云锦小学教师调动之规定由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“小学教师同区调动流程”。
泸县云锦锦中心小学校
关于教师队伍稳定工作的规定
为强化教师管理，稳定教师队伍，根据2013年5月3日学校校务会决议和2014年1月20日镇教管中心校长会精神，特作如下规定：
一、考调人员
工作服务期已满4年，一考管二年，隔一年再签注同意考调意见。
二、调出人员
工作服务期已满4年，一考管二年，隔一年再签注同意调出意见。
三、调动条件
1.工作态度端正，较好地遵守学校纪律制度；
2.工作成绩要良好以上，工作不努力者一律不予调动；
3.按聘用合同缴纳违约金。
四、主动辞职
按县人事局、教育局的规定，服务期不满4年的辞职人员，要按不足年限向学校缴纳违约金，每年5000元。报考公务员、参军等按国家政策规定不受此限。
五、县局政策
每年人员流动量控制在现有教师数的4%以内。
本规定于2014年起执行，解释权属云锦镇中心小学校务会。
2014年4月8日
