盼盼幼儿园干部作风整顿年方案由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“干部作风整顿工作方案”。
邵寨镇盼盼幼儿园
开展干部思想作风建设年活动
实施方案
为深入贯彻县委常委（扩大）会议精神，进一步加强教育系统干部思想作风建设，按照县委、县政府及县教育局党委、学区有关安排，幼儿园决定在全园深入开展“干部思想作风建设年”活动。为确保活动取得实效，特制定本方案。
一、指导思想
坚持以科学发展观为指导，认真学习贯彻县委常委（扩大）会议和县委十五届二次全委（扩大）会暨三级干部会议精神，扎实开展以“争创学习型组织、争做实干型干部、争办满意型教育”为主题，以“重学、实干、正风、争先、尚廉”为主要内容建设一支思想敏锐、认识深刻、行动快速、落实扎实、作风沉稳、纪律严明、感情亲密、能力高超、管理严格、保障强劲的教师队伍，通过狠抓作风、带动教风、促进学风、振兴校风、转变行风，切实提高社会对教育的满意度。
二、总体要求
幼儿园开展干部作风建设年活动将以“转变作风、狠抓落实、提速增效、优化环境、服务幼儿”为主题，坚持从幼儿园实际出发，积极营造“五种风气”，努力按照“八项要求”并把以上各项要求转化为全体教职工教学、管理、生活、工作的自觉目标，真正实现学习之风要有新气象、思想作风要有新境界、工作作风要有新变化、生活作风要有新形象、领导作风要有新亮点的目标，使“干部作风建设年”活动成为幼儿园各项工作有效、有序开展的强有力的保障，把创建“学习型、效能型、廉洁型、节约型幼儿园”作为幼儿园奋斗的目标。
三、工作措施
1．创建学习型幼儿园，发挥示范作用。牢固树立全体教师终身学习的观念，大力弘扬勤奋好学、学以致用的作风，充分发扬理论联系实际的学风，坚持以科学理论武装头脑，指导教育教学实践，推进各项工作。鼓励教师开拓进取，大胆创新，积极开展教研、科研活动。充分发挥县直中心幼儿园的指导示范带头作用，实现与姐妹园和同行的共同成长。
2．严格工作纪律，提高工作效率。严格考勤制度，完善考核制度。采取各种措施激励和调动教师的积极性和主动性，积极投入工作，做到不迟到早退，工作时间不擅离岗位；不在办公室聊天、喧哗，严禁在工作时间聊天、窜班，不参与赌博；开会期间不接听电话，手机等通讯工具不在课堂上使用。并把此规定纳入教职工年度考核及职称聘任办法之中。
3．提倡厉行节约，反对铺张浪费。园领导班子带头践行“两个务必”，要求教职工时时处处讲节约。教育幼儿从小讲节约，反对浪费，无论在家、在园、在公共场所，都要从身边的一点一滴做起，养成节约的好习惯。讲节约不等于降低工作质量，各部门的工作，要合理安排，避免失误，造成损失和浪费。
4．廉洁从教，以德立教。教书育人是教师的天职。领导和教师不得接受服务对象赠送的礼金、礼卡和有价证券；不得的私自组织有偿家教活动；不得把对幼儿的关爱作为一种与家长的人情交易；穿着打扮要讲究得体，注意教育工作者的仪表形象。
四、工作步骤
第一阶段：宣传动员，制定方案（2月28日—4月15日）作风建设的好坏，直接关系幼儿园在社会、家长及教职工中的形象，关系到幼儿园的发展大计，开展幼儿园“作风建设年”活动是非常必要的。要开展好这项工作首先要及时作好宣传动员工作，向全体教师传达党的作风建设的重要精神，传达县教育局《关于在全系统开展“作风建设年”活动的实施方案》的文件精神，宣传“作风建设年”活动的重要性，明确活动的指导思想，要求和内容。其次要深入开展学习和研讨，认真组织教师学习胡锦涛同志关于干部作风建设的“八项要求”，通过集中学习、报告、讲座等形式，使领导和全体教师深刻地认识到作风建设的重要意义，统一思想，明确目标，积极主动地投入到作风建设工作中去。把“干部作风建设年”活动落实到教师的日常工作中，落实到幼儿园的日常管理中，使“干部作风建设年”活动成为解决存在问题，转变工作作风，建设良好学风，形成优良校风的具有针对性和实效性的活动。使“干部作风建设年”活动成为幼儿园各项工作有效、有序开展的强有力的保障。
第二阶段：自查整改（4月16日—11月15日）
幼儿园领导班子认真查找在思想作风、学习作风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的问题。广泛征求教职工、广大家长的意见，梳理确实需要集中整顿的主要问题。开展批评与自我批评，深挖思想根源，明确整顿方向，落实整改措施，增强自查自纠的主动性、针对性。坚持实事求是原则，查找问题要深入细致，禁止避重就轻，力戒形式主义和走过场。并针对查找出来的突出问题逐个研究，制定相应的整改措施，落实整改责任，努力做到有效整改。
第三阶段：总结提高（11月16日—12月15日）。
作风建设工作是否认真扎实，幼儿园各项制度是否健全，各个部门的办事效率、服务质量是否提高，整改措施是否有力，作风方面存在的问题是否得到了有效整改。领导班子成员形成书面总结材料，建立和完善作风建设的长效机制，坚持标本兼治，进一步规范我园领导班子和教职工的行为。
五、保障措施
1．成立领导机构。为使“干部作风建设年”工作落到实处，收到实效，我园成立了以园长牵头、行政和班组长、园委会行风监督员共同参与的专门领导机构。组 长：李俊科 成 员：杜文艳
2．完善学习机制。组织教师学习党的十六大六中全会精神、三个代表重要思想、邓小平理论、八荣八耻等重要文献，学习幼儿教育有关法规，让全体教职工清楚当前教育改革的形势、任务，明确自己的责任，增强工作的自觉性和主动性。
3．健全考核机制。将教师在作风建设专项工作中的表现情况纳入幼儿园年度考核制度当中，该项工作情况同样作为评优的重要参考依据。
盼盼幼儿园 2012年2月
