奇葩的年终奖由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“奇葩年终奖”。
2014年 奇葩的年终奖
“天苍苍，野茫茫，天天都为工作忙，人茫茫，心凉凉，老板没发年终奖”……每当日历翻到最后一页，就该为一件事牵肠挂肚了：年终奖。这三个高端大气上档次的字眼就像一个女神亭亭玉立于我们眼前，得到她还是与她擦肩，关键就看我们的“男神”——老板了。不管这位女神到底长啥样，是骨干还是丰满，只要能得到她，都是一份惊喜。所以从现在开始，请晒不同的年终奖，打各自的如意算盘。
深圳某科技公司：
20多万的奔驰送优秀员工
今年一个“土豪年终奖”吸引了众人的眼光：深圳一家科技公司拿出十辆奔驰轿车当年终奖送给优秀员工。这家“土豪”公司已经不止一次赠车奖励员工，去年该公司年终奖就是给前十位的一线员工每人赠送一辆价值16万元的高尔夫轿车，今年年中也送了十辆高尔夫，这次更提高了档次，改送20多万的奔驰。而这十名得奖员工评选也相对民主，由全公司500名职员投票得出。不过，要真正获得这些轿车的所有权，员工在获奖之后得继续工作满5年。
既能得到一辆大奔，还保证未来5年的饭碗不丢，这等好事让网友们摩拳擦掌：“这公司还招人不？”对此，该公司表示，一直在招人，期待更多优秀的人加入。不过，这是一家专门研发无人驾驶直升机飞控系统的科技公司，也不是那么容易进的，而能挤进全公司前十名的员工，其价值恐怕也远远超过一辆奔驰车了。
台湾某小笼包企业：
年终奖最高20个月薪水
曾经，一汽大众给员工发27个月工资作为年终奖，让小伙伴们都惊呆了。今年暂时未有如此豪迈的年终奖，但也有相近的了。台湾某知名小笼包企业宣布今年店长级以上资深员工最高有望领到20个月的年终奖，用店长月薪10万新台币（1元新台币约合人民币0.2元）来计算，光是年终就高达200万元新台币。
而台湾王品集团曾经创下年终最高领26.8个月薪水，如今改为每月分红制度，每家店提33%净利由员工均分，期待激励业绩全面冲刺。而王品的年会更大手笔请来五月天开唱，羡煞众人。去年，华为员工年终奖总额高达125亿元，平均到总共15万名员工的头上，人均年终奖也有8万多元。不知今年华为是否还是如此大手笔呢？
成都：
6成企业将上调年终奖
近日，成都的一份调查报告显示，65%的企业将上调今年年终奖，24%的企业将下调；在调整幅度上，48%受访企业表示，2013年年终奖较2012年的增长幅度将低于10%，19%的受访企业表示年终奖将增加11%-20%，4%的受访成都企业表示年终奖将增幅20%以上。
但有趣的是，一项网友调查则显示，65%的网友预期今年的年终奖不会上调，有60%的网友表示，预计今年的年终奖在1万元以内。超7成网友表示，今年年薪没有涨，并且房产、金融等多个行业人士表示，2013年年终奖将“滞涨”。
今年还会有奇葩年终奖吗？
年终奖的一大魅力在于让人翘首企盼。前几年，有一家房地产开发商给自己的员工一人一套房子，按照员工级别不同，面积从55平方米的小户型到400平方米的复式户型不等。虽然房子并不是马上入住，需要等上几年，但员工的心情立刻引爆。
除了诸如此类的土豪年终奖外，每年都会有奇葩型的年终奖亮瞎人们的双眼。去年，有网友晒出20个馒头的年终奖，拥有最终解释权的公司表示：馒头寓意“蒸蒸日上”，过年发馒头就为讨个好彩头，希望公司来年也蒸蒸日上。还有网友透露，小道消息说年终奖是苹果牌笔记本，让全公司上下欢欣鼓舞，最终收到的竟然是苹果牌的纸质笔记本。真所谓——谈年终奖伤感情。
更奇葩的还有年终奖是袜子的。当时一位网友晒出一份通知：“公司面对严峻的金融环境，经历了种种考验，为答谢各位同仁一年来的共进退，总经理特别购买了一批精美的袜子以及保温杯于2月1日发放（每人6双袜子、1个保温杯）。”哎，虽然该总经理的送礼思路非同寻常，但价值上了两位数，比没有的要强一些，该知足了。
没有最奇葩，只有更奇葩。去年最雷人的年终奖创意，非“棺材”莫属。一家公司提供棺材和42英寸的大液晶电视一起，同列该公司头彩。棺材一人大小，里面垫着黄色的纱布。老板解释：“员工收下的话，寓意为升官发财。如果员工不要，还可捐给穷人。”随即又有网友发帖称：“看看我们的年终奖！水果两箱，超市卡一张，墓地两个——单人墓旗舰版、双人墓旗舰版，各赠送使用期三年……”
