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红塔集团职工胡剑获得云南省云岭优秀职工称号
http://finance.sina.com.cn 2006年04月27日 17:50 新浪财经
在4月27日召开的“云南省云岭优秀职工表彰会”上，红塔集团玉溪卷烟厂生产二部卷烟修理工胡剑获得云南省“云岭优秀职工”称号。
这次表彰会是由云南省总工会发起的，共有来自全省各行业的一百多名职工受到表彰。这次活动是云南省自2004年开展“云岭先锋”活动以来的一项具体内容。
胡剑同志是玉溪卷烟厂生产二部卷烟修理组的一名修理人员，1987年从事卷烟机操作，随后在企业飞速发展的过程中通过自己的努力成为一名卷烟机修理人员，从事进口卷烟机大中修、日常修理工作。他爱岗敬业，刻苦钻研技能，锐意进取，积极开展设备技术创新和技术改造工作，在平凡的岗位上创造了多个行业第一，他参加的多项技术创新项目荣获红塔集团科技进步奖。在2005年举行的“第二届云南烟草工业系统烟机设备维修职业技能竞赛”中，他凭借扎实的理论基础和出色的操作技能，荣获GD121机型第一名，荣获“云南烟草工业系统技术能手称号”，并由云南省中烟公司推荐申请授予“全国烟草工业系统技术能手称号”。充分体现出工人阶级的先进性和先锋带头作用。
胡剑：缩影民族工业追赶世界先进演进史
胡剑，红塔集团玉溪卷烟厂生产二部卷烟修理组的一名普通工作人员，1987年从技校毕业参加工作的，学历并不高。然而他在红塔集团的一个普通岗位上，创造了中国烟草行业4个第一的成绩：超高速卷烟机GD121修理技能首次比赛荣获第一；中国烟草行业第一台SUPER9的中（项）修；中国烟草行业第一次大规模设备搬迁技术改造工程；SUPER9卷接设备上第一个专利项目。
云南省“云岭优秀职工”事迹报告会上的发言稿（胡剑）
在红塔的沃土中成长
红塔集团玉溪卷烟厂生产二部 胡 剑
尊敬的各位领导、同志们：
大家好！
我是红塔集团玉溪卷烟厂生产二部的一名普通员工，我叫胡剑。在党的培养教育下，在企业领导和周围同志的帮助下，我在自己的工作岗位上做了一些自己该做的事情。在第二届云南烟草工业系统烟机设备维修职业技能竞赛中，我获得了GD121机型第一名的好成绩；荣获过国家烟草专卖局授予的“全国烟草行业技术能手” 称号和云南中烟工业公司授予的“云南烟草工业系统技术能手”称号。昨天，我又被云南省总工会授予云南省“云岭优秀职工” 称号。作为一名烟机修理工人，在自己的岗位上做了一些应该做的事，组织却给了我这么多的荣誉和奖励，我深感有愧和不安。我所取得的点滴成绩都是党教育培养的结果，都是红塔这块沃土养育的结果，都是身边的师傅和同事关心、帮助的结果。我的师傅们对我的传、帮、带，让我学到了许多技术，也学会了如何做人、做事，对我的成长起到了巨大的推动作用。所以，我今天向各位领导和同志们汇报的题目就是：《在红塔的沃土中成长》。
1987年，我从玉溪技校毕业走进了红塔，面对着高速运转的机器和快速流动的烟支，我很兴奋。可当机器出现故障时，我傻眼了，感觉束手无策。我也曾试图摸索着解决一些问题，但却无从下手。那段时间我很苦闷。没想到的是，我的苦闷被师傅们看得清清楚楚。在一次进餐的时候，我的师傅们不约而同地坐到了我的身边，一阵闲谈之后，一位师傅说：“手艺来自点滴积累，兴趣来自研究学习”。另一位师傅接着说：“红塔人的字典里没有放弃，要学会坚韧地对待每一个问题，进了红塔，就要敢为人先”。师傅们的话深深地留在了我的心里，在后来的工作中，我更进一步领会到这几句话的深刻道理。在师傅们的身上，我更看到了干一行，爱一行，钻一行的红塔精神，这种精神一直鼓舞着我。
有一次上晚班，眼看着就要到下班时间，一台设备突然发生故障。为确保每一个印有“红塔”字样的产品都有过硬的质量，师傅们马上投入到紧张的抢修中，我也主动留下来参加。没想到这一干，就是连续20多个小时，从凌晨1点奋战到第二天晚上8点，终于将故障完全排除，恢复了正常生产。
通过这样一次一次的实践，一次一次的摸索，我对设备原理产生了浓厚的兴趣。1989年，红塔集团玉溪卷烟厂第二次大规模引进国外先进卷烟设备，我被选拔到修理组，开始从事卷烟机维修工作。随着新设备的引进，厂里邀请外国专家到厂指导，我有机会跟随专家学习机器维修。一段时间后我发现，国外专家对设备结构、性能等核心技术了然于心，而自己却总是难以全面掌握。我心里着急学不到东西，但也明白修理这种技术活儿并不是短时间能学会的。我静下心来，调整思路，一边向外国专家学习，一边向老师傅们请教。当师傅们查找、排除设备故障时，我就站在旁边传递工具，边给师傅们打下手，边提出自己不明白的问题。师傅们都耐心地一一予以解答，告诉我故障的原因是什么，应该从哪里入手，怎么去解决。
为了能系统掌握维修理论，更好地做到理论和实践的结合，我把每天遇到的故障都逐一记下，进行分类，然后利用空隙时间在书中查找。下班后，我还将资料带回家继续研究整理，有些资料是德文的，但中文翻译不尽如人意，我就找到厂里的德国专家，请他们帮助认真核对，理顺中文语句，直到最终掌握为止。
在完成工作任务的同时，我还参加了成人高等教育学习，有时到凌晨两三点才下班，起床后又要去上课；有时上课到晚上十一点，第二天早上六点多又要去上班，一周下来几乎没有休息时间，但我最终坚持下来了，顺利通过考试，获得了大专文凭。
这些年来，我深深地认识到，修理工作不仅技术含量大，而且非常辛苦，往往不存在上班、下班的区别。下班回到家，如果机器“罢工”了，厂里一个电话就得马上赶到车间。对于修理人员来说，放下刚吃了几口的饭碗往厂里跑，或者半夜睡得正香，猛然间被电话铃声惊醒穿上衣服就往外冲的情况，已经是家常便饭。加之设备多，修理人员少，有些设备超期“服役”，维修工作的难度可想而知。检验烟支是否合格共有20多项标准，任何一项不达标，生产出来的就是次品，甚至废品，而要保证合格烟支靠的是卷烟机的正常运转，所以，我认为不管有多大困难，保证设备的正常生产，这是整个卷烟企业的基础，也是作为一名技术工人最神圣的职责。我们干这个活儿就是要不怕苦，不怕累，技术问题上多钻钻牛角尖划算，多问几个为什么没坏处。
在准备参加全省烟草系统烟机设备维修职业技能竞赛前，为了确保比赛时做到万无一失，我就一次次把设备拆下来，再装上去，而大型卷接机的结构相当复杂，连拆带装一次就得两三个小时，在辅导老师的细心指导下，我认真揣摩，不断提出新问题，当技术处理上发生争议时，我以不服输的精神，积极与辅导老师和竞赛团队一起探讨交流，寻找新的解决方法，大胆创新，反复实践。一分耕耘，一分收获，平时积累的扎实的基本功和赛前的大量练习与准备，为比赛中获得优异的成绩打下了坚实的基础。在老一代红塔人的帮助下，我从一个刚出校门、涉世未深的年轻人，逐渐成长为一名合格的技术工人。多年来，通过管理和技术上的创新，我与同事们完成了中国烟草行业第一次大规模设备搬迁技术改造工程；研发了SUPER9卷接机吸丝带组合装置，成为第一个应用该设备上的专利项目，降低了设备易损件费用；创造性提出了气垫手段进行设备移位调整，比传统手段节省了3倍时间；制造出PASSIM滤网自清洁装置，有效解决了在烟丝中加入膨胀烟丝等问题。在最近四年中，我和同事们共获得由红塔集团颁发的科技成果奖74项，认定技术方案类173项，提出合理化建议8个。
16年的红塔时光让我明白，“红塔人”不仅是简单的一个称谓，它更孕育出一种文化，鞭策着每一位“红塔人”执着、奋进，帮助每一位“红塔人”树立永争第一的理想。我在自己的岗位上每取得一点点进步，都是因为企业给我提供了良好的学习和实践的机会。成绩永远属于过去，作为烟草系统一名普通的技术工人，在今后的工作中，我将从零开始，脚踏实地，努力工作，积极发挥好传、帮、带的作用，与团队一起共同进步，以突出的工作成绩，来回报社会，回报培养我成长的红塔，回报党的培养和教育。
