绩中占10分。通过制定考评办法、健全考评机制，形成了“三力”建设的长效机制。
四、关于机关党建工作的意见建议
1.党务干部队伍是搞好党建工作、落实党建工作责任制的主体，为此，建议加大党务干部的培训力度，纳入组织部门业务培训计划，适时组织到省委党校和省委机关党校培训，提高工作水平。
2.扶贫帮困、乐善好施是中华民族的传统美德，更是党全心全意为人民服务宗旨的集中体现，为此，建议建立健全扶贫解困机制，努力构筑党政领导、部门配合、党员率先
垂范，社会广泛参与的困难群众综合帮扶体系，深入持久地开展“送温暖、献爱心”活动。
3.建议各级党组织加强与工会、妇联、共青团的联系和沟通，广泛开展丰富多彩的群众文化体育活动，推进机关精神文明建设。
五、关于机关工作创新奖申报事宜
按照国家人防办下发的《人民防空机关“准军事化”建设标准（试行）》要求，人防机关实行“准军事化”管理，旨在打造一支“政治坚定、业务精湛、纪律严明、作风过硬、廉政高效”的人防队伍。人防机关“准军事化”建设以思想政治建设为基本点，以战备训练建设为重要内容，以业务素质建设为关键，以作风纪律建设为出发点和落脚点，以办公秩序建设为切入点，是具有鲜明人防特色的机关建设新思路。因此，我办以机关“准军事化”建设为题，申报机关工作创新奖。
二〇一一年六月二十一日
